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科教科20xx年工作總結(jié)及20xx年工作計(jì)劃(專業(yè)版)

  

【正文】 (三)開(kāi)展崗位培訓(xùn)考核,臨床、醫(yī)技人員實(shí)行硬過(guò)關(guān)。這是延安大學(xué)醫(yī)學(xué)院派來(lái)我院的首屆臨床見(jiàn)習(xí)班,科教科嚴(yán)格按照《臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)本科人才培養(yǎng)制方案》及各學(xué)科大綱制定學(xué)期帶教課時(shí)及課程安排表,并下發(fā)各臨床教研室具體實(shí)施,開(kāi)展帶教工作。學(xué)術(shù)活動(dòng)截止11月底,我院共舉辦院級(jí)以上學(xué)術(shù)活動(dòng)38次,其中國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)活動(dòng)2次,省級(jí)學(xué)術(shù)活動(dòng)3次。通過(guò)到鎮(zhèn)居委會(huì)、各村義診、健康宣傳講座等多種形式,輪流向廣大人民群眾宣傳健康、文明科學(xué)的生活方式,講解衛(wèi)生保健、疾病預(yù)防、生殖健康、食品衛(wèi)生、優(yōu)生優(yōu)育知識(shí),宣傳醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)新知識(shí)以及診斷治療疾病的新方法、新技術(shù)。(二)切實(shí)做好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分管理工作。全年共有中華級(jí)論文3篇,國(guó)家級(jí)78篇,省級(jí)130篇,論著4本。二是醫(yī)護(hù)人員參加院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)興趣不高,有遲到早退現(xiàn)象。全年醫(yī)療技術(shù)、護(hù)士參加國(guó)家級(jí)資格考試,4名執(zhí)業(yè)醫(yī)生4人、助理醫(yī)生2人、工作護(hù)士1人、護(hù)士1人、國(guó)家職務(wù)考試中級(jí)職務(wù)考試合格2人。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)原有農(nóng)業(yè)生態(tài)園區(qū)的提升和發(fā)展,為紅沙灣農(nóng)業(yè)生態(tài)園和太湖花卉園爭(zhēng)取到省、市級(jí)項(xiàng)目資金共計(jì)405萬(wàn)元,用于兩大農(nóng)業(yè)園區(qū)的發(fā)展和建設(shè)。該項(xiàng)目全面通過(guò)了市農(nóng)委與財(cái)政部門(mén)的驗(yàn)收,并獲得了較高的評(píng)價(jià)??平炭乒ぷ骺偨Y(jié)6今年,科教信息科在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和分管局長(zhǎng)的直接指導(dǎo)下,緊緊圍繞全局工作中心,開(kāi)拓創(chuàng)新、扎實(shí)工作,努力開(kāi)創(chuàng)農(nóng)林科教信息工作新局面,各項(xiàng)工作有序高效地開(kāi)展。三、發(fā)布了《全區(qū)種植結(jié)構(gòu)調(diào)整意見(jiàn)及農(nóng)業(yè)氣象災(zāi)害應(yīng)對(duì)措施》。繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育培訓(xùn)和學(xué)分管理有待進(jìn)一步規(guī)范,培訓(xùn)內(nèi)容有待進(jìn)改進(jìn),一是加強(qiáng)外出學(xué)習(xí)和院內(nèi)學(xué)習(xí)考核力度;二是多請(qǐng)?jiān)和鈱<疫M(jìn)行學(xué)術(shù)講座,學(xué)習(xí)別人的先進(jìn)技術(shù)水平,規(guī)范并形成專業(yè)學(xué)習(xí)氛圍,從而提升培訓(xùn)效果;三是嚴(yán)格考核,與績(jī)效掛鉤;四是增加高水平、實(shí)用性講學(xué)次數(shù),切實(shí)提高院內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)水平。