【正文】 加強社會保險經(jīng)辦機構工作人員培訓和思想作風建設。進一步完善社會保險經(jīng)辦內(nèi)部控制制度，建立內(nèi)控運行情況評價體系，實現(xiàn)對各項業(yè)務、各個環(huán)節(jié)的全程監(jiān)控。 第 10 頁 共 13 頁 五、存在的問題和困難 2024 年我縣各項社會保險工作進展情況較好，但是也存在一些問題： （一）按照社會保險法規(guī)定，企業(yè)雇傭工人應為其繳納工傷保險，參加工傷保險滿三個月的必須要參加五險，而由于 xx 縣人口稀少主要以發(fā)展紅棗業(yè)為主，且地處偏遠，企業(yè)不好招到本地工人，主要以外地人員為主其流動性較大，多數(shù)縣內(nèi)企業(yè)只為雇傭工人繳納工傷保險，不 愿繳納其他社會保險。服務窗口人員統(tǒng)一著裝、掛牌服務，亮明承諾、亮明標準，實行 “ 一站式 ” 服務，推行文明禮貌用語，主動、熱情地為每一位辦事人員服務。生育保險書面稽核 58 戶、 1925 人，完成實地稽核 22 戶、825 人。與上年度同期相比增加 192 人、增長率 4%。 基金征繳和清欠情況 111 月份我縣征繳失業(yè)保險費 萬元，其中：企業(yè)繳納 萬元，機關事業(yè)單位繳納 萬元，完成州級年度征繳任務的 %。 退休人員社會化管理情況我縣基本養(yǎng)老保險參保退休職工 824 人，其中：企 業(yè)退休職工 790 人（含農(nóng)牧企業(yè)退休職工 9人、離休干部 1 人、靈活就業(yè)退休人員 37 人。完成州級年度計劃的 %。 基金征繳、支付情況截止 11 月底，我縣征繳個人城鎮(zhèn)居 第 5 頁 共 13 頁 民保險費 萬元：其中基本醫(yī)療 萬元、大病金 萬元，共為 1173 人支付城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險待遇 萬元（其中門診統(tǒng)籌支付 萬元、住院統(tǒng)籌支付 萬元、大病金 萬元）。在開展內(nèi)部控制檢查評估工作中，我局注重實際，努力在薄弱環(huán)節(jié)尋找突破口，對于風險大的重點部門、重點崗位和重點環(huán)節(jié)嚴格實行責任分解和權力制約，堅決執(zhí)行不相容崗位的相互分離制度，提高了基金抗風險能力。把社會保險全程經(jīng)辦業(yè)務和信息管理工作全部納入計算機管理；并依托縣政府信息網(wǎng)站，相繼開通了網(wǎng)上咨詢、網(wǎng)上信訪、局長信箱等內(nèi)；同時定期及時回復來信來訪群眾問題，形成問答反饋互動，不斷優(yōu)化服務效果，方便群眾。工傷保險要以礦山、建筑企業(yè)農(nóng)民工、事業(yè)單位職工為重點，并著力推進餐飲服務業(yè)參保。進一步規(guī)范社會保險繳費基數(shù)，全面推行個人繳費基數(shù)單位公示制度。強化服務意識和責任意識，提高社會保險經(jīng)辦機構的執(zhí)行力。加強醫(yī)療 、工傷、生育保險醫(yī)療服務協(xié)議管理工作。三是繼續(xù)做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作。 （五）開展優(yōu)質服務之星活動。按照州、縣級文件精神，以提高公共政策的透明度為目的，積極推行政務公開，將涉及本部門的行政許可事項和非行政許可事項的辦理承諾日期、承辦科室的聯(lián)系電話公布于眾，增強了透明度，自覺接受群眾的監(jiān)督。今年以來 ，我縣稽核工作通過書面稽核與實地稽核相結合的方式，不斷強化工作職能。完成 第 4 頁 共 13 頁 州級年度計劃的 %。 1－ 11 月份喪葬撫恤補助支出 萬元。本年度基本養(yǎng)老金累計支出 ，其中：企業(yè)養(yǎng)老金支出 萬元、機關事業(yè)單位養(yǎng)老金支出 萬元、其它人員養(yǎng)老金支出 萬元。與上年度同期相比增加 314 人、增長率 8%。二是全面做好社會保險稽核工作。 （一）實行政務公開制度。工作中人人積極爭創(chuàng) “ 黨員先鋒崗 ” 、 “ 巾幗文明示范崗 ” 等，通過采取輪崗鍛煉、內(nèi)部橫向交流等措施，提高了經(jīng)辦人員業(yè)務水平，逐步向 “ 一崗精、兩崗通、三崗 懂 ” 的目標邁進，進一步提高了服務窗口單位的管理水平和服務質量。不斷完善征繳工作獎勵機制，加強征繳