【正文】 ，及時調(diào)整貸款額度，以適應(yīng)繳存職工改善住房條件的資金需求。五、創(chuàng)新服務(wù)，不斷提高為民辦事能力一是增強(qiáng)服務(wù)意識，優(yōu)化服務(wù)的軟環(huán)境。及時更新宣傳單及業(yè)務(wù)表單，優(yōu)化業(yè)務(wù)辦理、材料存檔等操作流程,提高工作效能。二是做好日常系統(tǒng)信息的數(shù)據(jù)備份，進(jìn)一步健全完善網(wǎng)絡(luò)與信息系統(tǒng)安全應(yīng)急處置機(jī)制。三是服刑人員的直系親屬可以辦理服刑人員住房公積金提取。二是通過發(fā)送催建催繳函等柔性執(zhí)法形式督促應(yīng)建未建或逾期不繳的單位按規(guī)定繳存住房公積金，幫助近百家長期非正常繳存的單位規(guī)范管理，確保職工的合法權(quán)益。傳達(dá)學(xué)習(xí)中央《八項(xiàng)規(guī)定》和省、市委關(guān)于加強(qiáng)中秋、國慶期間黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，觀看了部分警示教育片，加強(qiáng)中秋、國慶期間的黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，落實(shí)厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)。三、行政征收 共（0）項(xiàng)四、行政給付 共（0）項(xiàng)五、行政獎勵 共（0）項(xiàng)六、行政強(qiáng)制 共（0）項(xiàng)七、行政確認(rèn) 共（2）項(xiàng)（一）項(xiàng)目名稱： 住房公積金調(diào)整繳存比例、緩交或補(bǔ)繳、繳存、變更、注銷登記子項(xiàng)：無實(shí)施依據(jù)：《住房公積金管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第350號）第十三條單位應(yīng)當(dāng)?shù)阶》抗e金管理中心辦理住房公積金繳存登記，經(jīng)住房公積金管理中心審核后，到委托銀行為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)。創(chuàng)新方式抓擴(kuò)面提標(biāo)，立足實(shí)際抓業(yè)務(wù)政策完善，盤活資金抓資金使用增收益。繼續(xù)追問：你給我一份提取原因就行了補(bǔ)充回答：提取公積金的條件一般有購房、裝修、還貸、離開本地工作、轉(zhuǎn)入集中封存戶滿兩年、出國定居、死亡等。對暗訪督查發(fā)現(xiàn)的問題，要認(rèn)真調(diào)查，嚴(yán)肅處理，做到發(fā)現(xiàn)一起、查處一起、問責(zé)一起。疏通出口，建立健全干部科學(xué)考評體系，讓“慵、懶、散”的干部給優(yōu)秀人才“騰位子”。進(jìn)一步清權(quán)確權(quán)，認(rèn)真清理所有對外辦理事項(xiàng)，最大限度地簡化辦事環(huán)節(jié)，壓縮辦事時限，并利用多種形式予以公開，方便群眾辦事。一是自己查。二、工作目標(biāo)（一）規(guī)范從政行為。切實(shí)增強(qiáng)黨員干部職工加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的自覺性。（三）整改提高階段（10月1日—11月30日）針對查擺出來的庸、懶、散方面的突出問題，逐一制定和落實(shí)整改措施，作出公開承諾，接受群眾監(jiān)督，強(qiáng)力整改。二要建立健全干部管理考核機(jī)制。看是否人浮于事，有無辦事拖拉、推諉扯皮、效率低下等問題；五查責(zé)任落實(shí)。因本人靠拿工資維持家濟(jì)，多年來，僅有十多萬元積蓄，資金不能達(dá)到購住房的需要。一、工作計劃（一）以“兩個服務(wù)”為總攬，進(jìn)一步加快事業(yè)發(fā)展步伐。第三十八條 單位逾期不繳或者少繳住房公積金的，由住房公積金管理中心責(zé)令限期繳存；逾期仍不繳存的，可以申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。第五篇：住房公積金管理中心工作總結(jié)住房公積金管理中心工作總結(jié)一、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入黨組重要議事日程，納入工作總體布局，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)。