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青年教師培訓(xùn)計(jì)劃20xx(專業(yè)版)

2024-10-17 19:31上一頁面

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【正文】 (3)利用教研組活動(dòng),為青年教師創(chuàng)設(shè)教學(xué)平臺(tái),抓好一些活動(dòng)。根據(jù)每位青年教師的具體情況,落實(shí)培養(yǎng)規(guī)劃,為他們聘任思想作風(fēng)好,學(xué)術(shù)水平高,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富,治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)并具有中一以上職稱的教師擔(dān)任指導(dǎo)教師。參加中心學(xué)科教研組教研活動(dòng),在學(xué)科教研中主動(dòng)承擔(dān)公開課、研究課,評(píng)課中有自第五篇:青年教師培訓(xùn)計(jì)劃)青年教師培訓(xùn)計(jì)劃青年教師是學(xué)校教師隊(duì)伍的一個(gè)重要組成部分,是學(xué)校事業(yè)發(fā)展的希望,是學(xué)??沙掷m(xù)發(fā)展的后備力量。反復(fù)的工作,快樂的做,而且越做越樂,這就是贏家。(五)加強(qiáng)青年教師隊(duì)伍中班主任的培訓(xùn)工作班級(jí)是學(xué)校進(jìn)行教育、教學(xué)工作的基本單位,班主任是對學(xué)生進(jìn)行思想教育的主要責(zé)任人,有些自身素質(zhì)具備的年青教師己經(jīng)擔(dān)起了班主任的重任,但如何更好地做好班集體的組織者,教育者和指導(dǎo)者,當(dāng)好學(xué)校實(shí)施教育,教學(xué)工作計(jì)劃的得力助手,不還需要對他們進(jìn)行進(jìn)一步的培訓(xùn)。我們堅(jiān)持走出去、請進(jìn)來,讓他們開拓思路,接受教育新思維。加強(qiáng)課程改革的理論學(xué)習(xí),并轉(zhuǎn)化成教育教學(xué)實(shí)踐,不斷更新自己的思想和教育觀念,針對教學(xué)實(shí)踐,寫出自己的教學(xué)案例、反思及隨感。六、培訓(xùn)方式我校校本培訓(xùn)分校級(jí)培訓(xùn)、教研組培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)三個(gè)層次進(jìn)行。二、指導(dǎo)思想 以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、“十八大”精神為指導(dǎo),深入踐行科學(xué)發(fā)展觀,貫徹落實(shí)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)精神實(shí)質(zhì),培養(yǎng)教師終身學(xué)習(xí)的意思,從培養(yǎng)實(shí)用型人才的需要出發(fā),多層次、多形式、有計(jì)劃、有組織地開展教師培訓(xùn)工作,堅(jiān)持以人為本,實(shí)事求是,按照教師隊(duì)伍群體的不同特點(diǎn)和層面來進(jìn)行培訓(xùn),使培訓(xùn)工作逐步走向科學(xué)化、規(guī)范化、合理化。以濃厚的教研教改氛圍、嚴(yán)明的教研學(xué)術(shù)風(fēng)氣和融洽的人際關(guān)系,為青年教師的成長提供良好的環(huán)境支持,帶動(dòng)青年教師快速成長。講座。通過多種形式,宣傳先進(jìn)的教育思想和教育理念。(2)以教研組為單位,開展專題行動(dòng)研究。通過培訓(xùn)青年教師的思想政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力確實(shí)有所提高,學(xué)校將通過組織考核、聽課、交流、課后反思等形式進(jìn)行驗(yàn)收,并同時(shí)把培訓(xùn)成果作為青年教師提干、評(píng)優(yōu)、晉升骨干的首要條件之一。(二)通過以老帶新結(jié)隊(duì)子,提高青年教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)教師的專業(yè)知識(shí)、教學(xué)技能、教學(xué)藝術(shù)等方面的水平和能力是做好教師工作的基礎(chǔ)。二、基本要求職業(yè)品質(zhì)自覺遵守教師職業(yè)道德,培養(yǎng)自己的職業(yè)自覺,懂得個(gè)人才華、創(chuàng)造力、個(gè)性品質(zhì)始終居于道德修養(yǎng)、群眾威信之后,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。有思想、有視野、有智慧的人,他能從一塊石頭里看到風(fēng)景,從一粒沙子里發(fā)現(xiàn)靈魂。狠抓教學(xué)常規(guī),在備課與上課、作業(yè)與輔導(dǎo)、聽課與評(píng)課等方面著重指導(dǎo),具有扎實(shí)的教學(xué)基本功。老教師與青年教師多交流,在工作、生活上多關(guān)心指導(dǎo),督促青年教師愛崗敬業(yè),自我加壓,開拓進(jìn)取,盡快成長為一名合格教師、骨干教師。走出去,請進(jìn)來活動(dòng)(請專家、校級(jí)交流)。強(qiáng)化對青年教師的培訓(xùn),提高青年教師師資隊(duì)伍整體的業(yè)務(wù)素質(zhì)。具體要求一年常規(guī)入門,二年上課過關(guān),三年業(yè)務(wù)達(dá)標(biāo),五年成為具有良好師德、較高學(xué)識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力的校級(jí)以上教學(xué)能手。三、措施與過程(一)動(dòng)員階段征詢青年教師培訓(xùn)意見。規(guī)范育人:主動(dòng)承擔(dān)班主任工作、落實(shí)學(xué)科德育規(guī)范課程:嚴(yán)格執(zhí)行國家、省課程計(jì)劃,開齊開好各門課程規(guī)范教學(xué):將教學(xué)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)細(xì)節(jié)做實(shí)、做規(guī)范規(guī)范教研:依問題定主題,有高度,講參與,重實(shí)效,守紀(jì)律規(guī)范課題:科學(xué)論證,慎重選題;計(jì)劃縝密,過程嚴(yán)謹(jǐn),注重實(shí)踐,共享成果規(guī)范備課:認(rèn)真研究鎮(zhèn)單元整體課例備課,有效選擇借鑒,進(jìn)行個(gè)性化修改規(guī)范課堂:課堂時(shí)間的完整性、課堂過程的效率性、課堂中的紀(jì)律性規(guī)范活動(dòng):主要指大型集體活動(dòng)、大課間學(xué)生興趣活動(dòng),制度健全,職責(zé)明確,計(jì)劃詳實(shí),過程性強(qiáng)規(guī)范檔案:尤其是德育活動(dòng)、安全教育活動(dòng)、教研組、課題組、興趣組的各種過程性材料要及時(shí)、要健全規(guī)范時(shí)間:嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校作息時(shí)間、上下課時(shí)間、會(huì)議或集會(huì)時(shí)間、活動(dòng)時(shí)間規(guī)范習(xí)性:學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),提高言行素養(yǎng),養(yǎng)成良好的教育習(xí)慣,課堂習(xí)慣,與人交往
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