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程序員轉正工作總結及擴展資料-預覽頁

2024-10-28 20:08 上一頁面

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【正文】 在這樣的氛圍下工作我很開心。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,為我們公司,我們團隊盡自己的一份力量,懇請領導予以批準。熟悉公司開發(fā)流程,熟悉cbp產品框架。綜合起來看原因在于:沒有項目經驗,沒有經歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。這兩個月的工作生活是充實且富有樂趣的39。在公司的這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,我取得了一定的進步。在工作過程中,我努力從處理力所能及的小事和翻閱以往業(yè)務留檔、溝通業(yè)務單位中去了解業(yè)務、理解業(yè)務、熟悉業(yè)務,并努力掌握業(yè)務流程和細節(jié)。但這些經歷也讓我不斷成熟,在以后處理各種問題時考慮得更加全面。對于這些不足,我會在以后的日子里虛心向周圍的同事學習,專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心請教,努力豐富自己,充實自己,尋找自身差距,拓展知識面,不斷培養(yǎng)和提高充實自己的工作動手能力,把自己業(yè)務素質和工作能力進一步提高。最后也希望請領導和同事對我多支持,多提要求,多提建議,使我更快更好的完善自己,更好的適應工作需要。實習的時候,我在崗位上面用的語言是c語言,大家都是開玩笑說c語言天下第一,在工作中我確實發(fā)現了c語言的強大之處,可是卻也發(fā)現了我對c語言掌握的也確實是不怎么樣。前端設計的工作難度會小很多,畢竟HTML和css不算是編程語言,只有js才算,所以相對于后臺的開發(fā)會好很多。經過半個月的適應,后端那邊的再弄的項目也弄完了,也開始而來新項目,公司終于安排了我去工作了。到現在轉正,我已經可以說是有一定的工作經驗心得了。剛開始工作的時候,發(fā)現自己以前在學校學習的知識很死,知識面很窄,以前做的練習項目的實用性也不是很好。通過實踐,我解決實際問題的能力得到了很好的鍛煉。通過這個項目不僅學習到了很多技術也了解了整個項目的大體流程,從需求分析、數據庫設計、詳細設計、代碼編寫、測試、項目維護等方面,使自己不僅從一個代碼編寫人員的角度還從一個整體的角度來看整個項目開發(fā),加深了軟件開發(fā)概念的理解。工作中時常遇到新的問題,就需要查閱相關資料,請教同事和經理,一個問題一個問題的解決,一個困難一個困難的克服,不僅將原有知識溫習鞏固,產生新的理解,而且學到很多新知識,有了許多新的認識。以前的開發(fā)都是根據需求分析來進行,功能要求一般在分析里面都寫的很清楚,但是在現場開發(fā)直接面對客戶,客戶提出的需求一開始只是一個大體的功能描述,如何將這個只是語言描述的功能轉化為技術實現需要很強的抽象能力和對業(yè)務的深入理解,這個過程大大鍛煉了自己的綜合能力。良好的心態(tài)轉換。熟練的掌握各種業(yè)務技能才能更好的投入工作,我將通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。程序員轉正工作總結10我于____年9月11日成為本公司技術部的一名。這段時間,在領導和同事們的關懷和指導下,我通過不懈努力,各方面均取得一定的進步,現將我的工作情況做如下匯報:一、通過理論學習和日常工作積累經驗我的各方面有了很大的進步。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題,我請教同事和朋友,還有借助網絡一一解決了難題。功夫不負有心人,終于我找到一個聊天室的小例子,但是功能差的太遠,于是我把這個示例一點點的研究,從一點也不懂到后來慢慢看懂,從對AJA_技術一無所知到基本熟練運用。三、提出自己努力計劃學無止鏡,時代的發(fā)展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。努力提高自己的日常交際能力。在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。感受公司文化我們辦公室到處散播著朝氣、自由、和諧的氣氛,墻上掛的白板制定了詳細的工作任務、計劃,整個公司都是那么的清潔、干凈,合口的飯菜、小賣部、乒乓球室、籃球場、AI培訓室、多功能廳等,公司所做的這一切都是為方便我們這些員工,小細節(jié)反映大文化,來到公司,感受到的公司文化。我一定會珍惜這來之不易的機會,在今后的工作中,好好表現自己,全身心地投入到公司的工作中去,為公司明天的發(fā)展,貢獻自己全部的力量。雖然3個月時間不算長,但我已經深深被公司良好的企業(yè)文化氛圍所吸引。模塊的開發(fā)——獎金管理、出差管理、角色管理的開發(fā)。職位管理,員工待遇,標準待遇 模塊的開發(fā)。公司搬遷后,由于eli服務連不上無法做開發(fā)。我深知一名程序員,不僅需要有耐心、細心,還要具有較強的責任心,能夠為自己所屬的工作負起全部責任,并在工作中不斷進取,努力提高自己的專業(yè)素質,我深信我本人一定能做到這些?;谝陨纤?,我申請轉試用,希望早日得到領導的認同,以便更積極深入地開展工作。這與公司的各位領導,同人的支持與幫助分不開。