組織全體工作人員觀看《滑向深淵》、《底線》等警示教育片，開展警示教育活動，從全國住房公積金有關(guān)案例中，查找我們制度上的薄弱環(huán)節(jié)。一是實(shí)現(xiàn)住房公積金提取實(shí)時支付工作。(五)加強(qiáng)信息化建設(shè)，提高信息管理水平。(四)強(qiáng)化大廳業(yè)務(wù)管理，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。做到了各類投訴、建議、咨詢、求助“件件有人辦、事事有回音”，咨詢者對答復(fù)意見均給予了滿意的評價。做好重點(diǎn)科室民主評議工作。，簡化貸款流程，縮短辦事時限，提高辦事效率。全面推行綜合柜員制，大大縮短了辦理住房公積金業(yè)務(wù)的時間。中心專門成立效能辦，抽調(diào)一名科級干部負(fù)責(zé)效能建設(shè)工作，每個月進(jìn)行1—2次不定期明察暗訪，及時通報效能建設(shè)好的方面和存在的問題，推動效能建設(shè)工作取得新進(jìn)展。建立了“主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，責(zé)任到科室，落實(shí)到人頭”的工作機(jī)制，明確分工、細(xì)化步驟、優(yōu)化流程。六是規(guī)范住房公積金提取三級審批制度，受理、審批分級交叉實(shí)施。今年全市共新增開戶職工人數(shù)12331人，新增單位143個，歸集工作成效顯著。沒有額外的津補(bǔ)貼、獎金和實(shí)物發(fā)放。（3）決定階段責(zé)任：作出決定（不予受理的應(yīng)當(dāng)告知理由）；按時辦結(jié)；法定告知。（四）以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為核心，進(jìn)一步提升群眾滿意度。申請我叫XXX, X年X月入職。中心領(lǐng)導(dǎo)干部要充分發(fā)揮表率作用，帶頭研究部署，帶頭查擺問題，帶頭整改工作，一級抓一級，一級帶一級，把活動不斷引向深入，以優(yōu)良的黨風(fēng)帶政風(fēng)、促民風(fēng)，確?！叭稳帷睂ｍ?xiàng)活動落到實(shí)處。按照法律法規(guī)規(guī)定和“三定”方案，各科室管理部責(zé)任法定化，崗位責(zé)任具體化，科學(xué)定責(zé)，明確工作流程、工作程序；按照提質(zhì)、提速、提效的要求，忠誠履職，依法行政，高效服務(wù)；按照有權(quán)必有責(zé)，有權(quán)受監(jiān)督，侵權(quán)要賠償，違法受追責(zé)的原則，加大責(zé)任追究力度，嚴(yán)格問責(zé)，對慵、懶、散行為及由此造成的失職、瀆職、不作為、慢動作、亂作為嚴(yán)重查處，給予誡勉談話、通報批評、不予提拔、崗位調(diào)整、取消評先資格、降職或免職等組織處理或黨政紀(jì)處分。加強(qiáng)對執(zhí)法人員的教育、管理、監(jiān)督，文明執(zhí)法、人性化執(zhí)法，實(shí)行首違不罰和檢查備案制度，嚴(yán)禁亂檢查、亂收費(fèi)、亂處罰。同事之間要開展談心交流活動，互相提醒，互相幫助，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)，共同進(jìn)步，力求做到上下談、左右談、內(nèi)外談，提倡談?wù)哒\心，聽者虛心，雙方交心。進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)的服務(wù)環(huán)境，寬松透明的政策環(huán)境。采取集中學(xué)習(xí)、自學(xué)等方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、十七屆四中全會精神，學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在中央紀(jì)委三次全會、七次全會上的重要講話，學(xué)習(xí)省委書記盧展工、市委書記陶明倫有關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要講話，學(xué)習(xí)“一文九論十八談”、市委三屆十一次全會決議。通過群眾找的方法征求、發(fā)現(xiàn)、收集到的意