三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理,本我院把該項(xiàng)工作納入單位目標(biāo)管理考核,并制定了相關(guān)制度?,F(xiàn)將具體工作總結(jié)如下:一、科研教學(xué)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)管理。六、加強(qiáng)重點(diǎn)??平ㄔO(shè)工作我院神經(jīng)內(nèi)科、傳染科順利通過(guò)重點(diǎn)??浦衅谠u(píng)審,ICU、婦產(chǎn)科晉升為鎮(zhèn)江市級(jí)醫(yī)學(xué)臨床重點(diǎn)專科,重點(diǎn)??平ㄔO(shè)水平有所上升。加強(qiáng)了實(shí)習(xí)學(xué)生的安全管理和考勤管理,監(jiān)督、檢查各科室的教學(xué)查房、教學(xué)講座、學(xué)生出科考試等教學(xué)活動(dòng)的落實(shí)及相關(guān)記錄的檔案管理工作。我院充分利用江蘇大學(xué)科研平臺(tái),積極申報(bào)江蘇大學(xué)科研項(xiàng)目,目前我院在研項(xiàng)目達(dá)到31個(gè),其中江蘇大學(xué)科研項(xiàng)目11個(gè)。組織全院臨床、醫(yī)技人員的三基考試考核工作。完成有關(guān)部門(mén)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)。推進(jìn)社區(qū)適宜技術(shù)的應(yīng)用和社區(qū)科普工作,落實(shí)衛(wèi)生部“適宜技術(shù)和衛(wèi)生科普進(jìn)社區(qū)專項(xiàng)行動(dòng)計(jì)劃”。成立醫(yī)院教學(xué)管理委員會(huì),負(fù)責(zé)醫(yī)院的輪轉(zhuǎn)住院醫(yī)師、實(shí)習(xí)(進(jìn)修)醫(yī)師的帶教及日常教學(xué)工作。2月底之前基本完成。工作計(jì)劃如下:一、加強(qiáng)科研管理,督促現(xiàn)有科研開(kāi)展,促進(jìn)各??崎_(kāi)展科研 檢查、督促已立項(xiàng)科研進(jìn)度,并給予支持。積極開(kāi)展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣工作,2016年醫(yī)院計(jì)劃安排臨床中醫(yī)藥業(yè)務(wù)骨干力量80余人次分多次到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣培訓(xùn)、技術(shù)交流、中醫(yī)藥知識(shí)、病歷書(shū)寫(xiě)規(guī)范培訓(xùn)等工作。選派醫(yī)務(wù)人員到上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí),2016年內(nèi)計(jì)劃選派612人次到三級(jí)醫(yī)院或重點(diǎn)??漆t(yī)院進(jìn)行進(jìn)修學(xué)習(xí),吸收先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提高技術(shù)水平,外出進(jìn)修學(xué)習(xí),將采取短、中、長(zhǎng)期相結(jié)合的方式,對(duì)年青醫(yī)護(hù)人員及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行相專業(yè)進(jìn)修學(xué)習(xí),以增強(qiáng)我院??脐?duì)伍建設(shè)及整體技術(shù)實(shí)力。醫(yī)務(wù)科負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)中醫(yī)藥適宜技術(shù)推廣試點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)工作,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)有關(guān)事宜,督導(dǎo)落實(shí)方案實(shí)施,及時(shí)研究解決工作中存在的問(wèn)題及時(shí)向院長(zhǎng)匯報(bào)并整改落實(shí),為創(chuàng)建工作提供有效的組織保證和政策支持。知識(shí)更新、技術(shù)創(chuàng)新、能力開(kāi)發(fā),創(chuàng)造性人才培養(yǎng),是繼續(xù)教育所肩負(fù)的任務(wù)。要完成這一任務(wù),要求繼續(xù)教育必須不斷地務(wù)實(shí)、求新。