【正文】 雖然每天緊張、忙碌，但是一切以學校工作為重，以學生發(fā)展為重，我們還是以微笑面對，從不抱怨，從不斤斤計較，為學校、學生默默地奉獻著……由于我們出色的表現(xiàn)，受到了全校老師的一致好評，2001學考核、學?？己宋逦粌?yōu)秀老師中，數(shù)學組出了三位?，F(xiàn)將創(chuàng)建“浙江省巾幗文明示范崗”活動，總結(jié)如下：一、加強思想政治職業(yè)道德學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)。二、以學校工作為重，勇挑重擔，樂于奉獻。參與活動方面：參加縣慶“三八”木蘭扇、時裝表演，健身操隊參加“教苑英姿”市女教師健身活動表演、參加第20屆教師節(jié)慶祝活動，參觀根雕藝術展，教工家屬運動會，家屬聯(lián)誼活動，“歡聚一堂”錦賓慶教師節(jié)活動、前衛(wèi)村農(nóng)家樂、桑葚園生態(tài)考察活動等。每學期開展縣、片級公開活動，起好示范、輻射作用。目前沈鴻、李龍飛、張曉燕本科已畢業(yè)，余亞珍大專畢業(yè)，十位老師中除了四十五歲以上幾位老師，其他各位老師計算機、普通話均達到標準。教學實踐中，我們還認識到教育科研的重要性，目前我們十位女教師都積極投入到教研活動中，人人都有一項校級課題，有的還參加了區(qū)、市級課題的研究。我們也將此一項內(nèi)容列為重點。自強不息，勇于奉獻，教書育人，為人師表。為使班主任工作不斷適應開放教育發(fā)展需要，熟悉開放教育不斷更新的教學要求與學籍管理要求，下半年我們組織班主任進行了分層次專題培訓，并經(jīng)常召開班主任會議，交流班主任工作經(jīng)驗，布置專項任務，明確工作要求：注冊工作、基本信息校對、教材發(fā)放、電子拍照、學生學習導學服務、推優(yōu)工作、畢業(yè)審核、代管費結(jié)算、招生宣傳動員等，時進提醒避免差錯。按省電大布置對學籍滿6年學生進行預警統(tǒng)計，對未注冊學生進行統(tǒng)計與通知，每學期進行新生信息校對，做好免修免考工作、電子拍照及信息輸入核對工作，一年2次證書確認工作（一次641人，一次30多人），滿二年學生成績清查工作,等等。從反饋的情況看，用戶對我們的服務是滿意的，但也給我們提出了一些中肯的意見和建議，我們將在今后的工作中加以改進。在服務理念上，大力倡導把為群眾服務做作為工作第一職責，把為群眾辦實事作為工作的第一追求，把群眾呼聲作為改進工作的第一信號，把群眾滿意作為衡量工作的第一標準的思想。圍繞“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題，開展優(yōu)質(zhì)服務示范崗活動。每年的“”消費者權益保障日我們還抽調(diào)辦事人員在縣城主要街道設點，開展業(yè)務咨詢服務和接受投訴活動，免費上門為用戶修理。二、重視學生工作，提升學生對學校的認同感與歸屬感 我們以學生發(fā)展為本，全面體現(xiàn)人文關懷，重視制度與精神文化建設，做到對新生有入學教育、技能培訓，建立班委、學習常規(guī)、培養(yǎng)習慣；對老生有始學教育、學習分析，平時重視過程管理與思想引導，做好學習規(guī)范和考試誠信教育，做好評優(yōu)評先活動，努力弘揚正氣。我們明確教學管理員下班聽課了解教學情況，做好對教師教學過程考核與總結(jié)性考核相結(jié)合，提高考核區(qū)分度。我們數(shù)學組的十位女教師，能積極參加各類的政治學習和職業(yè)道德習，我們學習“江澤民同志的三個代表精神”，學習“巾幗文明示范崗”創(chuàng)建活動有關內(nèi)容，“打造信用寧波”……；我們討論“21世紀怎樣做教師”、怎樣切實開展創(chuàng)“浙江省巾幗文明示范崗”活動……；我們聆聽先進教師的典型事跡，對照自己，進行反思……通過這一系列的活動，使我們十位女教師提高了思想認識，強化了教師意識。