【正文】 公安警務(wù)區(qū)在施工區(qū)內(nèi)的綜合執(zhí)法行為，必須經(jīng)指揮部統(tǒng)籌安排，統(tǒng)一行動(dòng)。91．6 易燃易爆物品管理不當(dāng)，處以10000元~50000元罰款，并立即整改，每延遲1天，罰款3000元。76．2 標(biāo)志牌內(nèi)容不全或無標(biāo)志牌，限期整改，每延誤一天處以500元罰款，十天后，仍無整改效果，經(jīng)指揮部、監(jiān)理認(rèn)定，派人強(qiáng)制整改，其所有費(fèi)用由施工單位負(fù)責(zé)。49．15 凡經(jīng)指揮部、監(jiān)理認(rèn)定并發(fā)出的有關(guān)安全用電的整改意見，必須在限期內(nèi)完成整改，每延遲一天，處以罰款500元。49發(fā)生下列情況，給予經(jīng)濟(jì)處罰：49．1 計(jì)量箱接線端，搭接不符合安全要求。32．9 施工作業(yè)面的車輛未經(jīng)允許，不得隨意逗留，違者處以罰款100元，并責(zé)令開走。17．10無審批手續(xù)，亂搭亂建生產(chǎn)、生活、臨時(shí)建筑設(shè)施、或擅自改變用途，除責(zé)令拆除外，每次處以5000元罰款。17 發(fā)生下列情況者，應(yīng)予經(jīng)濟(jì)處罰：17．1 施工作業(yè)面的安全措施不符合要求，施工人員拒不執(zhí)行監(jiān)理工程師停工令的，處以5000元~10000元罰款；由此而發(fā)生事故的，處以10000~50000元罰款，并追究施工單位責(zé)任。0:00~0:30分。5）整個(gè)施工期間嚴(yán)格遵守國(guó)家和市有關(guān)工人勞動(dòng)保護(hù)、身心健康、預(yù)防傳染病和施工期現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)定等，在疫情爆發(fā)期和有疫情爆發(fā)時(shí)，做好工人的健康監(jiān)控、隔斷疫情傳播和傳播途徑、必要的預(yù)防藥品、衛(wèi)生消毒等工作。2）對(duì)環(huán)境污染尤其是噪音污染進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)控。炊事員和茶水員上崗必須持有效的健康證和崗位培訓(xùn)班，上班時(shí)間必須穿戴口罩、白衣帽及袖套。2）按總公司CI標(biāo)準(zhǔn)在安全帽上方粘貼或噴繪企業(yè)標(biāo)志。 建立崗位責(zé)任制：按專業(yè)分工種實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)管理崗位責(zé)任制，把現(xiàn)場(chǎng)管理的目標(biāo)進(jìn)行分解，落實(shí)到有關(guān)專業(yè)和工種，這是實(shí)施文明施工崗位責(zé)任制的基本任務(wù)。結(jié)合建設(shè)節(jié)約型企業(yè)實(shí)際，激勵(lì)青年團(tuán)員在修舊利廢、節(jié)能降耗工作中發(fā)揮聰明才智，強(qiáng)化向管理要效益意識(shí)，積極參與企業(yè)管理全過程，在節(jié)能降耗、提質(zhì)增效上取得實(shí)實(shí)在在的效果。宣傳公司管理會(huì)議精神，引導(dǎo)團(tuán)員青年認(rèn)清公司的發(fā)展形勢(shì)，堅(jiān)定對(duì)企業(yè)發(fā)展的信心，把青年的思想統(tǒng)一到公司2015年的發(fā)展目標(biāo)上來，統(tǒng)一到公司改革發(fā)展的實(shí)踐上來，立足崗位，凝心聚力，創(chuàng)新創(chuàng)效，共謀發(fā)展。對(duì)外通過參加培訓(xùn)提高工會(huì)干部和職工代表的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平，提高與職工的溝通協(xié)調(diào)能力，更好地發(fā)揮其橋梁紐帶作用。２． 堅(jiān)持項(xiàng)目部政務(wù)公開制度。對(duì)素質(zhì)工程工作進(jìn)行全面總結(jié)，對(duì)學(xué)習(xí)型科室、知識(shí)型職工進(jìn)行表彰。企業(yè)搞好廉政建設(shè)，將從加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)和法紀(jì)教育抓起，推進(jìn)?八榮八恥?教育為核心，推行教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。在黨員管理教育中，積極探索機(jī)制創(chuàng)新?，F(xiàn)把有關(guān)事宜通知如下： 企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果申報(bào)的內(nèi)容及要求：(一)企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果的內(nèi)涵企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果是指運(yùn)用現(xiàn)代管理科學(xué)理論，在企業(yè)制度、管理理念、組織、方法和手段以及企業(yè)精神文明建設(shè)、文化建設(shè)等方面提出的，對(duì)企業(yè)管理具有創(chuàng)造性地改進(jìn)、改革，符合企業(yè)實(shí)際，能夠解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中存在的問題，證明確實(shí)有明顯作用和效果的措施和辦法。