同時(shí)制定年度工作計(jì)劃,做好年度工作總結(jié),組織督導(dǎo)檢查。通過(guò)有計(jì)劃的選送中醫(yī)藥人才到三級(jí)中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)開(kāi)展較系統(tǒng)中醫(yī)藥知識(shí)培訓(xùn),提升中醫(yī)藥從業(yè)人員素質(zhì),提高中醫(yī)藥臨床應(yīng)用率,擴(kuò)大中醫(yī)藥醫(yī)療市場(chǎng)占有率。落實(shí)發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢(shì)措施,開(kāi)展中醫(yī)臨床路徑。嚴(yán)格管理項(xiàng)目資金與配套資金,合理使用,充分發(fā)揮科研價(jià)值??蒲泄ぷ?)對(duì)既往科研項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)梳理,對(duì)于已達(dá)結(jié)題時(shí)間但尚未結(jié)題的,查明原因并通知項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,督促其盡快結(jié)題。依照三級(jí)醫(yī)院的建設(shè)及評(píng)審標(biāo)準(zhǔn),協(xié)助醫(yī)院力爭(zhēng)成為醫(yī)院院校的附屬醫(yī)院并推動(dòng)院內(nèi)具有能力的醫(yī)師成為碩士及博士研究生導(dǎo)師。按照市委宣傳部、科技局和科協(xié)的部署,組織市直單位認(rèn)真落實(shí)科技周活動(dòng)和科普宣傳周大型活動(dòng)。第五篇:科教科工作總結(jié)科教科工作總結(jié)科教科工作總結(jié)120xx年醫(yī)院科教科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,相關(guān)職能部門(mén)的幫助和大力支持下,積極配合醫(yī)院整體工作以醫(yī)療質(zhì)量為核心,質(zhì)量環(huán)節(jié)控制和制度落實(shí)為抓手,加強(qiáng)政治思想教育、科學(xué)文化教育、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,加強(qiáng)人才培養(yǎng),認(rèn)真貫徹“科教興院”的戰(zhàn)略方針,推進(jìn)醫(yī)院醫(yī)學(xué)科技術(shù)進(jìn)步,全面提高醫(yī)療服務(wù)水平,較好地完成了各項(xiàng)科教管理任務(wù),但也存在不足,特將今年工作情況總結(jié)如下:一、工作總結(jié)積極指導(dǎo)、支持各科開(kāi)展學(xué)術(shù)交流學(xué)習(xí),組織參加一院三地遠(yuǎn)程視頻學(xué)習(xí)培訓(xùn)等,通過(guò)這些學(xué)術(shù)會(huì)議,在院內(nèi)營(yíng)造了良好的學(xué)習(xí)氛圍,根據(jù)省市繼續(xù)教育學(xué)分管理規(guī)定,嚴(yán)格掌握繼教學(xué)分制度,規(guī)范化管理全院衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)分,認(rèn)真履行職責(zé),督促在崗專業(yè)技術(shù)人員完成繼教學(xué)分。組織屬地醫(yī)護(hù)人員積極參加新技術(shù)、新項(xiàng)目參賽工作。推進(jìn)已經(jīng)立項(xiàng)的科研項(xiàng)目的研究進(jìn)度,定期對(duì)各科研項(xiàng)目進(jìn)行督導(dǎo),并提供科研協(xié)助,邀請(qǐng)上級(jí)醫(yī)院專家進(jìn)行科研指導(dǎo),我院內(nèi)分泌科、感染科、呼吸科等專科積極參與上級(jí)醫(yī)院的科研項(xiàng)目,通過(guò)參與積累科研經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我院醫(yī)師科研能力的提高。做好基層醫(yī)院進(jìn)修醫(yī)師管理20xx年110月我院共接收基層醫(yī)院進(jìn)修醫(yī)師16名,科教科認(rèn)真執(zhí)行進(jìn)修醫(yī)師管理制度,對(duì)進(jìn)修醫(yī)師做好管理工作,要求相關(guān)??坡鋵?shí)帶教制度,并根據(jù)上級(jí)行政主管部門(mén)要求的各級(jí)衛(wèi)生技術(shù)人員的培訓(xùn)項(xiàng)目安排培訓(xùn),合格者發(fā)放進(jìn)修結(jié)業(yè)證書(shū)。