【摘要】8D方法培訓(xùn),8D是福特以及福特供應(yīng)商必須要用的解決質(zhì)量問題的工具,序言,,新員工獨(dú)立上崗的時(shí)間,三個(gè)月、半年、一年、兩年……,為什么要用8D?用我們自己的方式或經(jīng)驗(yàn)解決問題不行嗎?,Q&A,8D概述,,分析某個(gè)產(chǎn)品或過程為什么會(huì)運(yùn)行于其標(biāo)準(zhǔn)之外對(duì)故障的定義和理解提供一種識(shí)別故障根本原因的方法,并執(zhí)行正確的糾正措施識(shí)別系統(tǒng)的變化,預(yù)防同一故障及其他類似故障的重現(xiàn)強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作
2025-03-02 14:58
【摘要】)8D培訓(xùn)課程1)8D方法w8D:所謂8D方法(eightdisciplines),又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決步驟,是福特公司處理問題的一種方法,亦適用于制程能力指數(shù)低于其應(yīng)有值時(shí)有關(guān)問題的解決。2)了解客戶需求產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程開發(fā)進(jìn)料檢驗(yàn)
2025-03-02 08:40
【摘要】1本資料來源28D培訓(xùn)課程38D方法w8D:所謂8D方法(eightdisciplines),又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決步驟,是福特公司處理問題的一種方法,亦適用于制程能力指數(shù)低于其應(yīng)有值時(shí)有關(guān)問題的解決。4何謂8Dw此方式是團(tuán)隊(duì)運(yùn)作導(dǎo)向以事實(shí)為基礎(chǔ),避免個(gè)人主見的介
【摘要】1本資料來源28D培訓(xùn)課程38D方法w8D:所謂8D方法(eightdisciplines),又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決步驟,是福特公司處理問題的一種方法,亦適用于制程能力指數(shù)低于其應(yīng)有值時(shí)有關(guān)問題的解決。4了解客戶需求產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程開發(fā)進(jìn)料檢
【摘要】本資料來源8D培訓(xùn)課程8D:所謂8D方法(eightdisciplines),又稱團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決步驟,首先是福特公司處理問題的一種方法,亦適用于制程能力指數(shù)低于其應(yīng)有值時(shí)有關(guān)問題的解決,現(xiàn)已國(guó)際流行。比改善行動(dòng)報(bào)告(CorrectiveActionReport)更加地嚴(yán)謹(jǐn)。8D方法了解客
【摘要】8D方法培訓(xùn)教材8D方法培訓(xùn)的主要內(nèi)容?8D概述?8D課程的目標(biāo)?8D過程概述?8D過程介紹?8D課程總結(jié)8D概述?8D(Eight-Discipline)也可稱為TOPS(TeamOrientedProblemSolving)即團(tuán)隊(duì)導(dǎo)向問題解決對(duì)策。?8D是福特公司解決問題的標(biāo)準(zhǔn)方法。?由8個(gè)步驟和
2025-03-02 11:46