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20xx年度黨建工作計(jì)劃表與20xx年度黨建工作計(jì)劃表格匯編(專業(yè)版)

2024-10-10 19:12上一頁面

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【正文】 20xx年是中國共產(chǎn)黨成立94周年、建國66周年和改革開放37周年,為做好慶祝建黨xx周年工作,對謳歌中華民族實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興的百年奮斗歷程,頌揚(yáng)中國共產(chǎn)黨的豐功偉績,唱響共產(chǎn)黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的主旋律,加強(qiáng)社會主義核心價(jià)值體系建設(shè),培養(yǎng)愛國主義思想,以及增強(qiáng)全公司員工的使命感、責(zé)任感和榮譽(yù)感,建設(shè)企業(yè)文化都具有重要意義??梢越涣髯x書心得,技術(shù)討論,野外工作隨想,攝影作品等,上傳博客,作為博客的必要組成,與黨員組織內(nèi)部交流的平臺,成為黨員彰顯形象和聲音的舞臺。六、加強(qiáng)宣傳教育,做好典型示范。黨建工作列入對各村N+、干部個人考評依據(jù)。充分發(fā)揮績效考核結(jié)果運(yùn)用的導(dǎo)向功能,激勵領(lǐng)導(dǎo)干部在抓落實(shí)、見實(shí)效、求突破上創(chuàng)先爭優(yōu)。開展?fàn)巹?chuàng)“優(yōu)秀功能黨小組”、“五個好”黨支部和基層黨建示范點(diǎn)活動,引導(dǎo)基層黨支部對標(biāo)定位,爭先晉級,充分發(fā)揮推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧作用。開展結(jié)對幫扶活動,通過組織互聯(lián)、黨員互動、干群互助,逐步建立和完善對老黨員、流動黨員和生活困難黨員政治上關(guān)心、發(fā)展上扶持、生活上關(guān)懷的激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,切實(shí)解決困難黨員、群眾的實(shí)際問題。抓好堅(jiān)定理想信念、“三個自信”教育和黨性教育,分期分批開展轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會管理等專題培訓(xùn),堅(jiān)持和完善黨委(黨組)中心組學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)干部“述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)”和學(xué)分管理制度,強(qiáng)強(qiáng)化寧夏干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院在線學(xué)習(xí)管理,加大不良學(xué)風(fēng)整治力度。嚴(yán)格換屆工作程序,組織好換屆籌備、民主推薦、選舉等各項(xiàng)工作。切實(shí)用先進(jìn)的、科學(xué)的理論武裝黨員干部的頭腦,提高抓發(fā)展促和諧的能力。加強(qiáng)流動黨員管理。全面運(yùn)用“一個意見、三個辦法”做好干部考察工作,加強(qiáng)干部德的考察和工作實(shí)績的考核,堅(jiān)持和完善延伸考察、民意調(diào)查等辦法,把換屆考察與年度考核、平時(shí)考核、專項(xiàng)考核結(jié)合起來。認(rèn)真落實(shí)村干部“一定三有”政策,完善村干部“兩提三?!贝霰U蠙C(jī)制和“兩考一問責(zé)”激勵約束機(jī)制。(五)創(chuàng)新思路,扎實(shí)抓好農(nóng)村基層黨建精心培育黨建工作示范點(diǎn)。堅(jiān)持每半年開展一次群眾評議,評價(jià)工作作風(fēng)和工作業(yè)績,鼓舞士氣,推動工作,提高黨員群眾滿意度。改造完善沙渠村黨支部活動場所,按照“設(shè)施齊全、制度健全、管理嚴(yán)格、作用明顯”的要求,完善農(nóng)村信息化建設(shè)、活動場所建設(shè)、管理和利用,把村級活動場所建設(shè)成為集黨員學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)、村民議事、便民服務(wù)、文體活動為一體的綜合性陣地。三、加強(qiáng)制度建設(shè),確保安全生產(chǎn)。針對形勢、任務(wù)和黨員的思想實(shí)際,開展黨課活動。按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,積極穩(wěn)妥地做好組織發(fā)展工作,堅(jiān)持成熟一個發(fā)展一個。尊重黨員主體地位,保障黨員民主權(quán)利,推進(jìn)黨務(wù)公開,營造黨內(nèi)民主討論環(huán)境,探索多種民主實(shí)現(xiàn)方式。結(jié)合支部自身實(shí)際,設(shè)立黨員示范崗,爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。完善組織架構(gòu),理順管理流程,提升管理績效。深化“特色社區(qū)”和“星級社區(qū)”創(chuàng)建活動,增強(qiáng)社區(qū)服務(wù)、管理和穩(wěn)定功能,構(gòu)建區(qū)域化共駐共建共享黨建格局。把黨員和群眾是否滿意作為衡量黨支部工作成效和黨員現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的重要標(biāo)準(zhǔn),開展創(chuàng)先爭優(yōu)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評和群眾評議活動。完善“分村聯(lián)治”黨組織設(shè)置形式。深化干部“干事檔案”工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委《關(guān)于強(qiáng)化干部“干事檔案”結(jié)果運(yùn)用的意見》,不斷完善鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部考評機(jī)制,強(qiáng)化干部績效考核結(jié)果的運(yùn)用,把干部推薦提拔使用、調(diào)整交流、評先評優(yōu)、績效問責(zé)與年度N+x Y考核觀摩評比、重點(diǎn)項(xiàng)目督查、招商引資等考核結(jié)果掛鉤,嚴(yán)格落實(shí)干部效能問責(zé),加大治懶治庸力度,不斷提高鎮(zhèn)村領(lǐng)導(dǎo)干部的行政效能。堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的方針,著力提高選人用人的質(zhì)量和公信度。各支部要把發(fā)展黨員工作的著力點(diǎn)向生產(chǎn)、工作一線和農(nóng)村青年積極分子上傾斜,年內(nèi)每個支部至少發(fā)展新黨員1—2名,培養(yǎng)
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