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5青年就業(yè)中面臨的困境與對策分析[](專業(yè)版)

2025-09-17 03:15上一頁面

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【正文】 國際經(jīng)驗(yàn)已經(jīng)充分表明,中小企業(yè)的發(fā)展更能夠創(chuàng)造就業(yè)崗位。一 第 10 頁 共 13 頁 方面,要讓青年人在實(shí)踐當(dāng)中樹立自食其力、勞動光榮和 “ 臨時就業(yè)、階段性就業(yè)、彈性就業(yè)都是就業(yè) ” 的新觀念 。 其次青年就業(yè)問題的解決有利于家庭穩(wěn)定。其次,由于我 國正處于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)的轉(zhuǎn)型期,促進(jìn)青年自由流動和公平競爭的相關(guān)制度很不完善,由于戶籍管理、子女教育、社會保障等方面的制度原因,使希望在特定地域、行業(yè)內(nèi)就業(yè)的青年無法享有與他人同等的社會待遇,產(chǎn)生較多的后顧之憂,不得不放棄在該地域或行業(yè)內(nèi)的就業(yè)機(jī)會,甚至根本就沒有就業(yè)的機(jī)會。 目前青年自主創(chuàng)業(yè)者較少,一個重要原因在于他們抱有過于保守的風(fēng)險(xiǎn)意識,沒有認(rèn)識到與其等待別人的安排、恩賜一個隨 第 5 頁 共 13 頁 時可以打碎的飯碗,不如自己去創(chuàng)業(yè),另辟蹊徑找到適合自己的立足點(diǎn)。二是城鎮(zhèn)由就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)的人員大約有 68 萬 。 根據(jù)國家統(tǒng)計(jì)局的界定青年一般是指 15— 34 周歲的人口。這里所指的青年主要指 進(jìn)城務(wù)工青年和城市青年,而城市青年主要指各高校的畢業(yè)生。三是本省農(nóng)村勞動力向城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移就業(yè)人數(shù) 60 萬。另一方面青年由于沒有足夠的資金和人脈積累,創(chuàng)業(yè)之路異常艱辛,面對種種挑戰(zhàn)和困難,許多青年就沒有足夠的信心去應(yīng)對。再者,雖然目前我國總體上還處于工業(yè)化的初級階段,但是中國的制造業(yè)也正處于結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中,正由初級制造 第 7 頁 共 13 頁 業(yè)向具有較高附加值的高級制造業(yè)轉(zhuǎn)移,在一些發(fā)達(dá)地區(qū),已經(jīng)開始注重發(fā)展一些高附加值的第三產(chǎn)業(yè),這些都要求勞動力有相當(dāng)?shù)募寄芎徒?jīng)驗(yàn)。青年是社會的核心,是家庭的希望。另一方面,要在社會上進(jìn)行正確的就業(yè)觀念宣傳,讓整個社會轉(zhuǎn)變那種就業(yè)就是找到長久、穩(wěn)定工作的看法,從而鼓勵青年人進(jìn)行各種形式的 就業(yè)。 (二)政府就業(yè)政策和服務(wù) 政府作為社會規(guī)范的制訂者,應(yīng)建立和完善就業(yè)服務(wù)及指導(dǎo)體系,修正信息失靈。在企業(yè)結(jié)構(gòu)上,要積極鼓勵中小企業(yè)的發(fā)展。對進(jìn)城務(wù)工等要宣傳當(dāng)下就業(yè)的政策,國家要注重對青年進(jìn)行職業(yè)指導(dǎo)。 2024 年 3 月,法國學(xué)生反對新勞工法的抗議風(fēng)潮就是由青年就業(yè)問題所引起的。此外,一些職業(yè)介紹所和就業(yè)服務(wù)中心提供的信息不真實(shí)。 (四)創(chuàng)業(yè)素質(zhì)缺乏。從廣東來看,一是本省勞動力供給大體維持在218 萬人的水平,其 中城鎮(zhèn) 新成長勞動力數(shù)量大,估計(jì)有 90 萬(高校畢業(yè)生 30萬,中職畢業(yè)生 35 萬,未能繼續(xù)升學(xué)的初、高中畢業(yè)生 25 萬),青年勞動者成為新時期勞動力供給的主體 。在眾多求職就業(yè)人員中,青年求職者所占比例較大,而青年在就業(yè)過程中還存在著諸多障礙。青年失業(yè)和就業(yè)不足成為引發(fā)家庭和社會不穩(wěn)定、道德失范和社會不公的重要因素,解決青年的就業(yè)問題 第 2 頁 共 13 頁 已經(jīng)變得尤其重要刻不容緩。 對于大學(xué)生而言工作經(jīng)驗(yàn)相對較少,而進(jìn)城務(wù)工青年的學(xué)歷較低,與此同時崗位提供者給的工資又較低,青年就業(yè)者的壓力特別大。當(dāng)然自主創(chuàng)業(yè)者需要有風(fēng)險(xiǎn)意識,要勇于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。而我 國的青年人既缺乏基本的技能,又缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),難以適應(yīng)這種需求的變化。在中國當(dāng)前的家庭結(jié)構(gòu)下,很多是四二一的結(jié)構(gòu),也就是 4 個老人, 2 個中年人, 1 個青年, 6 個人圍著一個青年轉(zhuǎn)。針對青年人初次進(jìn)入勞動力市場的缺乏工作經(jīng)歷的劣勢、勞動力市場信息和對職業(yè)生涯的明確認(rèn)識不足的問題。政府應(yīng)提供社會基本公共產(chǎn)品,保障社會 第 12 頁 共 13 頁 底線需求,充分維護(hù)青年
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