，并根據(jù)批準(zhǔn)的預(yù)算，積極組織收入，節(jié)約支出?，F(xiàn)將有關(guān)成立工會(huì)事宜請(qǐng)示如下：一、工會(huì)委員會(huì)的職位設(shè)定：工會(huì)主席1名，工會(huì)副主席1名，經(jīng)費(fèi)審查委員1名，女職工委員1名。其余圖紙由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)分發(fā)給承包單位和監(jiān)理單位。組織工人進(jìn)行安全文明教育，宣傳上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)的方針、政策以及安全文明工作中的好人好事。負(fù)責(zé)制定機(jī)械設(shè)備操作人員安全文明技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)及考核，監(jiān)督檢查操作人員持證上崗情況。審查指揮部的有關(guān)安全文明施工管理制度、措施，對(duì)不符合安全文明施工標(biāo)準(zhǔn)和安全技術(shù)規(guī)程的條款有權(quán)責(zé)令修改或制止施工。采取有效措施促進(jìn)文明工地建設(shè)，抓好施工現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)文明施工的宣傳、報(bào)道工作，積極開展安全生產(chǎn)文明施工競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)。第五十二條 文明施工領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)（1）貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的方針、政策法規(guī)及上級(jí)有關(guān)文明施工的指示和規(guī)定，推動(dòng)本單位的文明施工工作走向科學(xué)化、制度化、規(guī)范化的管理軌道。第四十一條 生活辦公區(qū)要在大門口內(nèi)側(cè)設(shè)置宣傳欄，造型要美觀大方，宣傳欄內(nèi)容要定期更換。第二十九條 現(xiàn)場(chǎng)辦公室要窗明幾凈，物品擺放整齊；辦公室內(nèi)不得亂貼亂掛，保持室內(nèi)整潔。施工泥漿水和生活污水要經(jīng)過沉淀池沉淀后，方可排出，嚴(yán)禁四處溢流，影響現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生。圍墻要堅(jiān)固、美觀，必須沿工地四周連續(xù)設(shè)置，與外界隔離。第八條 設(shè)置磚砌圍墻時(shí)，應(yīng)按有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行砌筑，并砌有磚垛和墻帽，外墻要抹灰涂色并進(jìn)行彩色繪畫；第九條 施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)出口必須設(shè)置大門，大門寬度不小于4米，門頭應(yīng)設(shè)置企業(yè)標(biāo)志（），門樓兩側(cè)應(yīng)有規(guī)范的安全標(biāo)語。第二十一條 施工現(xiàn)場(chǎng)易燃易爆物品要設(shè)專庫存放，設(shè)專人負(fù)責(zé)管理。第三十條 ，要設(shè)有可開啟的排氣天窗，天棚應(yīng)吊頂，外墻（磚墻）應(yīng)抹灰刷白，內(nèi)墻和灶臺(tái)要全部貼瓷磚，門窗要油飾，地面要硬化。第五章 消防安全管理第四十二條 必須嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)消防條例》，加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)消防安全管理。（2）定期進(jìn)行文明施工狀況評(píng)估，制定文明施工目標(biāo)，提出預(yù)防事故的措施和建議，監(jiān)督檢查安全技術(shù)措施落實(shí)情況。（三）副指揮長(zhǎng)（分部經(jīng)理）文明施工崗位職責(zé)副指揮長(zhǎng)在指揮長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，對(duì)分管工作范圍內(nèi)的文明施工工作直接負(fù)責(zé)，并且抓好以下工作：在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比文明施工工作。