20xx科教科對(duì)骨科、普外科、心內(nèi)科加大支持力度,從人員、設(shè)備、資金、管理等多方面進(jìn)行扶持,力爭(zhēng)在下一個(gè)鎮(zhèn)江市重點(diǎn)??圃u(píng)審周期申報(bào)評(píng)審。年初調(diào)整了醫(yī)學(xué)倫理委員會(huì)、醫(yī)學(xué)技術(shù)委員會(huì)。規(guī)范了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育和學(xué)分管理,各科室成立了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育管理委員會(huì),有計(jì)劃,目標(biāo)明確,責(zé)任落實(shí)到科室及個(gè)人,科室設(shè)置了繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育專人負(fù)責(zé),科室負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,各科室每月不少于兩次科內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)??平炭乒ぷ骺偨Y(jié)5一、大力開(kāi)展農(nóng)民培訓(xùn),為新農(nóng)村建設(shè)提供有用人才。地區(qū)農(nóng)委依據(jù)氣象部門(mén)的氣象預(yù)測(cè)信息發(fā)布了《20xx年全區(qū)農(nóng)業(yè)氣象年景預(yù)測(cè)分析》及《全區(qū)種植結(jié)構(gòu)調(diào)整意見(jiàn)及農(nóng)業(yè)氣象災(zāi)害應(yīng)對(duì)措施》,為我區(qū)農(nóng)業(yè)企業(yè)各農(nóng)戶安排農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)提供有價(jià)值的氣象及農(nóng)業(yè)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提出科學(xué)依據(jù)。具體總結(jié)如下:一、各項(xiàng)考核目標(biāo)順利完成。并且,我區(qū)20xx省級(jí)丘陵山區(qū)農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)項(xiàng)目“市紅沙灣農(nóng)業(yè)生態(tài)園無(wú)公害茶果基地項(xiàng)目”提前半年完成建設(shè)任務(wù),也已順利通過(guò)了由區(qū)開(kāi)發(fā)和財(cái)政組織的驗(yàn)收。目前對(duì)龍寺農(nóng)業(yè)生態(tài)園正進(jìn)行農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)調(diào)研,做好20xx年的項(xiàng)目申報(bào)準(zhǔn)備。年初調(diào)整了醫(yī)倫委、醫(yī)技委。三、繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作。五、整改措施。根據(jù)《市二醫(yī)關(guān)于大力發(fā)展科研創(chuàng)新工作的實(shí)施方案》的文件精神,給予了的相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。嚴(yán)格遵守繼教學(xué)分授予及登記制度,健全衛(wèi)生技術(shù)人員的繼續(xù)教育檔案,20xx年全院醫(yī)療、醫(yī)技、護(hù)理人員共35人通過(guò)到武漢、黃石、大冶進(jìn)行繼續(xù)教育獲得學(xué)分審核,合格率98%。講座受益人數(shù)2400余人次,發(fā)放科普宣傳材料1200余份,健康咨詢800余人次。我院專業(yè)技術(shù)人員外出參加學(xué)術(shù)活動(dòng)、培訓(xùn)班67人次,其中副院長(zhǎng)2人次,科主任(副主任以上)、護(hù)士長(zhǎng)共38人次。同時(shí),為合理安排見(jiàn)習(xí)生的學(xué)習(xí)時(shí)間,將理論培訓(xùn)與臨床實(shí)踐有機(jī)集合起來(lái),每天上午安排理論授課,下午到各臨床醫(yī)技科室見(jiàn)習(xí)。