【正文】 第三章成員義務及權利第一條 本部門成員必須認真履行以下義務：，加強自身思想道德建設，積極參加教學部、部門各項活動、部門的各項決定，堅決服從組織分配和上級管理，積極完整下達的任務，自覺遵守教學部、部門的各項規(guī)章制度、工作、生活中起模范帶頭作用，虛心聽取老師、其他干部及同學的意見和要求，并積極向部門反映第二條 本部門成員享有以下權利：，并有權在相關會議上參與本部門規(guī)章的討論、個人，并要求處分上述組織、個人，要求罷免或撤換不稱職干部、選舉權，有被選舉權，都有退部的自由。1在工作與生活中要團結友愛，不得出現(xiàn)有破壞部門和諧氣氛的言行舉止。，以保持會場安靜。各項活動分配到各組，由組長負責并指揮該項活動，各組應按時完成所分配的任務。第三：系分團委宣傳部定期在每次學生會、分團委例會后要召開部內(nèi)會議，下達工作任務，總結之前工作，每次會議要杜絕遲到現(xiàn)象，有特殊原因需提前向部長或副部長請假。，在學期末對部門成員在每個學期中的表現(xiàn)進行綜合測評，具體考核標準將以《量化考核法案》為依據(jù)。宣傳部成員在部內(nèi)會議時，所有成員都要按時參加，不得遲到早退、無故缺席等。三、工作宗旨：本著“日新自強，知行合一”的校訓，奏響校園主旋律，豐富活躍昌航校園文化生活，全面推進素質教育。；（1）考核的對象、范圍、時間、方法、內(nèi)容、標準和程序等都要被所有部長認同。第二：系分團委宣傳部是一個獨具特色的團體，任何活動都要從學校、校學生會的利益出發(fā)，當個人利益和集體利益發(fā)生沖突是要以集體利益為重。在做好本部門工作的基礎上，加強各部門之間的聯(lián)系，積極主動的配合主席團和其它部門的工作。在工作中，應追求高質量。練好pop字體，做到能為每張海報出力。五、其他方面待人禮貌?？己私M成員的考核由部長和副部長共同執(zhí)行第七章 獎罰條列為加強學習部成員的自律性、團結性、維護學習部紀律嚴明的良好形象，對宣傳部成員做出如下考核規(guī)定：一、總則：(1)每位成員以60分為基礎分(2)90分以上可以參選評優(yōu)評先；二、列會：(1)缺席、遲到、早退者扣5分(2)無故缺勤一次扣3分；請假三次扣5分(3)累計遲到、早退三次者扣5分(4)請假超過三次者，第四次扣10分，以此類推(5)內(nèi)事考核組成員遲到、早退、缺勤扣10分：(1)提出建設性意見者加1到3分(2)會上玩手機或講小話者扣1分(3)左顧右盼，不關心會議內(nèi)容者扣1分三、考勤情況：1包庇同學與好友者扣三分2遲到五分鐘扣一分3無故缺勤者扣三分4早退扣一分四、優(yōu)秀組評選條件：每月評選，本月內(nèi)組員平均分最高的組獲得（由部長和副部長最終確定）獎勵：獲得組組員每位組員各加3分五、請假制度：(1)日常工作請假：組員應提前向組長請假（組長做好記錄，再交到考核組）(2)活動請假：組員應提前2個小時向考核組請假（考核組組長及時做好記錄）六、聯(lián)絡制度：(1)考勤通知：當天考勤的信息通知由相應的負責人及時通知(2)活動通知：由宣傳組通知各個成員或各班級。例會期間,可以適當活躍一下氣氛，但是把握好尺度；請假次數(shù)不得超過2次；如