【正文】 在全院顯著位置張貼禁止吸煙的標志，設立吸煙區(qū)，減少對其他人員呼吸道的污染。二、嚴格按照無煙醫(yī)院標準對吸煙者勸其在指定區(qū)域吸煙。結合本單位實際情況，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。三、嚴禁醫(yī)院職工在院內吸煙，發(fā)現一次罰款50元；四、鼓勵和幫助吸煙職工戒煙，對于戒煙時間三個月以上，醫(yī)院將給予適當的獎勵?？剖铱責燁I導小組職責一、認真落實醫(yī)院下發(fā)的控煙工作方案，按照院內統(tǒng)一安排，做好本科室的控煙、禁煙工作。廣泛宣傳，通過以“吸煙有害健康”為主題的宣傳活動，并利用健康教育宣傳欄等宣傳載體，明確要求，落實措施。（四）禁止在醫(yī)院內診室、病房、辦公室、會議室、值班室等區(qū)域放置煙灰缸等煙具。(二)、控煙工作領導小組以院長為組長，有關職能部門負責人為組員。（五）全院職工有責任、有義務勸阻吸煙者，鼓勵和幫助吸煙職工戒煙；醫(yī)生和護士在對吸煙患者進行診治和護理時應對其進行戒煙勸導。(二)、控煙工作領導小組以院長為組長，有關職能部門負責人為組員。四、配合控煙工作，加強禁煙宣傳，同時對所管區(qū)域的煙頭，負責清理。控煙領導小組成員在院內不吸煙或帶頭戒煙。（三）將創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”和控煙工作納入個人和科室精神文明建設考核體系中。（五）將“吸煙與健康”的健康宣教資料納入住院病人指南，并在門診、急診、病房等公共場所擺放，免費取閱。為帶頭做好控煙履約工作，根據《公約》和《準則》精神及綠衛(wèi)辦[2010]號關于印發(fā)《綠春縣創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位實施方案》的通知精神，結合我院實際情況，創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”，特制訂我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”實施方案。（二）匯編“吸煙與健康”的相關知識材料和健康宣教材料，包括《公約》、《準則》、衛(wèi)生部相關文件、無煙醫(yī)院標準、無煙醫(yī)院實施方案、吸煙與健康知識、控煙戒煙方法等材料。（十一）定期開展全院職工和患者及其家屬對創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的滿意度調查。結合本單位實際情況，堅持做好禁止吸煙的宣傳工作，并在禁止吸煙的場所內設置醒目的禁止吸煙的標志，不設置吸煙的器具,開展一些行之有效的控煙活動。二、嚴格按照無煙醫(yī)院標準對吸煙者勸其在指定區(qū)域吸煙。二、工作目標通過創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的組織實施，在2010年底實現衛(wèi)生部《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準（試行）》的基本達標，實現醫(yī)院室內公共場所和工作場所全面禁煙目標，到2010年底通過評審，建成“無煙醫(yī)院”。（二）設有控煙監(jiān)督員，開展控煙日常工作，并有文書記錄。二、工作目標通過創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的組織實施，在2011年6月底實現《無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構標準（試行）》的基本達標，實現醫(yī)院室內公共場所和工作場所全面禁煙目標，到2011年底通過衛(wèi)生局評審，建成“無煙醫(yī)院”。（一）以領導小組為指導，辦公室負責制訂創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的實施方案和工作計劃，指導、協(xié)調、督導各項工作的開展和落實；各科室負責本單位創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”相關制度和措施的落實；實行院長管理，全體工作人員協(xié)助的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式。一、指導思想積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善衛(wèi)生院環(huán)境，增強全社會衛(wèi)生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。六、在醫(yī)療工作中，醫(yī)務人員要將“吸煙有害健康”的知識宣傳給患者?？刂莆鼰煪劻P措施一、認真落實醫(yī)院創(chuàng)建無煙醫(yī)院工作方案，控煙領導小組成員帶頭控煙，把禁煙、控煙活動與班子考評和考核結合起來。三、工作要點貫徹各種衛(wèi)生工作評估細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。三、全院同志共同努力，人人宣傳吸煙的危害及戒煙的益處，控煙、禁煙，確保無煙醫(yī)院的順利創(chuàng)建。第五篇：創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位工作總結尚嵇鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院 創(chuàng)建無煙醫(yī)療衛(wèi)生單位工 作 總 結禁止吸煙是人類進步及文明的表現，縣衛(wèi)食藥監(jiān)局局及時提示創(chuàng)建無煙衛(wèi)生單位的要求，是非常及時和正確的，是時代的需要和要求。目前院內基本達到公共場所無人吸煙，需吸煙的人員都能主動到吸煙區(qū)吸煙，全院基本初步達到無煙醫(yī)院的目標。四、配合控煙工作，加強禁煙宣傳，同時對所管區(qū)域的煙頭，負責清理?？責燁I導小組成員在院內不吸煙或帶頭戒煙。以各種宣傳教育方式，向全體職工、病友及其家屬宣傳教育“吸煙有害健康”、“怎樣控煙或戒煙”、“控煙履約，人人有責”等理念。四、發(fā)現吸煙者應主動和藹的勸阻，努力為病人提供一個干凈、舒適的醫(yī)療環(huán)境。三、工作要點貫徹各種衛(wèi)生工作評估細則要求，努力做好控煙和健康教育工作。（七）明確全體職工負有勸阻吸煙的責任和義務，提高職工的控煙知識水平和勸阻吸煙的技巧，鼓勵和幫助本所吸煙職工戒煙，提供相應的戒煙服務。內設控煙監(jiān)督員。（八）每個職工要積極參加創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”活動，爭創(chuàng)“無煙科室”、“無煙病房”。控煙工作領導小組：組長：成員：控煙工作管理小組：組長：成員：四、宣傳教育 提高認識作為醫(yī)療衛(wèi)生機構和衛(wèi)生工作者，必須要認識到“吸煙有害健康”的實質、“控煙或戒煙”的方法和“勸導吸煙者戒煙”的技巧等，必須要認識到“控煙履約，人人有責”的重要性，必須要認識到創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的意義。三、在巡查中發(fā)現職工或病人及家屬在病房或工作場所吸煙者應及時勸阻，有不聽勸阻者要及時上報科控煙領導小組。四、醫(yī)院保潔員，負責院內及病區(qū)巡查吸煙情況，發(fā)現煙頭及時處理。一、指導思想積極倡導文明之風，樹立良好的社會形象，改善衛(wèi)生院環(huán)境，增強全社會衛(wèi)生意識，為促進社會精神文明建設作貢獻。（一）以領導小組為指導，辦公室負責制訂創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的實施方案和工作計劃，指導、協(xié)調、督導各項工作的開展和落實；各科室負責本單位創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”相關制度和措施的落實；實行醫(yī)院管理，支部協(xié)助的創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的管理模式。三、組織管理（一）、加強管理，醫(yī)院成立控煙工作領導小組及控煙管理小組。四、宣傳教育 提高認識作為醫(yī)療衛(wèi)生機構和衛(wèi)生工作者，必須要認識到“吸煙有害健康”的實質、“控煙或戒煙”的方法和“勸導吸煙者戒煙”的技巧等，必須要認識到“控煙履約，人人有責”的重要性，必須要認識到創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的意義。（八）每個職工要積