【正文】 主動公開自己的工資、主要收入來源和配偶和子女住房等問題。一是制定出臺了 xx 露天煤礦 “ 五不準 ” 優(yōu)質服務約束機制，規(guī)范職工禮貌用語和服務標準。在全礦 “ 優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境年 ” 活動動員大會和黨委工作會議上對黨風廉政工作又進行了再安排、再部署。企業(yè)真正步 第 2 頁 共 9 頁 入了 “ 以廉興企、以興促廉 ” 的良性發(fā)展軌道。今年全礦共設立各種公示欄 19 個，公開舉報箱 8 個，舉報電話 23 部，企務公開網站 1 個，收集到合理化建議 100 多條，采納后為企業(yè)創(chuàng)造效 第 5 頁 共 9 頁 益 600 余萬元， 10 名新提拔調任的干部建立了新任干部廉政檔案。不允許班子成員利用職權參與、幫助、介紹他人發(fā)生以煤謀私現象，更不允許班子成員支持自己的親屬、朋友和身邊工作人員 發(fā)生以煤謀私現象，必須不折不扣地貫徹執(zhí)行中央、省、地關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，做到清正廉潔，切實發(fā)揮班子的廉政帶頭作用。可以說，我們黨政班子每名成員都能用自己的實際行動踐行自己對組織和全礦干部職工的廉政承諾，有效帶動了全礦黨員干部模范遵紀守法的意識，使企業(yè)反腐倡廉工作真正落到了實處。四是在安全生產和煤質檢驗上，我們采取 嚴防死守的方法，通過聯合檢查、不定期抽查的方式落實安全整改措施 16 次，安排落實整改資金 83 萬元，整改落實率 第 6 頁 共 9 頁 達到了 100%，刷新了古蓮河煤礦 9年無重大安全事故的新紀錄。成立了專門領導小組，聘請了 10 名黨風廉政建設監(jiān)督員，還通過不同方式對主要工作人員制度的執(zhí)行和落實進行明察暗訪，及時的總結經驗教訓，并將各單位 和個人的完成情況列為全礦 “ 雙百分 ” 考核和干部提職任用的考核指標。我縣地紀委考核組的各位領導、參加評議的同志們： 按照地紀委關于（縣）處級領導班子進行述廉的通知要求，我現在代表礦黨政班子就一年來的黨風廉政建設情況向大家作以匯報，請同志們予以審議。 三、完善和加強企業(yè)制度建設，實現企業(yè)規(guī)范化、制度化管理 為更好的加強制度建設，實現企業(yè)規(guī)范化管理。特別是玉樹地震發(fā)生后，全礦干部職工積極踴躍的伸出援助之手，在短短幾天內捐出 20 余萬元，其中以特殊黨費捐款 5 萬余元，送去了我們礦山人對災區(qū)人民的一片真情。 第 9 頁 共 9 頁 謝謝