三、轉(zhuǎn)變教育觀念，積極開展“崗位練兵、崗位競賽”活動。討論一個教學問題時，大家也常常會你一語我一言的爭論不休，氣氛異?；钴S。這樣的事例數(shù)不勝數(shù)……五、積極參加業(yè)余學習和進修，提高自身素質(zhì)。等待他們自己去探索和實踐，寬容他們在嘗試過程中的失敗和過失。切實發(fā)揮了教育、參與、建設和維護四大功能。作為新世紀的女性，我們本著“立足本職，學習先進，崗位建功”的宗旨，揚巾幗風采，在學校工作中充分發(fā)揮帶頭示范作用。通過扎扎實實地開展每一次的教育科研活動，使每一位教師都有收獲。宋陽老師去年剛分配到我校便挑起了大梁，503班的數(shù)學，三個班的英語，信息教學，網(wǎng)管員，幾個人的工作壓在她一人身上，忙得她團團轉(zhuǎn)，辦公室里都沒機會坐下來，盡管工作如此繁忙，但她從不抱怨，總是笑呵呵的。本次創(chuàng)建“浙江省巾幗文明示范崗”。我們堅定自己的信念，樹立崇高的職業(yè)理想，全心全意為教育事業(yè)服務。陳莉英老師身體不好，跑醫(yī)院掛鹽水成了家常便飯，但每次掛完鹽水，便迫不及待地進教室了，401和403有不少后進生，陳老師顧不上自己的身體，常利用休息時間輔導他們。施紅衛(wèi)、沈美賢獲2004縣園丁獎、黃麗萍獲海島優(yōu)秀黨員教師等。園長已鼓勵教師無紙化辦公，堅持每天做廣播操，每位教師都積極參與幼兒園和工會開展的各項活動。中老年教師在組中起好傳幫帶的作用，把自己的一些經(jīng)驗、方法毫無保留的教給青年教師，每次青年教師開課總是盡力幫助，提出自己的意見。四、熱愛每一位學生，循循善誘，誨人不倦。我們開展了“主動學習、探索研究”探討性學習的理論學習和實踐，以此培養(yǎng)學生主動學習精神，提高學生自我學習的能力。的班組，我們?nèi)w成員感到自豪，并以此嚴格要求自己，使自己不斷進步，并能為學校爭光。六、加強教學指導，不斷促進電大系統(tǒng)建設我們每學期召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)校外學習點工作會議，交流、總結(jié)各點教學狀況，平時指導、檢查課程注冊、日常教學、期末安排情況。同時，我們還配合校團委做好大學生電影節(jié)影評活動。響應公司發(fā)出的倡議，年內(nèi)開展“慈善一日捐”、為幫助我縣弱勢群體盡了綿薄之力；，造成重大人員傷亡和財產(chǎn)損失，災情時刻牽動著廣大干部職工的心，大家紛紛伸出援助之手，為玉樹地震災區(qū)捐款，以實際行動奉獻自己的一份愛心。員工上班一律實行簽到，掛牌上崗；禁止員工在上班時間串崗聊天；為窗口部門定制了工作服，統(tǒng)一著裝上崗。今年11月至12月為提高職工的業(yè)務技能，組織部分職工參加營業(yè)廳現(xiàn)代化管理培養(yǎng)，經(jīng)筆試和實踐考試，合格率為100%。三、開門納諫，接受用戶監(jiān)督。2010年，我們開放緊緊圍繞學校工作部署與工作要求，通過重隊伍建設，抓過程管理，強支持服務，切實提高開放教育教學質(zhì)量，努力做好學校下達的各項工作任務。%，%；%。嘉興廣播電視大學開放教育學院2010年11月20日第三篇：巾幗文明示范崗總結(jié)[兩篇]創(chuàng)建巾幗文明示范崗總結(jié)為了響應市委、市政府貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，廣泛開展“創(chuàng)文明城市，建信用寧波”的活動要求，我們數(shù)學組的十位女教師，立足本職崗位，學習王延勤同志的先進事跡，積極創(chuàng)建