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5淺談安全與效益的關(guān)系(專業(yè)版)

  

【正文】 而個(gè)別教育是在日常教 第 6 頁(yè) 共 7 頁(yè) 育的基礎(chǔ)上實(shí)施 “ 各個(gè)擊破 ” ,對(duì)個(gè)別平時(shí)勞動(dòng)紀(jì)律松弛,工作責(zé)任心不強(qiáng)的員工,采取談心、幫教的方法,這種 “ 一把鑰匙開(kāi)一把鎖 ” 的做法往往收到事半功倍的效果。一幕幕觸目驚心的事例,很值得我們深思熟慮,每一場(chǎng)事故過(guò)后,留下的對(duì)自己、對(duì)家庭的悔憾是用金錢買不到的,到那時(shí)再仔細(xì)想一想搞好安全生產(chǎn)就顯得十分重要,倍加珍惜。安全生產(chǎn)中使用激勵(lì)機(jī)制,是一種管理方式,一項(xiàng)思想政治工作。安全生產(chǎn)與經(jīng)濟(jì)效益是一個(gè)問(wèn)題的兩個(gè)方面,是一個(gè)完整的,密不可分的辯證統(tǒng)一體。安全生產(chǎn)是供電企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),是經(jīng)濟(jì)效益的前 提和條件,而經(jīng)濟(jì)效益是安全生產(chǎn)的目的和歸宿。傳統(tǒng)的安全教育方式,偏重于 “ 灌輸式 ” 的安全活動(dòng),其缺陷是廣大員工處于被動(dòng)地位,真正參與意識(shí)不強(qiáng),很難達(dá)到理想效果。 第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè) 首先 ,根據(jù)事物發(fā)展的漸進(jìn)性與飛躍性的規(guī)律,充分把握超前工作的支撐點(diǎn)。過(guò)去開(kāi)展的 “ 黨員身邊無(wú)違章,團(tuán)員自身不違章活動(dòng) ” 、 “ 賢內(nèi)助助安全活動(dòng) ” 和萬(wàn)次安全操作、萬(wàn)里安全行車、萬(wàn)次安全調(diào)度等勞動(dòng)競(jìng)賽,激發(fā)了廣大員工立足本職、爭(zhēng)創(chuàng)佳績(jī)的積極性,促進(jìn)了安全生產(chǎn)水平的提高。經(jīng)濟(jì)手段作為安全生產(chǎn)的一種保證措施,在現(xiàn)實(shí)工作中必須與政治教育相結(jié)合。在這里舉一個(gè)例子,某公司一名員工當(dāng)天下午很快就要交接班了,抱著對(duì)工作負(fù)責(zé)的態(tài)度,他又一次踏進(jìn)站內(nèi)仔細(xì)巡視著每一臺(tái)運(yùn)行設(shè)備,當(dāng)巡視到 35 千伏開(kāi)關(guān)時(shí),他發(fā)現(xiàn)開(kāi)關(guān)的 a、 b 兩相油位明顯偏高,為了證實(shí)自己的判斷,他熟練地拿起絕緣桿觸試,結(jié)果由于局部過(guò)熱,融化了絕緣桿部。安全生產(chǎn)的所有規(guī)程制度,都要視為企業(yè)的 “ 法律 ” ,每個(gè)員工必須嚴(yán)格遵守。 第 1 頁(yè)
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