【摘要】7/7職位說明書基本信息職位名稱:營運(yùn)總監(jiān)職位編號(hào):職位層級(jí):職位類別:支持類職位等級(jí):所屬部門:營運(yùn)管理部直接上級(jí):總裁編制日期:職位目的負(fù)責(zé)公司營運(yùn)系統(tǒng)的統(tǒng)籌規(guī)劃與管理崗位職責(zé)描述1、負(fù)責(zé)規(guī)劃營運(yùn)管理部的整體工作和日常管理;2、組織賣場(chǎng)、物流、客服體系的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作;3、組織制定各項(xiàng)營運(yùn)制度、規(guī)范、
2025-04-07 23:09
【摘要】第五章公共關(guān)系處理本章內(nèi)容第一節(jié)內(nèi)部關(guān)系公眾處理第二節(jié)外部公眾關(guān)系處理第三節(jié)公眾糾紛處理第一節(jié)內(nèi)部公眾關(guān)系的處理一、內(nèi)部公共關(guān)系概述(一)內(nèi)部公眾關(guān)系的重要性:;;;;“以人為本”的管理模式。(二)組細(xì)內(nèi)部公共關(guān)系的目標(biāo)
2025-02-19 12:54
【摘要】導(dǎo)覽?人力資源在零售業(yè)中扮演公司人才經(jīng)營的重要樞紐的單位,許多企業(yè)對(duì)於人力資源單位並不很在意,實(shí)際運(yùn)作上其公司內(nèi)部的教育訓(xùn)練、人力規(guī)劃、公司人員的升遷、乃至於公司的組織架構(gòu)的確立於發(fā)展,福利制度規(guī)劃,或者公司的工會(huì)組織皆有相當(dāng)深遠(yuǎn)的影響。?零售業(yè)者是否能夠留住人才,現(xiàn)有區(qū)域性或較為本土的企業(yè),在人力資源的應(yīng)用與訓(xùn)練上,皆不如國際性通路,
2025-01-01 01:19
【摘要】中通服13省份接入總部VPN聯(lián)調(diào)方案一.概況....................................................
2025-05-11 13:34
【摘要】第一篇:長期關(guān)系:分析和處理婆媳關(guān)系的問題 長期關(guān)系:分析和處理婆媳關(guān)系的問題 婆媳關(guān)系是家庭關(guān)系里面的千古難題,很多走進(jìn)婚姻的女人都會(huì)感慨婆媳關(guān)系的相處不易,處理不好就會(huì)破壞夫妻之間的感情,...
2025-11-06 06:59
【摘要】CAPM_2023課程效益?提昇對(duì)採購/供應(yīng)管理的功能及作法較具體及完整的觀念?增進(jìn)學(xué)員認(rèn)識(shí)訊息科技的影響及善用訊息科技的好處?強(qiáng)化人員發(fā)揮採購/供應(yīng)管理槓桿效應(yīng)的知識(shí)與技能?提供想進(jìn)一步提昇專業(yè)知識(shí)及技能的人員與主管清楚的研習(xí)方法CAPM_2
2025-02-13 16:03