【正文】 審計工作中的措施 嚴(yán)格執(zhí)行了年度審計工作計劃，提高了對計劃嚴(yán)肅性的認(rèn)識。對存在的問題及時更正和反饋，防范了資金風(fēng)險。采用定性與定量考核相結(jié)合的原則，考核的形式包括：崗位干部員工自評、部門考核小 第 6 頁 共 10 頁 組考評。通過改變工作思路，提升部門效能，積極開展各項審計工作，圓滿完成了全年工作目標(biāo)，增強了風(fēng)險防控能力，為各項業(yè)務(wù)合規(guī)、健康的發(fā)展起到一定的保障作用。通過學(xué)習(xí)，增強了用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，用 ***理論指導(dǎo)審計工作實踐的水平；進一步堅定社會主義、 ***主義信念，時刻牢記 “ 八榮八恥 ” ，堅持一切從人民利益出發(fā)，堅決貫徹、模范踐行 “ 三個代表 ” 重要思想的要求，自覺抑制不正之風(fēng)和 ***現(xiàn)象 的侵襲，正確行使手中的權(quán)力。 五、今后努力的方向 在當(dāng)今世界正在發(fā)生著人類有史以來以來最為迅速、最為廣泛、最為深刻的變化， “ 全球經(jīng)濟一體化 ” 、 “ 知識經(jīng)濟 ” 、 “ 電子商務(wù) ” 、 “ 生物技術(shù) ” 、 “ 基因工程 ” 、 “ 數(shù)字地球 ” 、 “ 電子政府 ” 、 “ 加入世貿(mào) ” 、 “ 西部大開發(fā) ” 等新名詞、新事物不斷涌現(xiàn)，要深刻意識到知識 更新之快，要有不學(xué)習(xí)就要落后、不學(xué)習(xí)就趕不上時代的潮流、不學(xué)習(xí)就要被歷史淘汰的危機感。 制定員工考核辦法，考核的指導(dǎo)思想是根據(jù)崗位內(nèi)容和員工綜合素質(zhì)，合理進行崗位分工，充分調(diào)動員工的工作積極性和主動性。 （四）年度報表審計工作 年初我部積極配合會計師事務(wù)所對我行年財務(wù)成果進行審計認(rèn)定，順利完成了年度報表審計，會計師事務(wù)所對我行年的財務(wù)成果進行了正確的評價和認(rèn)可。 對學(xué)校收費情況進行了重點審計，未發(fā)現(xiàn)亂收費現(xiàn)象，學(xué)校收費合理，只按規(guī)定收取了相應(yīng)的生活費，且按月收取，用規(guī)定收據(jù)一月 一開，并做到了收前公示。對學(xué)校的財務(wù)審計既以真實性為基礎(chǔ)把基本情況摸清楚，又抓重點問題進行深入地分析，爭取了從機制上和制度上提出解決問題的辦法。 篇三、審計師年終工作總結(jié)我校在 20xx 年中，充分發(fā) 揮了內(nèi)部審計的作用，對于有效地防范風(fēng)險、確保資金安全、規(guī)范內(nèi)部管理，促進學(xué)校財務(wù)管理規(guī)范、協(xié)調(diào)發(fā)展起到了積極作用。 開展了科技信息系統(tǒng)和管理維護審計，對科技信息部進行了現(xiàn)場摸底（ liuxue86。通過審計檢查，規(guī)范了營業(yè)網(wǎng)點的業(yè)務(wù)操作，提 高了依法經(jīng)營意識，增強了管理制約機制，從而為業(yè)務(wù)發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。 二、注重黨性鍛煉與修養(yǎng) 自覺遵守 “ 審計人員工作紀(jì)律 ” ，以此來規(guī)范