根據(jù)創(chuàng)三甲要求,年初科教科制定并下發(fā)了《20xx“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及考核制度》,并根據(jù)不同層次、專業(yè)及崗位對(duì)全院各臨床、醫(yī)技科室“三基三嚴(yán)”基本技能、基本理論進(jìn)行階段性培訓(xùn)與考核,并按照醫(yī)院下發(fā)的39。本申報(bào)市級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)4項(xiàng)(未達(dá)標(biāo)),申報(bào)省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)2項(xiàng)。20xx級(jí)臨床(定向)見(jiàn)習(xí)班管理20xx年9月20日,延安大學(xué)醫(yī)學(xué)院20xx級(jí)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)43名學(xué)生到我院正式報(bào)到,將在我院完成為期一年的臨床醫(yī)學(xué)理論授課和見(jiàn)習(xí)帶教。從目前來(lái)看,論文發(fā)表的數(shù)量和質(zhì)量均比去年同期有所提高。四、圓滿完成上級(jí)各項(xiàng)指令性任務(wù)積極參加20xx金牛鎮(zhèn)抗洪救災(zāi)、重大事件醫(yī)療保障、敬老院送醫(yī)送藥等活動(dòng)。經(jīng)過(guò)“三基、三嚴(yán)”培訓(xùn),全院臨床醫(yī)師專業(yè)技術(shù)明顯提高。全院專業(yè)技術(shù)人員撰寫(xiě)論文的積極性逐年增強(qiáng),積極撰寫(xiě)科研論文發(fā)表在國(guó)家級(jí)、省級(jí)等各級(jí)學(xué)術(shù)刊物上。繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作,一個(gè)是形式流行的`情況很普遍,一些科室和個(gè)人在參加院部相關(guān)訓(xùn)練任務(wù)時(shí)有抵抗感。參加市、縣醫(yī)學(xué)會(huì)、衛(wèi)生行政管理部門(mén)等各種學(xué)術(shù)活動(dòng),年會(huì)和特別訓(xùn)練共有100多人?,F(xiàn)總結(jié)具體工作如下:一、科研教育。今年,科教信息科繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)全區(qū)各農(nóng)業(yè)示范園的管理工作,在20xx年對(duì)全區(qū)休閑旅游農(nóng)業(yè)調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定相應(yīng)的管理制度,下發(fā)園區(qū)經(jīng)營(yíng)、投入等情況月報(bào)表,加大農(nóng)業(yè)生態(tài)園后續(xù)發(fā)展的指導(dǎo)力度,進(jìn)一步了解和掌握各園區(qū)發(fā)展休閑旅游農(nóng)業(yè)的現(xiàn)狀,對(duì)經(jīng)驗(yàn)及時(shí)總結(jié)推廣,對(duì)存在的問(wèn)題全力以赴幫助協(xié)調(diào)。我局嚴(yán)格按照驗(yàn)收要求,先行對(duì)丘陵山區(qū)項(xiàng)目進(jìn)行全面自查,指導(dǎo)項(xiàng)目建設(shè)單位做好迎檢的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,包括項(xiàng)目工程進(jìn)展情況,報(bào)賬資金使用情況,完善項(xiàng)目管理檔案。組織技術(shù)部門(mén)開(kāi)展田間中后期的技術(shù)指導(dǎo)工作,重點(diǎn)圍繞科技示范區(qū)開(kāi)展田間地頭的現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo),爭(zhēng)取在8月舉辦田間技術(shù)博覽會(huì),交流新經(jīng)驗(yàn),傳播新技術(shù),促進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化。麗雪公司還與加區(qū)、嶺南、松嶺等地的農(nóng)戶簽訂了30份2100多畝的馬鈴薯原料種植合同。二是加強(qiáng)已開(kāi)展的課題研究常規(guī)管理,使課題研究能夠扎實(shí)有序的進(jìn)行,做到有記錄、有檢查、有總結(jié)、有專人負(fù)責(zé),并重視課題完成率,總結(jié)成績(jī),找出不足。