【正文】 （五）建好陣地，提高待遇，管好項目，全面落實“基礎保障工程”以全省基層組織建設年現(xiàn)場會為契機，按照“規(guī)范標準、量力而行，功能完善、彰現(xiàn)特色，綜合設置、一室多用，合理布局、便民惠民”的原則，4月底，打造一批精品示范社區(qū)黨建陣地，全區(qū)所有具備條件的社區(qū)，陣地面積達到200平方米以上，農村陣地面積達到90平方米以上；加大財政投入力度，并形成穩(wěn)定增長機制。即在全鄉(xiāng)黨員干部中開展為期一月以宗旨觀念為主的黨性黨風學習教育活動；開展黨員集中下訪月活動，確定5月份開展以黨員“進千家門、訪千家暖、解千家難”為主題的下訪活動，切實解決一批黨員群眾關心關切的問題；開展每一名黨員聯(lián)系幫扶一戶貧困戶發(fā)展致富活動，變輸血為造血，真正幫助貧困戶解決發(fā)展動力不足，增收脫貧困難的問題；開展每一名黨員幫扶一名貧困學生活動；開展以“一名黨員一項目，百名黨員齊攻堅”為主題的萬畝甜橙基地建設和新農村建設攻堅活動；開展“我承諾、你監(jiān)督、做表率”黨員承諾公示活動；開展以“比、學、趕、幫、超”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動。充分發(fā)揮遠程教育資源開展農村實用技術、創(chuàng)業(yè)技能培訓，結合各村產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，邀請專家開展種養(yǎng)殖技術培訓，擴大教育覆蓋面，增強教育實效性，把黨員培養(yǎng)成致富能手，切實提 3升現(xiàn)有黨員文化素質。2月29日，中央“基層組織建設年”工作電視電話會議召開后，我鄉(xiāng)于3月6日組織全體鄉(xiāng)干部和各機關支部書記召開了全鄉(xiāng)“基層組織建設年”工作啟動會，對中央“基層組織建設年”工作電視電話會議精神進行了傳達貫徹，將各項工作早安排、早落實。以街道黨工委為領導、社區(qū)黨組織為主體，駐街單位黨組織和黨員共同參與開展“黨建載體同創(chuàng)、工作思路同商、基礎設施同建、為民服務同抓、弱勢群體同幫”的“五同”做法，以整合社會資源為抓手，積極構筑街道區(qū)域化黨建新格局。采取集中學習和自主學習相結合，理論和實踐相結合，增強學習效果；四是堅持“三會一課”制度，嚴格組織生活。五、重結合，增強抓黨建促發(fā)展的實效切實轉變“就黨建抓黨建”的思維模式，找準基層黨建工作與重點工作任務的結合點，以黨建工作促進重點工作，以重點工作帶動黨建工作，動員各黨支部和廣大黨員在大力實施“旱作農業(yè)穩(wěn)鄉(xiāng)、草畜產(chǎn)業(yè)興鄉(xiāng)、勞務移民活鄉(xiāng)和項目帶動強鄉(xiāng)”的四大戰(zhàn)略中建功立業(yè)，黨組織和黨員群眾在推動經(jīng)濟建設、社會發(fā)展、帶領群眾致富增收中的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，使全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會各項事業(yè)得到健康發(fā)展。對全鄉(xiāng)各黨支部領導班子通過摸底排查和情況分析，區(qū)別不同情況進行了集中整頓，對戰(zhàn)斗力不強、致富帶富能力不強的邊坡溝村班子，黨委進行了誡勉談話和思想教育整頓，并下派了黨支部第一書記，充實黨支部班子，指導開展工作；對班子不健全、群眾意見大的東大灘村班子，黨委責令黨支部書記辭職，并對村“兩委”班子進行了重新選舉；對工作缺乏主動性、大局觀念不強的酸茨溝村黨支部書記和圈灣村文書，責令在全鄉(xiāng)干部大會上作出書面檢查，并在全鄉(xiāng)范圍內進行通報批評。在隊伍純潔性上，重視作風優(yōu)化和教育，嚴格黨章要求，大膽清理黨組織中作風敗壞、對黨不重視以及長期不參加黨組織生活的黨員同志，保障了黨員隊伍純潔性，黨員隊伍生機活力進一步提升。從今年3月縣委召開動員會以來，**鄉(xiāng)按照縣委及縣委組織部相關要求，從“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎” 四方面著力，細化要求、責任到人，較好的完成了上級交辦的各項任務，針對活動開展，我鄉(xiāng)做了以下工作。五、結合黨員發(fā)展和清理，建一個好的黨員隊伍，黨員隊伍生機活力進一步提升。我們確定的晉位升級目標為：對華郎和東大灘村黨支部重點抓點示范，領跑提升，創(chuàng)建成全縣紅旗黨支部，紅旗黨支部占20%；對機關、教育、圈灣、上圈灣、酸茨溝等一般黨支部重點加強隊伍建設、完善制度、規(guī)范管理、發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，創(chuàng)建成先進黨支部，先進黨支部占50%；對邊坡溝、下四村、水泉溝等后進黨支部重在整頓班子隊伍、完善規(guī)章制度、改善基礎設施條件，采取主要領導掛帶幫扶、干部蹲點指導等方式，幫助理清發(fā)展思路，解決突出問題，促使其轉化升級，使一般黨支部占30%。動工新建了年久失修的邊坡溝村活動場所。一、加強基層黨組織建設，提升黨建工作水平今年年初，街道以提升素質，加強基層黨員教育管理目標，結合新形勢新任務要求，對基層各支部人員進行了部分調整。一是辦事公開制度，各社區(qū)建立公開欄，做到黨務、政務、財務公開，保證黨員群眾知情權，真正還權于居民、給權于黨員，密切黨群干群關系；二是民主管理制度，完善居民自治章程，規(guī)范意識規(guī)則等多項民主管理制度，是決策民主化、規(guī)范化、科學化，規(guī)范干部行為，消除群眾對干部的誤解，維護了轄區(qū)社會穩(wěn)定；三是建立健全黨內幫扶制度，一對一結對幫扶，技術上幫助、思想上關心、生活上照顧，切實辦好事、實事；四是建立黨員領導干部聯(lián)系點制度，實行班子成員包社區(qū)，社區(qū)干部包樓院，感情上貼近群眾、工作上深入群眾，全面了解社情民意。學歷層次上，大專及以上的68人，占黨員總數(shù)的13%；高中、中專學歷的98人，占18%；初中及以下學歷376人，占69%。我鄉(xiāng)結合自身實際，按照各支部黨員人數(shù)給予每人20人的經(jīng)費補助，著力完善工作經(jīng)費保障機制，保證基層組織建設工作落實。充分發(fā)揮甜橙支部在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術引領、市場營銷中的優(yōu)勢作用，增強抵御市場風險能力，促進群眾增產(chǎn)增收。2作法”示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)；各街道突出“三有一化”、“五大體系”建設重點，構建文明和諧社區(qū)，爭創(chuàng)“雙創(chuàng)新雙加強”示范社區(qū)。區(qū)委高度重視，明確各項目單位黨（工）委書記第一責任人責任，每日巡查通報，倒排工期