經(jīng)常進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查，協(xié)助研究解決存在問題，對(duì)違反文明施工管理規(guī)定者，有權(quán)糾正或制止，如有不聽勸阻，拒不改正者，有權(quán)令其停止作業(yè)，并建議領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)肅處理，追究當(dāng)事人責(zé)任，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患督促整改。負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備、配件、各種物資的防火、防盜、防凍、防變質(zhì)的管理、督促、檢查工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，模范遵守紀(jì)律，帶動(dòng)全體員工自覺做好安全、文明施工工作，堅(jiān)決制止一切違章行為。四、開工前由項(xiàng)目經(jīng)理組織承包單位、工程基建部、設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位進(jìn)行圖紙會(huì)審。二、工會(huì)委員會(huì)人員工作職責(zé)：(一)工會(huì)主席工作職責(zé)，主持項(xiàng)目部工會(huì)全面工作，定期召開工作會(huì)議，研討工作，制定工作計(jì)劃，進(jìn)行年終工作總結(jié)。，教育會(huì)員自覺地交納會(huì)費(fèi)，督促和幫助小組長(zhǎng)做好會(huì)費(fèi)收交工作，督促行政按時(shí)撥交工會(huì)經(jīng)費(fèi)，并核對(duì)其撥交數(shù)字是否正確。成果必須具有創(chuàng)新性、實(shí)踐性、效益性的特征。(三)申報(bào)材料的基本結(jié)構(gòu)要求 成果材料原則上包含下面四個(gè)方面內(nèi)容：，即企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果產(chǎn)生的動(dòng)因。嚴(yán)格執(zhí)行和改進(jìn)?三會(huì)一課?制度，對(duì)黨員進(jìn)行理想、信念、宗旨、黨性、黨風(fēng)教育，力求黨建教育工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，樹立良好交建的形象。項(xiàng)目部將采取專題學(xué)習(xí)、組織觀看廉政教育影視、反而典型現(xiàn)身說法等形式，對(duì)黨員干部進(jìn)行廉政教育。根據(jù)實(shí)際情況，繼續(xù)深入開展文明科室、文明職工等的創(chuàng)建和評(píng)比表彰活動(dòng)。成立項(xiàng)目部政務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組和民主管理小組，把圍繞項(xiàng)目部改革和發(fā)展的難點(diǎn)、職工關(guān)心的熱點(diǎn)作為項(xiàng)目部政務(wù)公開的重點(diǎn)，增加企業(yè)管理透明度，充分發(fā)揮民主管理和民主監(jiān)督作用，切實(shí)履行維護(hù)和監(jiān)督職能，形成人人愛項(xiàng)目部，人人管理項(xiàng)目部的良好氛圍。樹立工會(huì)干部良好形象。二、強(qiáng)化團(tuán)組織自身建設(shè)，不斷推動(dòng)團(tuán)的工作取得新進(jìn)展 。、青年崗位能手爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，加強(qiáng)?青年文明號(hào)?創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理，以關(guān)注表彰在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理、降本增效中敢于應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)、勇?lián)厝?、表現(xiàn)突出的先進(jìn)青年集體和個(gè)人為重點(diǎn)，做好青年成長(zhǎng)成才典型人物的推薦和宣傳工作，用先進(jìn)典型的突出事跡激勵(lì)青年職工為企業(yè)創(chuàng)效益、保穩(wěn)定、促發(fā)展多做貢獻(xiàn)。例如：砌筑、抹灰用的砂漿機(jī)，水泥、砂堆場(chǎng)和落地灰、余料的清理，由磚工、抹灰工負(fù)責(zé)；鋼筋及其半成品、余料的堆放，由鋼筋工負(fù)責(zé)，為了明確責(zé)任，通過承包合同落實(shí)到責(zé)任者。3)胸卡：按總公司CI標(biāo)準(zhǔn)制作、佩帶。洗、切、煮、賣、存等環(huán)節(jié)要設(shè)置合理，生熟嚴(yán)格分開，餐具用后隨即洗刷干凈，并按規(guī)定消毒。3）嚴(yán)格遵守環(huán)保和街道管理部門的文明施工方面的規(guī)定?；诒竟こ坦ぷ髁看?，現(xiàn)場(chǎng)工人多，因此做好現(xiàn)場(chǎng)的傳染性疾病的預(yù)防工作，也是現(xiàn)場(chǎng)管理的重點(diǎn)工作之一。任何單位和個(gè)人，未經(jīng)監(jiān)理同意，不得在規(guī)定時(shí)間之外進(jìn)行爆破（確保安全的解炮除外）。