【摘要】1、“三基”理論與技能培訓(xùn)考核(一)“三基”理論1、書面集中考試。2、書面考試每周抽考不少于20名醫(yī)師,一般安排在周三下午,考試時間1小時,具體名單由醫(yī)務(wù)處抽取。3、科室層面自行安排在線考試,醫(yī)務(wù)負(fù)責(zé)題庫開放,要求每月考核至少一次,建議近月內(nèi)安排兩到三次,信息中心負(fù)責(zé)技術(shù)支持,科內(nèi)保留試卷,并記錄考試成績??己擞?jì)劃
2025-01-22 13:01
【摘要】超市“精細(xì)化”管理實(shí)施細(xì)則為真正把“精細(xì)化”管理深入落實(shí)在思想上、行動上,確實(shí)發(fā)揮它的實(shí)效,做到不斷完善發(fā)展,堅(jiān)決貫徹落實(shí),使“精細(xì)化”管理工作全員化、全方位化和全過程化,制定本實(shí)施細(xì)則。一、指導(dǎo)思想:嚴(yán)格按照公司職代會精神,執(zhí)行“精細(xì)化”管理工作要求,加大執(zhí)行力,強(qiáng)化各項(xiàng)工作的貫徹落實(shí),杜絕工作中薄弱環(huán)節(jié),增強(qiáng)員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任心,提高各項(xiàng)工作的管理水平,順利完成上級下達(dá)
2025-04-18 04:50
【摘要】行政工作精細(xì)化管理細(xì)則第一章總則第一條為了使醫(yī)院行政管理工作法制化、規(guī)范化、制度化、精細(xì)化,進(jìn)一步提高行政效能,根據(jù)醫(yī)院工作制度及有關(guān)規(guī)定,制定本細(xì)則。第二條醫(yī)院行政管理工作以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),貫徹黨的路線、方針、政策,圍繞醫(yī)院改革發(fā)展,實(shí)行科學(xué)民主決策,切實(shí)履行社會職責(zé),堅(jiān)持依法行政,加強(qiáng)行政監(jiān)督,建設(shè)行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正
2024-12-16 22:14
【摘要】專業(yè)資料分享目錄一、醫(yī)務(wù)科工作職責(zé) 4醫(yī)療質(zhì)量管理科工作職責(zé) 6病案信息科工作職責(zé) 7醫(yī)務(wù)科檔案管理及文件歸檔分類工作細(xì)則 8申報“醫(yī)療新技術(shù)”流程 10病歷質(zhì)量考核細(xì)則 13病歷文書書寫規(guī)范要求 21外來人員進(jìn)修流程 24醫(yī)師外出進(jìn)修流程
2025-07-17 18:30
【摘要】生產(chǎn)現(xiàn)場精細(xì)化管理董志軍董志軍昆山旭發(fā)電子有限公司昆山旭發(fā)電子有限公司E-mail:注意事項(xiàng):1.培訓(xùn)時間請各位將手機(jī)調(diào)為振動或關(guān)機(jī),如需接電話請?jiān)谂嘤?xùn)室外接聽2.培訓(xùn)時間不可大聲喧嘩3.培訓(xùn)結(jié)束時桌椅請歸原位4.歡迎就培訓(xùn)內(nèi)容提出疑問昆山旭發(fā)電子有限公司昆山旭發(fā)電子有限公司引子o生產(chǎn)現(xiàn)場精細(xì)化的理念最早起源于日本豐田汽車有限
2025-01-06 12:22
【摘要】第一篇:門機(jī)隊(duì)設(shè)備精細(xì)化管理實(shí)施細(xì)則 門機(jī)隊(duì)推進(jìn)設(shè)備“10S”精細(xì)化管理 實(shí)施細(xì)則 按照集團(tuán)、公司學(xué)習(xí)推廣大港機(jī)械二隊(duì)“10S”精細(xì)化管理經(jīng)驗(yàn)的要求,經(jīng)隊(duì)委研究,特制定《門機(jī)隊(duì)推進(jìn)設(shè)備“10S精...
2024-10-13 17:42