【正文】 無訂立書面勞動(dòng)合同者，自勞動(dòng)合同到期起將終止勞資關(guān)系，用人單位可不需支付薪資。員工拒絕簽字的，對(duì)于想留用的員工可采用工會(huì)委員、部門主管、其他同車間(科室)同事在場證明的方式進(jìn)行確認(rèn)。特此通知。如果你本人不愿意續(xù)訂，請(qǐng)你在簽收《固定期限勞動(dòng)合同續(xù)訂通知書》回執(zhí)中明確答復(fù)本公司。第四十六條 有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：（五）除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的。第一篇：合同續(xù)簽通知書（xiexiebang推薦）合同續(xù)簽通知書致 ：由 ： 行政人力資源部 日期：事由： 勞動(dòng)合同續(xù)簽通知先生/女士的勞動(dòng)合同將于 年 月 日到期，請(qǐng)貴部門簽字確認(rèn)是否與其繼續(xù)簽訂勞動(dòng)合同，并通知員工本人，請(qǐng)?jiān)?年 月 日前將本通知附件填好后返回我部門。第四十七條 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。蘇州龍德家具設(shè)計(jì)裝飾有限公司 2014年 月 日﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎﹎《固定期限勞動(dòng)合同續(xù)訂通知書》 004 簽 收 回 執(zhí)本人已收到蘇州龍德家具設(shè)計(jì)裝飾有限公司于2014年 月 日發(fā)出的《固定期限勞動(dòng)合同續(xù)訂通知書》，本人自愿作出如下選擇：本人愿意續(xù)訂勞動(dòng)合同，將在五日內(nèi)與公司綜合辦續(xù)訂新的勞動(dòng)合同；本人不愿意與你公司續(xù)訂新的勞動(dòng)合同，將在原來勞動(dòng)合同到期時(shí)離職。甲方簽發(fā)人（簽字或蓋章）：年 月 日簽收回執(zhí) 本人（乙方）已收到單位（甲方）于______年___月___日發(fā)出的《終止勞動(dòng)合同通知書》。對(duì)于不想留用的員工可采用郵寄的方式寄往原勞動(dòng)合同約定的郵寄地址，避免雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí)沒有送達(dá)的依據(jù)。被通知方（簽名或蓋章）：年 月 日第五篇：續(xù)簽合同通知書,續(xù)簽勞動(dòng)合同通知書續(xù)簽合同通知書，續(xù)簽勞動(dòng)合同通知書乙方：雙方所簽期限為年__月__日__至__年__月__日的勞動(dòng)合同，因勞動(dòng)合同期限期屆滿，現(xiàn)在通知你續(xù)簽勞動(dòng)合同。依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動(dòng)合同。給員工下達(dá)的續(xù)簽勞動(dòng)合同通知書要做到讓員工簽字。請(qǐng)你于接到本通知后至終止勞動(dòng)合同前，按照單位規(guī)定及時(shí)辦理工作交接等相關(guān)手續(xù)，并按工作交接終結(jié)單領(lǐng)取經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。如果你本人愿意續(xù)訂，請(qǐng)五日內(nèi)與公司綜合辦續(xù)訂新的勞動(dòng)合同。第四十二條 勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同：（一）從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職