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4煤礦先進集體申報材料(專業(yè)版)

2025-09-11 18:21上一頁面

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【正文】 區(qū)按照規(guī)定要求定期召開職工大會,了解職工中在工作上存在的想法和思路,對職工反映的問題提交的建議及時認真考慮,反思管理上存在的問題,并及時加以整改。 在管理上能夠做到發(fā)現(xiàn)隱患到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場、處理問題到現(xiàn)場的 “ 三 到現(xiàn)場 ” 。在管理上能夠做到發(fā)現(xiàn)總是到現(xiàn)場、落實措施到現(xiàn)場,處理問題到現(xiàn)場的 “ 三到現(xiàn)場 ” 。認真把貫徹集團公司、礦會議、文件精神、強化安全生產(chǎn)責任制當做第一件大事來抓。無論隊長、書記還是技術(shù)員,至少保證每班有人下井檢查安全生產(chǎn)工作,杜絕無風、微風等瓦斯管理違章作業(yè)。做到隊務(wù)透明公開,區(qū)隊將每月的職工出勤、職工分值、工資分配方案等一系列關(guān)系 第 5 頁 共 5 頁 到職工根本利益的數(shù)據(jù)上墻公示,完全做 到公開透明,使職工能直觀完全的了解自己想知道的。因此,民主煤礦先進集體申報材料第 2 頁 管理又是一種群眾參與下的多數(shù)人管理多數(shù)人的管理。工作成績突出的同時也創(chuàng)造了可觀的經(jīng)濟效益。這屆領(lǐng)導(dǎo)班子在高區(qū)長的帶領(lǐng)下,堅持安全重在現(xiàn)場,管理重在現(xiàn)場的思想,狠抓現(xiàn)場管理,認真執(zhí)行干部跟 班生產(chǎn)制和地面 24 小時值班制。打造了一支團結(jié)協(xié)作, 第 2 頁 共 5 頁 廉政勤政,作
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