17．2 施工區(qū)內(nèi)，凡經(jīng)監(jiān)理認(rèn)定的安全隱患、事故苗頭，自書面整改通知下達(dá)之日起，三日內(nèi)必須無條件執(zhí)行。17．11交通肇事、設(shè)備損壞等安全事故，超時(shí)不報(bào)視為隱瞞不報(bào)，處以罰款10000元。32．10 施工區(qū)內(nèi)無證駕駛機(jī)動(dòng)車輛參與運(yùn)輸，發(fā)現(xiàn)1次，對(duì)用車單位處以罰款1000元，并責(zé)令清退。沒有固定、安全可靠的配電裝臵，該變壓器不得帶電供電，并限期整改，每延遲一天，處以罰款500元。對(duì)未使用完的火工產(chǎn)品，必須當(dāng)日退庫，現(xiàn)場(chǎng)安全員必須負(fù)責(zé)檢查，并手續(xù)完備。76．3 嚴(yán)禁在施工區(qū)、作業(yè)面周圍亂搭亂建。91．7 在起吊重物之下指揮、工作、行走，每人次罰款100元。100在施工區(qū)內(nèi)發(fā)生的治安、刑事案件、交通肇事等，各單位必須派人協(xié)助處理。對(duì)重點(diǎn)部位如（炸藥庫、油庫、物資倉庫）等，必須重點(diǎn)防范，定期檢查，防止物資被盜等事件的發(fā)生。每缺一項(xiàng)，處以100元罰款。62．10 違反本章發(fā)生下列情況者，給予經(jīng)濟(jì)處罰：76．1 施工單位未對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行安全教育，未建立“安全教育管理檔案”，作業(yè)人員違章作業(yè)，對(duì)違章人員每人次處以100元罰款，所在單位處以罰款500元。49．14 未經(jīng)培訓(xùn)的人員，亂搭接電源、造成用電事故的，除承擔(dān)直接經(jīng)濟(jì)損失外，處以5000元罰款。禁止未受過專業(yè)培訓(xùn)、不懂用電知識(shí)的人檢修或安裝電氣設(shè)備，搭接電源。32．8 場(chǎng)內(nèi)機(jī)動(dòng)車輛通行證轉(zhuǎn)借、轉(zhuǎn)送他車使用，每次對(duì)領(lǐng)證單位處以罰款500元。17．9施工單位自行維護(hù)、使用的施工道路，無路標(biāo)、警示標(biāo)志和防范措施，自整改通知下達(dá)之日起，七天之內(nèi)完成；每延遲一天，罰款500元；十天后，監(jiān)理派人強(qiáng)制實(shí)施，費(fèi)用由整改方負(fù)責(zé)，并追究該單位責(zé)任。特別在公路工程施工中，位于上部的作業(yè)面進(jìn)行出碴、打鉆等作業(yè)時(shí)，必須派專人佩戴明顯標(biāo)志到下部進(jìn)行安全警戒。鹽道街小學(xué)卓錦城分校二00九年五月第五篇：文明施工管理辦法廣東惠州抽水蓄能電站 安全文明施工管理辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)惠州抽水蓄能電站工程施工的安全文明管理工作，現(xiàn)結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況，特制定本辦法，請(qǐng)各施工單位遵照?qǐng)?zhí)行。4）現(xiàn)場(chǎng)設(shè)專門的臨時(shí)醫(yī)療站，配備足夠的設(shè)施、藥物和稱職的醫(yī)務(wù)人員，準(zhǔn)備2－5套擔(dān)架，公開張貼120急救電話，用于一旦發(fā)生安全事故時(shí)對(duì)受傷人員的急救。1）制定環(huán)境管理方案和實(shí)施措施，防止噪音污染、水污染及大氣污染。5）施工現(xiàn)場(chǎng)內(nèi)的廚房必須符合市人民政府有關(guān)建筑工地廚房衛(wèi)生要求的規(guī)定，申辦食品衛(wèi)生許可證。 安全帽1）施工管理人員和各類操作人員按總公司CI標(biāo)準(zhǔn)佩戴不同顏色安全帽以示區(qū)別。分結(jié)構(gòu)施工階段、裝飾施工階段分別繪制施工平面布置圖，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行。、紀(jì)念建團(tuán)90周年為契機(jī)，以?學(xué)團(tuán)史、跟黨走?為主題，組織團(tuán)員青年認(rèn)真學(xué)習(xí)?三個(gè)代表?重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十八大和團(tuán)十六屆五中全會(huì)精神，廣泛開展愛國(guó)主義宣傳教育，激發(fā)他們的愛國(guó)熱情和愛企情懷，引導(dǎo)廣大青年樹立強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，使學(xué)習(xí)教育的過程成為解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、提升素質(zhì)的過程。