學(xué)校管理新理念與實踐的改變(專業(yè)版)
【正文】 ?在各個資源中強勢資源往往是少數(shù)，弱勢資源卻往往占多數(shù)。 14 學(xué)校發(fā)展必須走創(chuàng)新之路 ?創(chuàng)新必須有主體意識、自信心和開放的思維方式、合作的能力。 ? ③我要動鄰居家的奶酪。 ?一個人追求的目標有多么高，他的才能就發(fā)揮得多么充分。德魯克在其《 21世紀的管理挑戰(zhàn)》一書中預(yù)言： ?所有機構(gòu)都需要以全球競爭力作為策略上的目標，以世界上頂尖同業(yè)的標準來衡量自己。否則不會有生存的希望，更不用說成功了。 7 怎樣解決這些新問題呢？ ?現(xiàn)實的挑戰(zhàn)，總是超越現(xiàn)存的理論。 ? ④建立行業(yè)秩序、規(guī)則。 ?在選擇學(xué)校發(fā)展策略上的創(chuàng)新 ?對有限辦學(xué)資源合理配置上的創(chuàng)新 ?建立敬業(yè)環(huán)境上的創(chuàng)新 ?改變自我上的創(chuàng)新 15 管理者的智能結(jié)構(gòu) 愿景與概念 決策論證 溝通與聯(lián)絡(luò) 組織實施與運籌 反省與評價 16 怎樣提出愿景和概念 ?愿景是對未來的描述。 ?統(tǒng)計學(xué)家帕累托提出了 20%與 80%的關(guān)系。其中有強勢資源和弱勢資源。 ?世界并非都是黑白分明，要有灰色的思維方式。尋找新奶酪。 ?一個人的視野有多么開闊，他的想象力空間就有多么大。 3 ? XX國學(xué)者彼得 4 ? 二、信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展標志著一個新的時代的到來。 ?世界上沒有人能夠給你提出解決問題的方案。不許別人動我的奶酪。它讓人心中燃燒起欲望和力量，督促人們?nèi)崿F(xiàn)它。 ?管理人員如何強化 20%，調(diào)整 80%，以實
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