全年醫(yī)技、護(hù)人員參加國(guó)家級(jí)資格考試,取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師4人,助理醫(yī)師2人,執(zhí)業(yè)護(hù)師1人,護(hù)士1人,國(guó)家職稱考試中級(jí)職稱考試合格2人。以學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)為工作重點(diǎn),落實(shí)科研、教學(xué)、學(xué)術(shù)、繼續(xù)教育管理,發(fā)揮服務(wù)、管理、研究、指導(dǎo)的職能,進(jìn)一步提升了科研學(xué)術(shù)水平和教育培訓(xùn)質(zhì)量。外派各??漆t(yī)師參加各類技術(shù)培訓(xùn)或參加專業(yè)技術(shù)協(xié)會(huì)會(huì)議達(dá)50余次。加強(qiáng)與各醫(yī)學(xué)院校合作,認(rèn)真落實(shí)實(shí)習(xí)生管理制度科教科認(rèn)真按照簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議單位的要求,做好各院校各專業(yè)的實(shí)習(xí)帶教及各項(xiàng)教學(xué)管理工作,共接待了江蘇大學(xué)京江學(xué)院、齊魯醫(yī)藥學(xué)院、山東菏澤醫(yī)專、江蘇建康職業(yè)技術(shù)學(xué)院等醫(yī)學(xué)院校實(shí)習(xí)醫(yī)師共32人??偨Y(jié)如下:一、科研工作認(rèn)真組織各級(jí)科研申報(bào)工作,20xx年110月我院共成功申報(bào)XX市科技計(jì)劃項(xiàng)目4項(xiàng),鎮(zhèn)江市科技計(jì)劃項(xiàng)目1項(xiàng),還將申報(bào)鎮(zhèn)江市衛(wèi)生重點(diǎn)項(xiàng)目2項(xiàng)。組織全院醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。促進(jìn)學(xué)術(shù)交流,營(yíng)造良好的學(xué)術(shù)氛圍,充分發(fā)揮學(xué)會(huì)的作用,積極開(kāi)展學(xué)術(shù)活動(dòng),年內(nèi)籌備召開(kāi)兩個(gè)??品謺?huì)學(xué)術(shù)會(huì)議,努力營(yíng)造一種良好學(xué)術(shù)氛圍,提高我市醫(yī)療技術(shù)水平和醫(yī)療服務(wù)能力。市局將選擇兩項(xiàng)先進(jìn)適宜技術(shù)在全市開(kāi)展推廣工作。完善三基訓(xùn)練及執(zhí)業(yè)醫(yī)師相關(guān)學(xué)習(xí)及考核。新的一年,為順應(yīng)我院進(jìn)一步發(fā)展的需要,特別是成為醫(yī)學(xué)院校附屬醫(yī)院及按照三級(jí)醫(yī)院建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的要求,制定2012年工作計(jì)劃如下:制度建設(shè)在現(xiàn)有制度的基礎(chǔ)上,按照三級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)一步更新、完善相關(guān)科教科制度,包括日常工作制度、醫(yī)務(wù)人員繼續(xù)教育制度、實(shí)習(xí)(進(jìn)修)醫(yī)師制度、科研申報(bào),成果鑒定制度等。宜城市中醫(yī)醫(yī)院科教科2015年12月16日第二篇:2014科教科工作計(jì)劃2014科教科工作計(jì)劃2014,我科將嚴(yán)格以“創(chuàng)建三級(jí)醫(yī)院評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)”為指南,以不斷提升“教、科、研”水平為核心,在管理好科教日常工作以外,力求科技創(chuàng)新與進(jìn)一步促進(jìn)??瓢l(fā)展。凡晉升中級(jí)、高級(jí)職稱人員必須到規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關(guān)科室對(duì)口支援3~6個(gè)月,否則不得晉升。