對(duì)內(nèi)組織工會(huì)干部學(xué)習(xí)《工會(huì)工作手冊(cè)》、《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《企業(yè)法》等法律法規(guī)，提高工會(huì)干部的工作能力，強(qiáng)化工會(huì)干部創(chuàng)新意識(shí)、群眾意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。１． 堅(jiān)持職工代表大會(huì)制度，項(xiàng)目部的重大決策要經(jīng)過職代會(huì)，維護(hù)廣大職工在項(xiàng)目部重大決策方面和事關(guān)職工切身利益方面的知情權(quán)、參與權(quán)、決定權(quán)和監(jiān)督權(quán)，充分調(diào)動(dòng)廣大職工參與管理企業(yè)的積極性。全面推進(jìn)職工素質(zhì)工程，不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)。在工程建設(shè)上我們將會(huì)同有關(guān)部門積極開展預(yù)防職務(wù)犯罪、共建共廉活動(dòng)，不斷提高黨風(fēng)廉政建設(shè)上水平。所屬各支部要勇挑重?fù)?dān)，做?勤學(xué)習(xí)、懂政治、會(huì)協(xié)調(diào)、有思想、善工作的‘領(lǐng)頭雁’?，不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力，努力提高項(xiàng)目部全體人員的思想政治素質(zhì)和實(shí)際工作能力，在黨建活動(dòng)中要切合實(shí)際，按照富有時(shí)代性、體現(xiàn)實(shí)踐性的要求，開闊思路，豐富內(nèi)涵，拓寬領(lǐng)域，提高交通，不斷提升黨建工作的創(chuàng)新能力。，或連續(xù)有效但未經(jīng)半年以上實(shí)踐檢驗(yàn)的成果。共印10份（存檔1份）吉林省松江路橋建筑有限責(zé)任公司嫩丹高速NDBH02項(xiàng)目部黨工委吉松黨字[2015]２號(hào)簽發(fā)人：鄒亮東關(guān)于下發(fā)《總公司管理創(chuàng)新研討答題》的通知項(xiàng)目部各部門、科室：根據(jù)總公司下發(fā)《關(guān)于總公司管理創(chuàng)新研討答題的通知》的要求，項(xiàng)目部現(xiàn)開始征集評(píng)選2015企業(yè)管理現(xiàn)代化創(chuàng)新成果，并把評(píng)選出的優(yōu)秀成果擇優(yōu)推薦到總公司評(píng)選。(三)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員工作職責(zé)、法令和上級(jí)工會(huì)的統(tǒng)一規(guī)定，在勤儉節(jié)約和保證需要的原則下，依靠群眾收好、管好、用好工會(huì)各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)。第三篇：紅頭文件——下發(fā)黨務(wù)文件吉林省松江路橋建筑有限責(zé)任公司嫩丹高速NDBH02項(xiàng)目部黨工委吉松黨字[2015]1號(hào)簽發(fā)人：鄒亮東關(guān)于成立項(xiàng)目部工會(huì)委員會(huì)的請(qǐng)示根據(jù)《工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《吉松發(fā)[2015]7號(hào)》和《關(guān)于總公司工會(huì)組織設(shè)置及管理的意見》（吉組工聯(lián)字[2002]1號(hào)）文件精神，為了項(xiàng)目部建設(shè)和穩(wěn)定干部職工隊(duì)伍，有效地提高干部職工的文化素質(zhì)，活躍干部職工業(yè)余文化生活，維護(hù)干部職工合法權(quán)益，關(guān)心和解決干部職工的實(shí)際困難和家庭問題，使項(xiàng)目部全體干部職工真正做到?項(xiàng)目部是我家，愛項(xiàng)目部如愛家?，真正樹立?項(xiàng)目部興我榮，項(xiàng)目部衰我恥?的思想觀念，特向公司黨委務(wù)會(huì)申請(qǐng)，擬成立?嫩丹高速NDBH02項(xiàng)目部工會(huì)委員會(huì)?。三、施工藍(lán)圖到位后由項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)給工程基建部報(bào)送兩套圖紙進(jìn)行備案登記。（十一）安全員文明施工崗位職責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)安全文明規(guī)章制度的細(xì)則和措施，并督促全體員工嚴(yán)格執(zhí)行。監(jiān)督檢查機(jī)械設(shè)備安全操作規(guī)程和文明施工管理，對(duì)材料設(shè)備的進(jìn)場(chǎng)、存放、使用、維護(hù)保養(yǎng)等進(jìn)行合理規(guī)劃，并定期檢查規(guī)章制度的落實(shí)情況。（五）安全總監(jiān)文明施工職責(zé)積極推動(dòng)指揮部的文明施工工作，對(duì)有關(guān)政策、法規(guī)及規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查。堅(jiān)持文明施工教育制度，發(fā)