【正文】 從我對設計的不了解到現(xiàn)在對自己作品的一個自信，真的很感謝公司給我這個平臺，感謝公司領(lǐng)導的培養(yǎng)和關(guān)懷，讓我學到了很多的東西，更讓我從李總身上看到對事物的不斷創(chuàng)新和改變，這些都是我以前沒有接觸過的。人的一生就那么幾十年，如果我們每天都能夠充分的利用好時間，認真的對待我們身邊的每一件事情，當我們老的時候回想起來，我們不會有任何的遺憾。(四)團隊精神工作中少不了交流和溝通，少不了共同合作。但時間長了我覺得，太安逸的工作環(huán)境，不太適合我。最后：很多時候，日常的工作是瑣碎的，我們只有自己從中找到樂趣，才不會覺得枯燥。也有開發(fā)中心目前著手開發(fā)的各科課件的模板、欄目、各種題標。學生的基礎水平低、學習習慣差、教學內(nèi)容階梯高、教學方法陳舊，我們的教材、我們的教法與學生的實際差距很大。加大學生“理財計劃”，提高學生綜合能力。在心態(tài)的控制上還有所欠缺，在工作上比較容易受情緒影響。所以除了自己要在短時間內(nèi)惡補，還非常需要領(lǐng)導與同事的教導與督促。當然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場，遵紀守法，愛崗敬業(yè)的強烈責任感和事業(yè)心。工作上不足的地方：設計眼界不高，只能局限于當前的事物。而之后的智嬰包裝設計就更進一步的分析了競品之間的差異性、尋找到一個國人普遍喜愛的顏色——幾乎人人都期望擁有的黃金顏色，僅僅以一個“金桶”的概念就確立了包裝設計的定位。而設計的再藝術(shù)再美觀，推廣策略的錯誤肯定使你設計永無露臉的時候。在過去的這一年里，個性是下半年以來的，在公司擬定的市場策略里，在陳總親自指導和同事部門的配合下，完成了a盾、英慧兒兩大新增系列的創(chuàng)新設計，完成了嬰兒水(飲水機)、高端奶粉禮品化包裝的概念設計，完成了終端陳列的形象柜設計，個性是完成了幾年來一向想改動卻無計可施的金智嬰、AC、優(yōu)C以及米粉、葡萄糖等包裝設計的成功改造，這個成功雖然未必是使外觀更美觀，但卻深深的烙上市場策略的印記，使之更貼合市場發(fā)展的需要，也期盼這些設計在公司有力的市場銷售推廣策略下，為公司帶來源源不斷的利潤。公司并不像在學校老師讓我們作業(yè)的時候有足夠的時光去慢慢想，慢慢完成，而公司對工作的要求是很嚴格的，尤其在時光的限制上，因為做的又是_設計，所以要求在規(guī)定的時光內(nèi)務必做出必須數(shù)量的方案!短短的一個月，我對廣告有了更深的感受和認識。設計與美術(shù)不同，因為設計即要符合審美性又要具有實用性、替人設想、以人為本，在設計的過程中讓我明白了設計沒有完成的概念，設計需要精益求精，不斷的自我完善和挑戰(zhàn)。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。這個成功雖然未必是使外觀更美觀，但卻深深的烙上市場策略的印記，使之更貼合市場發(fā)展的需要，也期盼這些設計在公司有力的市場銷售推廣策略下，為公司帶來源源不斷的利潤。雖然，設計的價值也是創(chuàng)造品牌，因為只有產(chǎn)品擁有了品牌，才不再需要特意粉飾了，一個logo就能夠堂而皇之地比別人貴上數(shù)倍。一、設計的本質(zhì)是什么？設計是完全執(zhí)行商業(yè)目的的創(chuàng)作行為。每當經(jīng)過艱苦的磨礪，自我的勞動成果得到大家的肯定時，便是工作中的快樂！充滿了快意。所以不得有絲毫的馬虎大意，稍不細查，就有可能出現(xiàn)失誤，直接影響到我公司的對外整體形象，更會造成直接的經(jīng)濟損失。我們會一齊努力，打造出我們豐聯(lián)文化傳媒自我最響亮的品牌。他們的年齡就應和我們的父母年齡相仿，但他們?yōu)榱斯镜陌l(fā)展每一天都是勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)的工作。