四、2016工作計(jì)劃 2016年度我院繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育工作將繼續(xù)實(shí)行“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”(請(qǐng)專家講學(xué)、手術(shù)、會(huì)診),“送出去”(外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加院內(nèi)、外各類學(xué)術(shù)活動(dòng)及培訓(xùn)班)的形式,邀請(qǐng)上級(jí)指導(dǎo)協(xié)作醫(yī)院襄陽(yáng)市中醫(yī)醫(yī)院專家對(duì)我院進(jìn)行專業(yè)技術(shù)指導(dǎo),以查房、手術(shù)、講課等形式不斷提高我院業(yè)務(wù)水平,并支持各科邀請(qǐng)專家指導(dǎo)開(kāi)展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及中醫(yī)重點(diǎn)??平ㄔO(shè)工作。院長(zhǎng)吳文凱同志任組長(zhǎng),副院長(zhǎng)徐善全任副組長(zhǎng),各科室負(fù)責(zé)人為成員。繼續(xù)教育工作必須在原有基礎(chǔ)上,不斷地強(qiáng)化組織管理,健全運(yùn)行機(jī)制,更新教育內(nèi)容和方式,才能不斷深入發(fā)展,取得實(shí)實(shí)在在的效果。一年來(lái)科教處將扎實(shí)、開(kāi)拓、務(wù)實(shí)、求新作為繼續(xù)教育工作的一個(gè)重要指導(dǎo)方針,貫穿始終。(1)挖掘整理具有地方特色的中醫(yī)藥適宜技術(shù)。積極引進(jìn)和開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目我院對(duì)于業(yè)務(wù)進(jìn)修、學(xué)術(shù)交流、短期培訓(xùn)等,凡屬引進(jìn)新技術(shù)、新項(xiàng)目的,給予優(yōu)先安排。結(jié)合科室特點(diǎn)與優(yōu)勢(shì)病種按照國(guó)家中醫(yī)藥管理局下發(fā)的中醫(yī)臨床路徑、中醫(yī)診療方案認(rèn)真執(zhí)行。與學(xué)科帶頭人和專技人員多溝通,鼓勵(lì)創(chuàng)新與科研。對(duì)尚未達(dá)結(jié)題期限的在研項(xiàng)目及研究,做好跟蹤檢查督導(dǎo)工作。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。三、進(jìn)一步落實(shí)病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全監(jiān)管工作,確保實(shí)驗(yàn)室生物安全加強(qiáng)病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理?xiàng)l例的學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)和制度建設(shè),根據(jù)衛(wèi)生局下發(fā)病原微生物實(shí)驗(yàn)室生物安全管理監(jiān)督檢查表和督導(dǎo)意見(jiàn)進(jìn)一步建立完善實(shí)驗(yàn)室生物安全管理制度、操作規(guī)程及責(zé)任追究制,貫徹落實(shí)內(nèi)蒙古自治區(qū)人體健康有關(guān)的病原微生物實(shí)驗(yàn)室和試驗(yàn)活動(dòng)備案管理辦法,完成實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)活動(dòng)備案申請(qǐng)材料和現(xiàn)場(chǎng)初審驗(yàn)查工作,以保證我是各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的實(shí)驗(yàn)室、檢驗(yàn)科能夠依法規(guī)范開(kāi)展工作,工作計(jì)劃《科教科工作計(jì)劃》。各科室按照醫(yī)院年初工作計(jì)劃,全年外科講課3次,內(nèi)科講課5次,醫(yī)技科講課1次,護(hù)理部講課20余次,各科完成全年學(xué)習(xí)任務(wù)。組織屬地醫(yī)護(hù)人員積極參加創(chuàng)新大賽。促進(jìn)青年醫(yī)師論文的書(shū)寫(xiě),鼓勵(lì)上級(jí)醫(yī)師對(duì)下級(jí)醫(yī)師論文書(shū)寫(xiě)的輔導(dǎo),增加核心期刊的論文數(shù)量,做好各級(jí)論文的核銷(xiāo)、存
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