能夠及時完成上級交辦的其他工作;從工作要求上講:自覺遵守公司各項認真完成工作,遵守員工守則;努力學習、掌握并能熟練應用崗位相關業(yè)務知識,以飽滿的工作熱情、積極的工作態(tài)度投入到工作中,按要求完成崗位工作;在工作中,做到努力學習不懂就問,及時與項目組同時之間的溝通,避免失誤。對公司外部的工作要高度保持公司形象,對公司內部的工作要高度保持部門的良好形象;能夠做到維護公司形象,與部門形象,有主人翁意識;按公司要求提交周報、完成各種公司流程。努力工作。同時自己也有一些不足之處,一些細節(jié)地方技術上還不太成熟,還需加以學習與鉆研。但離一個成功程序開發(fā)人員的標準還差得很遠,在今后工作中,定會多多注意,加以改善。相信自己會完成新的任務,能迎接新的挑戰(zhàn)。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。現在說說我在試用期期間存在的問題和不足的地方:首先我對自己最不滿意的地方就是有時候做事不是太細心,個人覺得自己學習能力還是蠻強的但是從小到大好像就是有點做事不太細心,所以有時候因為這個讓項目經理生氣,我知道我我錯了,前事不忘后事之師所以我對自己的沒遇到問題錯一次可以原諒,但我決不會在相同的錯誤上犯兩次以上。我知道我們項目部要經常出差。看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。net方面的網站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護,剛開始的時候對我來說確實壓力很大,因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比,節(jié)奏也有點快,不過我慢慢的習慣了環(huán)境,和同事相處的比較融洽,領導對我也比較關心,在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣,我很快喜歡上了這里。接下來,我又做了一個比較棘手的項目——xxx在線咨詢系統(tǒng)。接下來我就開始自己開發(fā),到最后終于把它開發(fā)了出來,雖然不是很完美,功能不是很強大,但是它是我辛苦的勞動結晶,我相信以后會把它開發(fā)的更強大,更完美。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。時光流轉間,我已到公司工作三個多月。希望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考慮,能否轉正,期盼回復。在這兩個月的工作中,從技術層面到與項目組的融合度,我在這兩個方面都有了一定的提高。,完成功能應符合設計的功能和性能要求,并符合部門的相關規(guī)范。,并配合測試人員完成系統(tǒng)集成測試模塊時,先進行測試,然后提交組內測試人員的集成測試,遇到錯誤及時修改。能按模塊編寫開發(fā)文檔,基本符合部門開發(fā)規(guī)范。,認真完成工作,遵守員工規(guī)則。對公司外部的工作要高度保持公司形象,對公司內部的工作要高度保持部門的良好形象。按時提交項目階段性成果。努力工作。來到公司后,我知道在試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業(yè),是我的當務之急。因此我要特別感謝領導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。在短短三個月的試用期中,無論在工作還是思想上,我都得到了不少的收獲。不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細致地的對待每一項工作,為公司作出更大的貢獻。為盡快進入工作角色,本人自覺認真學習本公司、本部門、本崗位的各項制度、規(guī)則,嚴格按照公司里制定的工作制度開展工作。另一方面,吃苦耐勞、積極主動、努力工作。使自己在基層得到更多的鍛煉。因為我之前沒有過類似的工作經驗,所以知道的也有限,但是在領導和同事的的熱心幫助下,我受益頗多。作為新員工,我經常思考的問題就是如何避免失誤,特別是在試用期間,嚴謹的工作態(tài)度決定了自身的工作效率,為此我經常向同事請教。對于這門高深的學問,我目前首要做的是誠實做人、努力工作!三、思想情況作為一名新員工,我今后的職業(yè)生涯還很長,學習的機會還很多。程序員轉正工作總結7前期工作回顧來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現自身的不足,這幾個月,抱著虛心學習的態(tài)度,學習公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產品框架,主要技術,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團隊,能夠全心的投入工作。操作系統(tǒng)和編譯器共同協(xié)作建立起程序的異常框架,當程序運行到包含錯的代碼時,系統(tǒng)自動跳轉到程序指定的錯誤處理程序,通過調用API,可以獲得出錯現場的CUP狀態(tài)和堆棧信息,但邵高揚在內核試圖使用APIDump出出錯的堆棧信息時失敗,初步分析問題出現在Delphi部分,應為完全用C++寫的測試程序可以獲得錯誤信息,但通過Delphi寫代碼調用C++的Dll是,獲取錯誤信息就失敗。發(fā)現不足,展望未來缺點,第一大缺點,有點不好意思提,被章慶元多次批評過,上班遲到,這個沒有理由可找,努力反省改正,過年已經改進很多,能準時上班,踩單車的速度也因此提高了不少,同事也鍛煉了身體,呵呵,一舉多得。