PPT版式的設計，年會背景舞臺的畫面，企業(yè)過往項目的視頻展示等等。其三，與制作公司對接，完成相關(guān)物料的制作及印刷。第一篇：平面設計師年度工作總結(jié)2016年年終總結(jié)本人余琪，于2015年11月3日入職武漢博大地產(chǎn)集團營銷策劃部，擔任平面設計主管職務。為了推動項目不斷往前邁進，保障物料的按時按質(zhì)按量完成?？偟恼f來，今年的一年是過的充實而繁忙的，也希望在新的一年更上一層樓，武漢自貿(mào)城目更是一帆風順！營銷策劃部：余琪第二篇：平面設計師工作總結(jié)平面設計工作是一個主觀認定強的創(chuàng)意工作，大部分的平面設計師是通過不斷的自我教育來做進修、提升設計能力。我們的趙總，經(jīng)常和我們一齊加班，每一天工作到很晚，甚至熬夜還在寫文案，寫稿件。五、熱愛自我的工作我們無論在哪里工作，最重要的一點是我們務必要喜歡這份工作。能夠說凡是需要突出我們網(wǎng)絡學院整體形象的地方，就需要美編參與工作。當然，工作中的痛苦與快樂首先要求有堅定的政治信念與立場，遵紀守法，愛崗敬業(yè)的強烈職責感和事業(yè)心?！澳康摹眱蓚€字至關(guān)重要！在做任何設計之前，必須要先確定公司的目的是什么。但創(chuàng)造品牌需要艱難的綜合策劃推廣過程，不是簡單的設計一個logo或一份廣告或一個包裝或一套VI，這就要負責策劃部門的努力工作了，設計永遠為策略服務。對于我來說，這是十分值得紀念的一年，是我第一次系統(tǒng)地對長期設計工作進行了一番深刻的檢討和反思，一改以往只對設計表達技巧和相關(guān)工藝的探討研究，對表面上工作制度流程的審視擬定，為自我、也為設計部尋找一個行之有效的設計方法，并期望這個方法能成為設計部門管理指導原則。我將堅持不懈地努力學習各種設計相關(guān)知識，并用于指導實踐，大膽創(chuàng)意。設計工作是痛苦與快樂的煉獄，每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力，開始搜集各種資料，接下來尋找設計靈感，沉思、焦灼，經(jīng)過痛苦煎熬，終于有了滿意的創(chuàng)意時倍感輕松。設計的實用性是很重要的，它是一種良好的溝通方式。對于我來說，這是十分值得紀念的一年，是我從業(yè)15年來第一次有時光、有系統(tǒng)地對長期設計工作進行了一番深刻的檢討和反思，一改以往只對設計表達技巧和相關(guān)工藝的探討研究、對表面上的人事行政管理、工作制度流程的審視擬定，為自我、也為設計部尋找一個行之有效的設計方法，并期望這個方法能成為設計部門管理指導原則：設計的本質(zhì)是什么?設計的價值在哪里?設計從何開始，創(chuàng)意從何而來?怎樣評價一個設計?設計師致命的錯誤是什么?在展開這些問題答案之前，我再次真誠的感謝陳總，慶幸自我遇到了一個用頭腦做企業(yè)，用智慧解決問題的老師。比如我們的優(yōu)C系列，從設計角度而言，極具視覺沖擊力和色彩平衡感，但因缺少有效的營銷推廣支持，使得該系列產(chǎn)品銷售狀況未盡如人意。這就是創(chuàng)意，所以，創(chuàng)意是尋找出來的，是從超多的市場情報中找出來的，是從消費者的腦袋里找出來的，而不是在我們設計師自我腦袋里找。不能處理好細節(jié)處，畫面做好后很粗糙，美觀度不夠，不能很好的認識到如何修飾。因為熱愛自己的工作，所以精通本崗位的專業(yè)識和業(yè)務技能，熟悉有關(guān)行業(yè)規(guī)范，關(guān)注行業(yè)的發(fā)展趨勢。團隊在于有效的溝通。興趣廣泛，好奇心比較重。突出重點，加強畢業(yè)班工作。相當一部分學生聽不懂，既而對學習失去興趣、產(chǎn)生厭學、輟學心理。還有大量的圖片掃描處理等。很多時候當我們做設計剛有靈感的時候，會突然有其它的工作布置下來，我們只有自己調(diào)整好自己的心態(tài)，統(tǒng)籌安排好自己的工作，才不會手忙腳亂，顧全大局。所以我來到豐聯(lián)文化傳媒有限公司，開始了新的挑戰(zhàn)。