【摘要】第三章“全面質(zhì)量管理”的班級(jí)經(jīng)營(yíng)第一節(jié)全面質(zhì)量管理的內(nèi)涵一、全面質(zhì)量管理——管理哲學(xué)原理?[馬太效應(yīng)的形成——信心與期望]?成功可以提高一個(gè)人的自信心,可以增加別人對(duì)他的信任,而集兩方面的信任將促使他更成功;相反,失敗會(huì)打擊人的自信,使人懷疑自己的能力,
2025-02-24 10:30
【摘要】薪酬管理方案設(shè)計(jì)與實(shí)施目錄推薦序前言第一章、薪酬管理概述第一節(jié)薪酬基本概念一、薪酬和薪酬作用(一)什么是薪酬(二)薪酬支付依據(jù)(三)薪酬作用二、薪酬管理和薪酬模型(一)薪酬管理在人力資源管理中占有重要地位(二)薪酬管理模型(三)薪酬設(shè)計(jì)的三個(gè)核心問(wèn)題第二節(jié)薪酬激勵(lì)理論一、內(nèi)容型激勵(lì)
2025-05-14 22:22
【摘要】培訓(xùn)體系的制度與實(shí)施主講人:盧健峰LCL商務(wù)咨詢(xún)管理有限公司LCL商務(wù)咨詢(xún)有限公司1981-1994商務(wù)管理,人力資源管理–惠普公司1994–1998人力資源管理,培訓(xùn)與發(fā)展–ATT,NCR1998-2023咨詢(xún)與培訓(xùn)–智越,LCL盧健峰
2025-03-15 19:45
【摘要】第二章汽車(chē)維修企業(yè)的質(zhì)量管理第一節(jié)汽車(chē)維修企業(yè)質(zhì)量管理概述?學(xué)習(xí)目標(biāo):?、質(zhì)量管理的概念。?。?。第一節(jié)汽車(chē)維修企業(yè)質(zhì)量管理概述?一、質(zhì)量?1.質(zhì)量的概念?質(zhì)量是人們?cè)诠ぷ骱蜕钪兄鸩叫纬傻?、用以評(píng)價(jià)產(chǎn)品或服務(wù)優(yōu)劣程度的概念。用戶所要求的質(zhì)量不僅要求產(chǎn)品本身價(jià)廉物美,還要求廠商能信守合同,
2025-02-19 12:56
【摘要】歡迎參加“全面質(zhì)量管理與質(zhì)量約束管理”課程的研討!全面質(zhì)量管理與質(zhì)量約束管理清華大學(xué)工業(yè)工程系羅振璧教授課程內(nèi)容提要?前言:形勢(shì)、挑戰(zhàn)與對(duì)策?全面質(zhì)量管理?使顧客完全滿意(TCS)?6σ法
2025-03-05 02:59
【摘要】三、生產(chǎn)和質(zhì)量管理?生產(chǎn)管理即對(duì)生產(chǎn)活動(dòng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)與控制。?基本任務(wù)是對(duì)生產(chǎn)系統(tǒng)的全面了解、有效設(shè)計(jì)和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。一、生產(chǎn)系統(tǒng)及特點(diǎn)?追求經(jīng)濟(jì)性??二、生產(chǎn)系統(tǒng)的目標(biāo)體系??生產(chǎn)的質(zhì)量、成本、剛性、彈性與創(chuàng)新??提高產(chǎn)出率?:有效性與
2025-03-08 21:48