【正文】 目前4個購買項目已簽訂協(xié)議，16個建設(shè)項目已全部開工，部分進(jìn)展較快的項目主體已經(jīng)完工。按照“抓落實、全覆蓋、求突破、受歡迎”的總體要求，對基層組織建設(shè)年精心安排，切實做到思想聯(lián)謀、責(zé)任聯(lián)動、實事聯(lián)做、活動聯(lián)辦、群團聯(lián)創(chuàng)，確?；顒诱嬲〉脤嵭?。五、抓決策執(zhí)行，以基層組織建設(shè)推動新農(nóng)村示范片建設(shè)。通過進(jìn)一步擴大甜橙支部覆蓋范圍，把馬嶺、果園兩村甜橙種植大戶發(fā)展為黨員，支持黨員率先擴大種植面積，提高種植技術(shù)水平，以點帶面促進(jìn)全鄉(xiāng)甜橙種植。在認(rèn)真開展調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，確定3個村為先進(jìn)村，在先進(jìn)村中開展藺州先鋒村創(chuàng)建活動。其次是要加強黨員隊伍建設(shè)，改善農(nóng)村黨員結(jié)構(gòu)，擴大基層組織覆蓋面。到3月18日為止，全鄉(xiāng)十二個支部全部召開了動員會，鄉(xiāng)黨委班子成員和聯(lián)系村干部親自參會，及時將基層組織建設(shè)年會議精神傳達(dá)到每一位黨員。黨員年齡結(jié)構(gòu)上，35歲以下的97人，占黨員總數(shù)的17%；36歲至54歲的263人，占49%；55歲以上的182人，占34%。在創(chuàng)建過程中堅持社區(qū)黨支部唱主角，充分發(fā)動社會力量參與的原則，通過特色社區(qū)建設(shè)，逐步實現(xiàn)街道管理服務(wù)職能下移，提高社區(qū)的“自我管理、自我教育、自我服務(wù)、自我監(jiān)督”的能力。二、健全機制，強化基層制度建設(shè)街道黨工委根據(jù)黨建工作要求，針對社區(qū)工作實際情況，以抓制度建設(shè)為著力點，健全完善各項工作制度。堅持“五抓”舉措，提升非公企業(yè)黨建工作上水平、上檔次。第三篇：基層組織建設(shè)年進(jìn)展匯報澗河街道基層組織建設(shè)年工作推進(jìn)情況匯 報按照湖濱區(qū)關(guān)于2012年基層組織建設(shè)年的重要部署，為進(jìn)一步鞏固和擴大創(chuàng)先爭優(yōu)活動成果,推進(jìn)我街道黨組織建設(shè)，強化基層黨組織功能，解決基層黨組織建設(shè)中的突出問題，增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，發(fā)揮基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用，我街道高度重視，扎實有效的開展基層組織建設(shè)年活動。；完成黃草川移民20戶101人，落實縣城安置移民22戶82人，完成教育移民35人，完成勞務(wù)移民39戶160人；輸出勞務(wù)952人，%。四、建陣地，著力提升綜合服務(wù)功能根據(jù)省、市、縣對村級活動場所建設(shè)實現(xiàn)全覆蓋要求，按照“六有”（即：有電腦、有辦公桌椅、有文件柜、有學(xué)習(xí)資料、有遠(yuǎn)教設(shè)備、有規(guī)章制度）標(biāo)準(zhǔn)，通過縣上補一點、雙聯(lián)單位幫一點、鄉(xiāng)上籌一點的辦法，對全鄉(xiāng)6個村級活動場所進(jìn)行了集中整修和規(guī)范化建設(shè)。二是強化黨員管理。在分類定級工作中，7個黨支部被評定為一般，占黨組織總數(shù)的70%，3個黨支部被評定為后進(jìn)，占黨組織總數(shù)的30%。境內(nèi)氣候復(fù)雜，屬寒冷高原性氣候，℃，干旱少雨，年均降水量400毫米。在培養(yǎng)帶頭人方面，我鄉(xiāng)采用了黨政“一把手”到村（調(diào)研）督查和民主生活會批評與自我批評的方法，對各支部問題進(jìn)行深入梳理，發(fā)督查通報，明確支部書記“主業(yè)”意識，提升支部帶頭人素質(zhì)。