3監(jiān)察局內(nèi)部管理權(quán)行動實施方案(專業(yè)版)
【正文】 與推進 “ 部門權(quán)力內(nèi)控體系建設(shè) ” 有機結(jié)合。通過組織內(nèi)容豐富、形式多樣的創(chuàng)建活動，促進內(nèi)部管理水平不斷提高。按照決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相 互制約又相互協(xié)調(diào)的要求，對每個承辦崗位的職責(zé)進行明確，對每個內(nèi)部管理事項的運行程序進行優(yōu)化，形成下道程序?qū)ι系莱绦虻闹萍s。逐項繪制辦事流程圖，標(biāo)明具體的承辦崗位、辦理手續(xù)、 第 2 頁 共 5 頁 辦理時限、崗位職責(zé)等。 20*年已全面開展部門權(quán)力內(nèi)控體系建設(shè)的市環(huán)保局等 28 第 3 頁 共 5 頁 個部門，要重點抓好上述工作內(nèi)容中的第 7 三個環(huán)節(jié)；其他行政部門和各鎮(zhèn)要按照上述 7 個工作環(huán)節(jié)逐一抓好實施。去年，我市在 28 個重點部門試行了權(quán)力內(nèi)控體系建設(shè)，通過推動部門依 第 5 頁 共 5 頁 法行使公共權(quán)力，加快構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運行機制，使決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)既相互制約又相互協(xié)調(diào)。通過加強機關(guān)人事管理、財務(wù)管理、物資管理和事務(wù)管理，切實解決權(quán)力運行中的不到位、越位、缺位和管理中的不作為、亂作為、慢作為等問題，做到機關(guān)內(nèi)部管理依法規(guī)范和公正科學(xué)。積極開展以 “ 規(guī)范透明高效 ” 為主題的內(nèi)部管理先進單位創(chuàng)建活動。 優(yōu)化內(nèi)部流程。 查
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