【正文】 需加班的，甲方將依公司的工資制度的規(guī)定予以支付相應報酬。乙方定期做好務工人員的跟蹤服務工作，協(xié)調解決務工人員部分家庭困難，做好家屬的思想動員工作，使務工人員能在甲方企業(yè)長期務工。簽署日期:第四篇：勞務合作協(xié)議書勞務派遣協(xié)議書甲方：新疆天盛實業(yè)有限公司乙方：青海省民和縣就業(yè)服務局為了解決甲、乙雙方勞動力供求問題，促進兩地經濟發(fā)展，建立長期的勞務合作關系，達到互惠雙贏的目的。，不得私自炒作甲方的機器及相關設備，如乙方介紹員工在未經甲方允許私自炒作機器及相關設備所導致工傷事故發(fā)生者，甲方不負責任。1本協(xié)議以乙方在甲方介紹的用人單位工作期間有效，若乙方勞動合同期滿或自行離開該用人單位，本協(xié)議自行解除。甲方（公章）乙方（公章）法定代表人（主要負責人）法定代表人（主要負責人）（簽字或蓋章）（簽字或蓋章）年 月 日 年 月 日第二篇：勞務輸送安置協(xié)議書勞務輸送安置協(xié)議書甲方：合水縣城鄉(xiāng)就業(yè)服務局乙方（姓名）：身份證號：家庭住址：電話：為了擴大組織輸出規(guī)模，順利將乙方輸送到(以下簡稱用人單位)安臵就業(yè)，根據(jù)甲方與用人單位的委托協(xié)議，經甲、乙雙方協(xié)商一致，就有關輸送安臵事宜達成如下協(xié)議：乙方根據(jù)甲方提供的招工信息，自主選擇用人單位，并同意由用人單位安臵工作。甲方應在確定錄用乙方輸送的勞務人員七個工作日內一次性支付乙方人才招聘費用；每月 30 日前，支付乙方當月后期崗位維護服務費用。年齡：年滿 周歲至 周歲，必須持本人有效身份證件。（每月15日前補缺空崗的崗位當月始收崗位維護費；每月15日后補缺空崗的崗位次月始收崗位維護費。若甲方拖欠乙方服務費超過一個月的，則乙方有權單方解除本協(xié)議，并每日按拖欠費用總額千分之三的標準向甲方收取違約金。在乙方抵達用人單位后，如因不滿用人單位工作條件或工資待遇而自行離開，造成的一切費用和損失由乙方承擔。甲方應提前通知乙方，以便雙方共同協(xié)商處理。情節(jié)嚴重的，乙方有權解除本協(xié)議。如有必要甲方負責在民和縣就業(yè)服務局設立常年報名聯(lián)系點，人員及工資標準由甲、乙雙方另行協(xié)商確定，工資由甲方承擔。招收的殘疾員工，按每人100元/人收取介紹費，三個月后按實結算。九：附件：甲方：乙方：。殘疾人招工范圍必需在符合乙方用工條件下招收，人數(shù)不限。務工人員在新疆發(fā)生工傷、意外傷害等事故，由甲乙雙方共同協(xié)商、按國家有關法律規(guī)定解決，相關費用憑發(fā)票在民和縣社會保險局按規(guī)定報銷。其他、一、未得到乙方同意，甲方五年內不得越過乙方直接與乙方所住地區(qū)或乙方客戶直接聯(lián)系。（每日三餐、生活標準 每日不能低于10元生活費）及住宿。若發(fā)生自然災害或交通事故等不可抗拒事故，甲方和乙方一起配合尋求有關部門解決。若需續(xù)簽，甲乙雙方應另行簽訂書面協(xié)議進行約定。如甲方需對輸送的勞務人員另行面試，則乙方負責安排面試時間、地點，并做好通知工作；按照甲方要求，乙方提供有償勞務人員招聘與輸送服務，只負責勞務人員的招聘與輸送工作，不履行其他責任；乙方負責后期崗位維護的工作，在合作協(xié)議有效期間，當先期輸送的勞務人員離職或者由于其他的原因出現(xiàn)而使得甲方委托崗位出現(xiàn)空崗情形時，從甲方告知日起，應當在 個工作日內另行招聘符合條件的勞務人員以進行補充輸送。技術職稱要求：身體健康，無傳染病史，品行端正。在協(xié)議有效期內，如果甲方有新的工作崗位需要委托乙方提供勞務輸送服務的費用按照上述標準執(zhí)行，每月結算按實際招聘人數(shù)和崗位維護人數(shù)進行結算。否則，甲方拒絕輸送。甲方（簽章）：乙方（簽章）：年月日第三篇：勞務合作協(xié)議書勞務合作協(xié)議書甲方；乙方；為了緩解企業(yè)用工緊張的局面，本著