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質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)11個doc,1個pdfiso(專業(yè)版)

2025-09-07 18:24上一頁面

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【正文】 評審範(fàn)圍應(yīng)當(dāng)全面,但不必在一次評審中涉及環(huán)境管理體系的所有要素,同時評審過程可以延續(xù)一段時期。 f) 檢查、維護(hù)與校準(zhǔn)記錄 。但組織應(yīng)把主要注意力放在環(huán)境管理體系的有效實(shí)施和自己的環(huán)境行為上,而不應(yīng)過分追求一個繁瑣的文件控制系統(tǒng)。 培訓(xùn)、意識與能力 組織應(yīng)制定並維護(hù)確定培訓(xùn)需求的程序。 環(huán)境管理方案 一個或多個方案的制定與執(zhí)行是環(huán)境管理體系成功實(shí)施的一個關(guān)鍵要素。 c) 廢物管理 。 A. 3 策劃 環(huán)境因素 第 節(jié)在提供一個過程,供一個組織據(jù)以確定應(yīng)納入其環(huán)境管理體系優(yōu)先事項(xiàng)的重大環(huán)境因素。 該體系應(yīng)使組織能夠 : a) 制定適宜的環(huán)境政策 。管理評審過程應(yīng)確保收集必要的信息,以供管理者進(jìn)行評價工作。 組織應(yīng)製定並維護(hù)程序,用來定期評價對有關(guān)的環(huán)境法律、法規(guī)的遵循情況。 c) 凡對環(huán)境管理體系的有效運(yùn)行具有關(guān)鍵作用的崗位,都可能得到有關(guān)文件的現(xiàn)行版本 。 ISO14000: 1996(E) 組織的最高管理者應(yīng)指定專門的管理代表 (他 (們 )可能還負(fù)有其他責(zé)任 ),應(yīng)明確規(guī)定他 (們 )的下列作用、職責(zé)和權(quán)限,從而 : a) 確保按照本標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定建立、實(shí)施與維護(hù)環(huán)境管理體系 。 c) 包括遵守有關(guān)環(huán)境法律、法規(guī)和遵守組織應(yīng)服從的其他要求的承諾 。 注 :重要環(huán)境因素是指具有或可能具有重大環(huán)境影響的環(huán)境因素。 本標(biāo)準(zhǔn)適用於任何有下列愿望的組織 : a) 實(shí)施、維護(hù)和改進(jìn)一個環(huán)境管理體系 。 本國際標(biāo)準(zhǔn)中僅包含那些用於認(rèn)証 /注冊和 (或 )自我聲明目的,可以進(jìn)行客觀審核的要求。之所以如此,是由於有關(guān)的立法更趨嚴(yán)格,促進(jìn)環(huán)境保護(hù)的經(jīng)濟(jì)政策和其他措施都在陸續(xù)出臺,相關(guān)方對環(huán)境包括可持續(xù)發(fā)展 的關(guān)注也在普遍增長。 國際標(biāo)準(zhǔn) ISO14001 是由 ISO/TC207/SC1 國際標(biāo)準(zhǔn)化組織環(huán)境管理技術(shù)委員會環(huán)境管理體系分委會員會製定的。環(huán)境管理包容了全方位的內(nèi)涵,其中有些還具有戰(zhàn)略性與競爭性含義。 ISO14000: 1996(E) 環(huán)境管理體系 ─ 規(guī)範(fàn)及使用指南 (1996 年 9 月 1 日第一版 ) 1 、 範(fàn)圍 本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了對環(huán)境管理體系的要求,使一個組織能夠根據(jù)法律要求和重大環(huán)境影響信息,製定其環(huán)境政策與目標(biāo)。 環(huán)境 environment 組織從事運(yùn)行活動的外部存在,包括空氣、水、土地、自然資源、植物、動物、人,以及它們之間的相互關(guān)系。全部第 4 節(jié)描述了環(huán)境管理體系的要求。 如果一個項(xiàng)目涉及到新的幵發(fā)和新的或修改的活動、產(chǎn)品或服務(wù),就應(yīng)對有關(guān)方案進(jìn)行修訂,以確保環(huán)境管理與該項(xiàng)目相適應(yīng)。 b) 查詢相關(guān)文件的途徑。 