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7煙草公司企務(wù)公開工作總結(jié)(專業(yè)版)

2024-09-28 09:59上一頁面

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【正文】 通過民主評議干部,使職工監(jiān)督權(quán)真正落到實處,形成自上而下和自下而上相結(jié)合的監(jiān)督制約機制,有利于增強領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉的自覺性,推進企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨風(fēng)廉政建設(shè)。定期或不定期召開黨、政、聯(lián)席會、經(jīng)濟運行會、各層次干部會等會議,向職工群眾公布企務(wù)公開的具體內(nèi)容,征求職工意見。主要包括年度工作意見、年度經(jīng)濟目標(biāo)及完成情況,財務(wù)預(yù)決算情況以及相關(guān)的責(zé)任制考核、獎懲辦法,企業(yè)重大投資決策方案和實施情況,企業(yè)技改、基建工程建設(shè)項目的招投標(biāo),大宗物資采購供應(yīng),產(chǎn)品銷售和盈虧情況,承包租賃合同執(zhí)行情況,企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任制落實情況,重要規(guī)章制度的制定等。煙草公司企務(wù)公開工作總結(jié) 近年來,在市委、市政府和省煙草局的領(lǐng)導(dǎo)下,我局(公司)以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于進一步深化政務(wù)公開工作的意見》等文件精神,在推行企務(wù)公開化、制度化和規(guī)范化方面做了大量工作,取得了較好成效,為保障各項工作健康、穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了重要的作用。 三是涉及職工切身利益方面的問題。 四是構(gòu)建對外交流平臺。 五、分析存在問題,明確努力方向 一是規(guī)章制度體系建設(shè)有待進一步完善。評議工作結(jié)束后,由局(公司)進行匯總,并對考核單位黨政班子建設(shè)情況作出評價,作為考核基層單位班子建設(shè)和干部晉升考核、獎懲依據(jù)之一。 三是召開各種會議。 二是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理方面的重要問題。近日,我局(公司)根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省政務(wù)公開辦的通知》(明政務(wù)公開〔xx〕7號)文件要
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