雖然我們這個小團隊人很少，剛剛組建還不到兩個月，但我們經(jīng)過短暫的磨合期已經(jīng)共同完成了幾個項目的策劃與設計，例如運動會館的網(wǎng)站，畫冊，裝修效果圖，公司vi，logo，動畫的制作。我們作為豐聯(lián)視通的一名員工。過去的一年的整體上是緊張的、忙碌的、充實的一年。一年來，在葉經(jīng)理和杜云的指導下，讓我對設計有了不一樣的看見，我開始有了自己的想法，知道該怎么去思考這些問題。趙總經(jīng)常和我們說的一句話是：“態(tài)度決定一切”。這樣，我們每個人就會得到更多的溫暖，更多的愛。每天上班感覺時間特別漫長，就盼著時鐘能夠快一點走，早點下班。不斷鍛煉自己的膽識和毅力，工作上、做人做事上都要非常細心，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，不能魯莽行事，積極、熱情、細致地的對待每一項工作指令。也有技術(shù)部負責的學院網(wǎng)站的整體形象規(guī)劃，設計風格定型，具體設計以及不定期的改版更新工作。教學改革的步子不夠大，致使教學效率不高。從教學的各個環(huán)節(jié)備、批、講、輔入手，有效加強教學監(jiān)控和管理。在工作上和同事能達成默契，能進行有效的溝通和執(zhí)行，高效率的完成工作。雖然困難很多但學習的理念是相通的。每當經(jīng)過艱苦的磨礪，自己的勞動成果得到大家的肯定時，便是工作中最大的快樂!充滿了快意?？梢哉f凡是需要突出我們網(wǎng)絡學院整體形象的地方，就需要美編參與工作。就比如AC包裝設計，很簡單，當年上市前我們定位的是高端產(chǎn)品，最重要的競品是外資的一些品牌，我們研究他們包裝形式、圖案色彩、版式結(jié)構(gòu)、賣點以及一系列標簽規(guī)范要求，學習借鑒競品優(yōu)勢后，才得到公司想要的設計。設計對于企劃策略來說，至多是錦上添花，而不是去決定什么。(2)在廣告的色彩運用方面：依據(jù)廣告對象屬性的用色原則，對不一樣的消費者做出不一樣的色彩視覺信號，比如：公司設計的“愛國者mp3241380平面設計師工作總結(jié)5首先，感謝陳總的工作安排，讓我在進入公司的第五個年頭工作的的象一個正常點的設計人，擁有了很多可供思考的時光，也簡單愉快的完成了公司急的、緩的、有計劃的、無預期的設計工作。短短的一個月，在工作的過程中體會到軟件操作的重要性和軟件運用的熟練程度。從進公司到現(xiàn)在，我對公司工作流程、方法等有了較深的了解與認識，在設計的過程中，我發(fā)現(xiàn)了自己的很多不足之處，特別是設計方案的把握和缺乏基礎理論性的認識。明年必須要改進的地方：從設計風格上，自己從以往偏愛的個人風格、簡約風格向多元化風格轉(zhuǎn)變，將多種設計元素結(jié)合大眾喜好做出方案。在過去的這一年里，在公司擬定的市場策略里，在領(lǐng)導親自指導和同事部門的配合下，完成了兩大新增系列的創(chuàng)新設計，完成了終端陳列的形象柜設計。就象素昧平生的人相見，對方的衣著容貌、舉止言談帶給你的感受一樣。原先，設計也象做市場營銷一樣，需要方法，需要一個好的方法，需要一個對的方法。設計工作是痛苦與快樂的煉獄，每當面臨重大的設計任務時充滿了壓力，開始搜集各種資料（包括文字的、圖片的），接下來尋找設計靈感，沉思、焦灼，經(jīng)過痛苦煎熬，最后有了滿意的創(chuàng)意時倍感簡單。等。所以一個優(yōu)秀的團隊，一個精英的團隊，要有不怕苦，不怕累，敢于創(chuàng)新，敢于拼博的精神。二、好的領(lǐng)導我們的領(lǐng)導董事長、李總、朱總。集團年會的一些需要設計的東西也成了我工作的一部分內(nèi)容。及時跟進乙方的制作推動項目的順利進行。主要負責集團走馬嶺武漢自貿(mào)城項目。我積極與相關(guān)制作公司聯(lián)系多方比價，并積極利用公司原始資源。下面是小編為大家收集整理的“平面設計師工作總結(jié)”，希望能夠幫助到大家。不但在工作上幫忙我們進步，在生活上，