檢查和糾正措施 監(jiān)測和測量 組織應(yīng)製定並維護(hù)文件化的程序,用來對可能具有重大環(huán)境影響的運(yùn)行與活動的關(guān)鍵特性進(jìn)行例行監(jiān)測和測量。 組織的審核方案 (包括時間表 )的制定,應(yīng)基于所涉及活動的環(huán)境重要性和以前審核的結(jié)果。環(huán)境管理體系的詳盡與復(fù)雜程度,文件化的程度,支持體系運(yùn)行的資源,都取決於組織的規(guī)模及其所從事的活動的性質(zhì),對於中小型企業(yè)尤其如此。 組織的最高管理者應(yīng)規(guī)定其環(huán)境政策並形成文件。 評審的適宜作法可包括使用調(diào)查表、面談、直接檢驗(yàn)和測量,利用以往審核或其他評審的結(jié)果等,應(yīng)視活動性質(zhì)而定。 c) 非法規(guī)性指南。對於中、小型企業(yè),可由一個人承擔(dān)這些職責(zé)。 c) 內(nèi)部標(biāo)準(zhǔn)與運(yùn)行程序 。 c) 培 訓(xùn)記錄 。 f) 如何實(shí)施審核。 b) 目標(biāo)和指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)程度 。 i) 應(yīng)急準(zhǔn)備與反應(yīng)信息 。 A. 5 檢查與糾正措施 監(jiān)測和測量 將來的版本中可能有進(jìn)一步說明。 ISO14000: 1996(E) 信息溝通 組織應(yīng)實(shí)施對有關(guān)信息和相關(guān)方要求的接收、歸檔與答復(fù)的程序。方案中應(yīng)包括對新活動的環(huán)境評審。 f) 其他地方性環(huán)境問題 . 這一過程中應(yīng)考慮到正常運(yùn)行條件、關(guān)閉與啟動時的運(yùn)行條件,以及可預(yù)見的當(dāng)然的或緊急狀態(tài)下的潛在環(huán)境影響。組織還可以把他們對所關(guān)心的環(huán)境因素的實(shí)際控製程度納入考虙範(fàn)圍。 d) 確定優(yōu)先事項(xiàng),建立適當(dāng)?shù)沫h(huán)境目標(biāo)和指標(biāo) 。 ISO14000: 1996(E) 附錄 A (提示的附錄 ) 規(guī)範(fàn)使用指南 本附錄對 “要求 ”作了進(jìn)一步說明,以避免對 “規(guī)範(fàn) ”的錯誤解釋。 對于糾正與預(yù)防措施所引起的對文件化程序的任何更改,組織均應(yīng)遵照實(shí)施並予以記錄。 所有文件均須字跡清楚,注明日期 (包括修訂日期 ),標(biāo)識明確,妥善保管,並在規(guī)定期間內(nèi)予以留存。應(yīng)要求可能對環(huán)境產(chǎn)生重大影響的所有人員經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn)。 f) 可為公眾所獲取。 環(huán)境目標(biāo) environmental objective 一個組織依據(jù)其環(huán)境政策規(guī)定自己所要實(shí)現(xiàn)的總體環(huán)境目的,如果可行應(yīng)予以量化。 d) 謀求外部組織對其環(huán)境管理體系的認(rèn)証 /注冊 。 系統(tǒng)地采用和實(shí)施環(huán)境管理技術(shù),有助於達(dá)成對所有相關(guān)方的最優(yōu)化結(jié)果。要使“評審”或“審核”行之有效,須在一個結(jié)構(gòu)化的管理體系內(nèi)予以推行,並將其納入全部管理活動的整體。與 ISO 保持聯(lián)系的各國際組織 (官方的或非官方的 )也可參加有關(guān)工作。本國際標(biāo)準(zhǔn)的總目的是支持環(huán)境保護(hù)和污染預(yù)防,協(xié)調(diào)它們與社會經(jīng)濟(jì)需求的關(guān)系。品質(zhì)管理體系針對的是顧客需要,而環(huán)境管理體系則服務(wù)於眾多相關(guān)方的需要和社會對環(huán)境保護(hù)的不斷發(fā)展的需要。 2 、引用標(biāo)準(zhǔn) 目前無引用標(biāo)準(zhǔn)。 污染預(yù)防 prevention of pollution 旨在防止、減少或控制污染的各種過程、操作慣例、材料或產(chǎn)品的應(yīng)用,可包括再循環(huán)、處理、過程更改、控製機(jī)制、資源的有效利用和材料替代等。 目標(biāo)
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