在這段時間里,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自己的不懈努力,在各方面都取得了進步。隨后我就加入到_____稅源控管系統(tǒng)項目的開發(fā)中,成為開發(fā)小組中的一員。在項目開發(fā)過程中也遇到了一些自己確實無法解決的困難,在經理和同事的幫助下也順利的解決了,在此表示感謝。不懂就學、就問,是一切進步取得的前提和基礎。但某些認識都還是膚淺的,還需要我在實踐當中去不斷深入地理解。在第一時間接觸客戶的需求,從客戶的角度思考問題,只有更了解客戶需求才能更合理的設計軟件的結構,功能。從學校到社會,從學生到職員,自己做到了自然的轉換過程,希望自己以后對工作更加認真負責。業(yè)精于勤而荒于嬉,實踐是不斷取做到進步的基礎。轉眼到了試用期的時侯了。從主要職責具體上講:負責時代項目的模塊編碼工作,完成功能應符合設計的功能及性能要求,符合部門相關規(guī)范;在時代項目組基本完成了公告管理模塊,與部分特配單模塊,正在進行主界面菜單的完善與更新;在地質調查局項目組,完成了審批與全文搜索功能,與修洪海經理共同完成遠程數據庫同步更新功能,與賈俊奎經理完成了CMS站點遠程實時更新功能;所完成功能符合設計的功能與性能要求,符合規(guī)范;負責對所分配模塊的單元測試,同時應配合測試人員進行系統(tǒng)集成測試所作模塊完成時,先做測試,然后提交組內測試人員集成測試,遇到錯誤能夠及時修改。工作熱情高,不遲到不早退,能夠按要求完成崗位工作;高度的責任感和良好的團隊合作精神;在工作中敢于承擔壓力,有責任感??梢园垂疽筇峤唤o上級部門周報,做事安公司流程規(guī)章制度;按時提交項目階段性成果。為公司盡一份自己的力量!程序員轉正工作總結7來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現自身的不足,這幾個月,抱著虛心學習的態(tài)度,學習公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產品框架,主要技術,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團隊,能夠全心的投入工作。總結在工作中要踏踏實實做些事情,以便和同事成為緊密的合伙伙伴,真誠的希望在以后的工作中有不足支處希望領導批評指正,我會努力改進、學習、提高工作效率。在尊重你的同時,我也驚喜地發(fā)現自己有機會成為一名網絡影響力會員。剛開始的時候對我來說壓力真的很大,因為各方面都不熟悉,和之前的公司相比,節(jié)奏快了一點。當我做這個項目時,我遇到了幾個問題。之后,我修改了B2B廣告投資平臺,開發(fā)了一個智能廣告平臺,用于網站建設和未來網站的維護。好事多磨。雖然不是很完善,功能也不是很強大,但是這是我努力的結果,相信以后會發(fā)展的更強大更完善。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。努力提高自己的日常交際能力。在此,在對試用期的工作情況及心得體會做一匯報后,我想借此機會,正式向公司領導提出轉正請求。來到一個新的工作環(huán)境,最能發(fā)現自身的不足,這幾個月,抱著虛心學習的態(tài)度,學習公司的開發(fā)流程,熟悉公司的企業(yè)文化,了解公司產品框架,主要技術,主動和同事溝通、學習經驗,希望能更快的融入公司、融入開發(fā)團隊,能夠全心的投入工作。了解了核三框架的總體結構和開發(fā)流程,并能在核三的基礎上進行項目開發(fā)。綜合起來看原因在于:沒有項目經驗,沒有經歷過系統(tǒng)和完整的系統(tǒng)開發(fā)。這兩個月的工作生活是充實且富有樂趣的,結識了很多同事和朋友,公司的氛圍是非常輕松愉快的。這段我人生中彌足珍貴的經歷,給我留下了精彩而美好的回憶。NET方面的網站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護,剛開始的時候對我來說確實壓力很大,因為各方面都還不熟悉,而且與之前的公司相比,節(jié)奏也有點快,不過我慢慢的習慣了環(huán)境,和同事相處的比較融洽,領導對我也比較關心,在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣,我很快喜歡上了這里。接下來,我又做了一個比較棘手的項目——___在線咨詢系統(tǒng)。接下來我就開始自己開發(fā),到最后終于把它開發(fā)了出來,雖然不是很完美,功能不是很強大,但是它是我辛苦的勞動結晶,我相信以后會把它開發(fā)的更強大,更完美。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識,并用于指導實踐。時光流轉間,我已到公司工作三個多月。希望公司領導能對我的工作態(tài)度、工作能力和表現,以正式員工的要求做一個全面考慮,能否轉正,期盼回復。在項目的開發(fā)過程中遇到錯誤時,能夠及時的與項目組其他成員溝通,并找到解決問題的辦法,以保證項目的開發(fā)效率。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,java程序員試用期轉積極團結同事,搞好大家之間的關系。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來?。初到公司我曾擔心自己不知道該怎么與項目組的同事溝通,
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