淺談如何提高執(zhí)行力(專(zhuān)業(yè)版)
【正文】 :24:2702:24Feb2313Feb23 1越是無(wú)能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 :24:2602:24:26February 13, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。在企業(yè)的運(yùn)營(yíng)系統(tǒng)里面，工作流程是明確每一個(gè)人必須做什么樣的事情，績(jī)效考核是告訴每一個(gè)人，這件事情做到什么樣的標(biāo)準(zhǔn)才叫有執(zhí)行力，以及做到這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)之后，這個(gè)人可以得到什么獎(jiǎng)勵(lì)，或者做不到應(yīng)該得到什么懲罰。 ? 因?yàn)槲幕蛘哒f(shuō)是企業(yè)文化，或者說(shuō)是團(tuán)隊(duì)理念，是企業(yè)執(zhí)行的前提。淺談如何提高執(zhí)行力 ?一、什么是執(zhí)行力 ？ ? 大部分人對(duì)執(zhí)行力會(huì)有一個(gè)比較通俗地理解就是“執(zhí)行并完成任務(wù)的能力”，還有比較學(xué)院化的理解就是“執(zhí)行并實(shí)現(xiàn)企業(yè)既定戰(zhàn)略目標(biāo)的能力”。 ? 影響執(zhí)行力的第二根源是職業(yè)的安全感 .企業(yè)是由不同性格，不同理想的員工組成，讓自己的員工有一種職業(yè)的安全感是每一位企業(yè)家的首要責(zé)任，也是最容易產(chǎn)生執(zhí)行力的重要方法。把這一切說(shuō)在前頭，員工就會(huì)對(duì)自己的目標(biāo)和努力的方向很清楚。 2023年 2月 13日星期一 上午 2時(shí) 24分 26秒 02:24: 1比不了得就不比，得不到的就不要。 02:24:2702:24:2702:24Monday, February 13, 2023 1知人者智，自知者明。 02:24:2702:24:2702:242/13/2023 2:24:27 AM 1越是沒(méi)有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 02:24:2602:24:2602:24Monday, February 13, 2023 1乍見(jiàn)翻疑夢(mèng)，相悲各問(wèn)年。 （ 3）運(yùn)營(yíng)機(jī)制 有了周詳?shù)膽?zhàn)略，也有了合適的人填充在合適的崗位上，接下來(lái)就必須要有清晰的、數(shù)據(jù)化的、高效的 工作流程 和 績(jī)效考核 了。 二、影響執(zhí)行力的因素 ? 影響執(zhí)行力的第一根源是文化根源。 ? 執(zhí)行力就是一種把想法變成行動(dòng)，把行動(dòng)變成結(jié)果，從而保質(zhì)保量完成任務(wù)的能力。 ? 影響執(zhí)行力的第三根源是要給員工在企業(yè)里一個(gè)準(zhǔn)確的定位，是執(zhí)行力的根基。 （ 4） 企業(yè)文化 不是所有的工作和考核都可以數(shù)據(jù)化的，有些工作的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)真的很難界定。 2023年 2月 上午 2時(shí) 24分 :24February 13, 20
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