二、結(jié)合“一講兩評三公示”，建設(shè)一個好的支部，黨支部戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升。一、結(jié)合基層黨建示范點打造，建設(shè)好一個活動陣地，基層基礎(chǔ)保障水平進(jìn)一步提升。我鄉(xiāng)今年結(jié)合目標(biāo)責(zé)任出臺村社區(qū)干部年度考核責(zé)任制、村社區(qū)干部管理制度，強化了村、社區(qū)干部的管理力度，逐步轉(zhuǎn)變了支部“軟、弱、散”的工作現(xiàn)狀。以上發(fā)言，若有不當(dāng)請指正，謝謝！第二篇：基層組織建設(shè)年匯報基層組織建設(shè)年活動工作匯報中共東大灘鄉(xiāng)委員會（2012年9月21日）東大灘鄉(xiāng)位于縣城東北部毛毛山北麓，東南連松山鎮(zhèn)，西鄰西大灘鄉(xiāng)，東北與古浪縣干城、橫梁兩鄉(xiāng)接攘，距離縣城68公里。鄉(xiāng)黨委下設(shè)8個黨支部（機關(guān)黨支部、教育輔導(dǎo)站黨支部和6個村黨支部），共有黨員206人，其中女黨員35人，少數(shù)民族黨員115人。同時，從返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年、退伍軍人、致富能手中選拔培養(yǎng)村級后備干部27名，有效解決村干部后繼乏人斷檔問題，著力建設(shè)政治引領(lǐng)能力強、發(fā)展致富能力強、服務(wù)群眾能力強的領(lǐng)導(dǎo)班子。三、建制度，規(guī)范完善工作運行機制我鄉(xiāng)始終把制度建設(shè)作為一項基礎(chǔ)性、長遠(yuǎn)性、根本性的工作來抓，健全完善了黨委議事規(guī)程、機關(guān)黨支部工作規(guī)程、農(nóng)村黨支部運行工作規(guī)程、教育系統(tǒng)黨建工作規(guī)程。一是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整成效明顯。六、抓整改，確保晉位升級取得成效對各支部存在的問題，進(jìn)行梳理歸類，建立臺賬，制定整改方案，落實整改措施，明確整改責(zé)任，集中力量進(jìn)行整改，全面推進(jìn)晉位升級工作。使黨員經(jīng)常交流，相互學(xué)習(xí)、相互教育。四是抓隊伍，著力抓好黨員隊伍建設(shè)，把強化對企業(yè)流動黨員的管理作為黨員管理的重點。成立樓院黨支部，在社區(qū)結(jié)合社會管理創(chuàng)新，將黨支部建到網(wǎng)格內(nèi)，建到居民樓院，建立“四位一體”的小區(qū)管理模式下，形成“支部建在小區(qū)，黨建進(jìn)入樓院”的新格局，為社區(qū)和諧發(fā)展注入了新的動力。一、馬蹄鄉(xiāng)基本情況馬蹄鄉(xiāng)地處川黔兩省結(jié)合部，赤水河上游，與貴州省畢節(jié)市田坎鄉(xiāng)隔河相望，距古藺58公里，瀘州170公里，國道321線經(jīng)馬蹄出川。3月14日，我鄉(xiāng)再次組織各村支部書記和基層組織建設(shè)工作指導(dǎo)成員召開了工作推進(jìn)會，對調(diào)查摸底和分類定級工作進(jìn)行了安排。對作用發(fā)揮不好，群眾意見較大的支部進(jìn)行教育整頓。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的要求，認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作，重點從致富能手、青年、婦女中發(fā)展黨員，把優(yōu)秀人才吸收進(jìn)黨組織，為基層黨組織補充新鮮血液。充分發(fā)揮黨員干部在規(guī)劃產(chǎn)業(yè)發(fā)展，組織發(fā)動群眾的優(yōu)勢，以黨員示范、干部幫扶、群眾落實推動產(chǎn)業(yè)建設(shè)工作。建立外出黨員臺帳，幫助外出黨員及時參與學(xué)習(xí)。一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，