年度職代會(huì)提案-計(jì)劃部范文模版(專業(yè)版)
【正文】 提案表的編號(hào)、類別不填，由院工會(huì)統(tǒng)一編寫。企業(yè)文化的硬件建設(shè)要適當(dāng)加大投入，建議公司要全盤策劃，分別在公司各公司建突出文化特色的硬件，公司不搞重復(fù)建設(shè)（指一些大的硬件項(xiàng)目）。局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，對(duì)辦理工作提出了規(guī)范化、制度化要求，依照《職代會(huì)提案征集、回復(fù)、辦理的規(guī)范要求》，要求局提案工作小組對(duì)收到的提案、建議進(jìn)行認(rèn)真仔細(xì)的整理和統(tǒng)計(jì)。這種計(jì)算方法對(duì)于不同區(qū)域、不同工程類型的項(xiàng)目有些不相適應(yīng)，比如鐵路項(xiàng)目、公路項(xiàng)目都是變更大戶，而像地鐵、房建項(xiàng)目基本上無(wú)變更，除非有大的設(shè)計(jì)變更，對(duì)于有清單調(diào)整核算和材料調(diào)差的項(xiàng)目，一般均為調(diào)減，為負(fù)變更。最后，再次向關(guān)心企業(yè)發(fā)展，積極為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，提出合理化建議的職工表示衷心的感謝。提案類型：職工培訓(xùn)提案理由及內(nèi)容：培訓(xùn)是員工最大的福利，不僅能夠提高員工自身素質(zhì)，為長(zhǎng)遠(yuǎn)的職場(chǎng)生涯打好基礎(chǔ)，也能夠提升礦山事業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。提案按要求填寫后，請(qǐng)各分會(huì)統(tǒng)一收集上報(bào)院（集團(tuán)）工會(huì)。二、提案征集的要求（一）職工代表必須以嚴(yán)肅、認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度行使自己的提案權(quán)，在撰寫提案之前應(yīng)廣泛聽取職工意見，代表廣大職工的共同利益，反映職工的共同呼聲。提案名稱：加強(qiáng)人才建設(shè)，提高隊(duì)伍綜合素質(zhì)內(nèi)容及建議：建議推動(dòng)員工政治素質(zhì)、專業(yè)素質(zhì)、文明素質(zhì)“三提升”工程的深入開展和有效實(shí)施，暢通人才成長(zhǎng)通道，拓寬員工鍛煉成長(zhǎng)的基礎(chǔ)平臺(tái)，提升員工隊(duì)伍整體素質(zhì) 提案名稱：努力打造班組建設(shè)品牌內(nèi)容及建議：建立班組建設(shè)同步工作體系和自主管理體系。表內(nèi)寫不下可附頁(yè)。主管部門意見明確，字跡要工整、清楚。提案名稱：建設(shè)和弘揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)文化內(nèi)容及建議：建議進(jìn)一步明確文化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，完善文化建設(shè)機(jī)制，豐富文化建設(shè)載體，加大文化培訓(xùn)力度，拓展文化建設(shè)成果，加強(qiáng)文化建設(shè)考核，推動(dòng)
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