20xx婦產(chǎn)科護(hù)師工作計(jì)劃與20xx婦產(chǎn)科護(hù)理工作計(jì)劃2匯編(專業(yè)版)
【正文】 考評方式以現(xiàn)場考評護(hù)士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護(hù)理工作中的問題，提高整改措施。，定期和不定期檢查、監(jiān)督，并有監(jiān)督檢查記錄。對同樣問題反復(fù)出現(xiàn)的及個(gè)人，追究護(hù)士長管理及個(gè)人的有關(guān)責(zé)任。：制定出專科理論、法律、法規(guī)、核心制度與技能的培訓(xùn)與考核計(jì)劃，每月組織考試、考核2次，理論考試要有試卷并由護(hù)士長組織進(jìn)行考試，要求講究實(shí)效、實(shí)用。培養(yǎng)護(hù)士樹立良好的職業(yè)形象。：如新入科護(hù)士，對她們進(jìn)行法律意識(shí)教育，提高她們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及能力，使其明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實(shí)施護(hù)理。，由治療班搜集本科現(xiàn)用藥說明書，并給大家講解藥理作用及注意事項(xiàng)。，把病人送到床前，主動(dòng)做入出院病人健康宣教。增強(qiáng)科研意識(shí)，每人論文12篇，力爭年開展新技術(shù)項(xiàng)目1項(xiàng)。隨著護(hù)理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，組織學(xué)習(xí)?？浦R(shí)，如遇開展新技術(shù)項(xiàng)目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻(xiàn)資料、組織護(hù)理查房及護(hù)理會(huì)診討論等形式更新知識(shí)和技能。更新專業(yè)理論知識(shí)，提高專科護(hù)理技術(shù)水平。護(hù)士長安排一次法律、法規(guī)講座。以病人為中心，提倡人性化服務(wù)，加強(qiáng)護(hù)患溝通
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