4某年全國兩會有關(guān)延遲退休的議題,兩會延遲退休提案(專業(yè)版)
【正文】 這就是彈性退休制度，也是避免統(tǒng)管、產(chǎn)生矛盾的好辦法。 總之，不同職業(yè)、不同收入、不同性別、不同地區(qū)甚至不同年齡的人，都有各種各樣的原因，對延退持有自己的看法。 工會界別提出的問題也許更值得思考。 所謂彈性，則是把是否 “ 延退 ” 的選擇權(quán)交給職工本人。 當(dāng)然，彈性還表現(xiàn)在許多其他的方面，例如有人提出女性可先實行延遲退休，有人提出可以在政府部門先試行，這些都是可以討論的。 人上一百，種種色色。 作為解決養(yǎng)老金缺口的重要方式，延遲退休政策的推行，看起來已經(jīng)不可避免，就連 “ 漸進式延退 ” 的一些細則，也已經(jīng)透露。當(dāng)確認多工作能夠帶來更大收入之后，一些人對待 “ 延退 ” 的態(tài)度就會有所改變，許多 顧慮也
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