【正文】 。職業(yè)健康檢查費用由公司承擔。 二、 各相關部門、裝置（專業(yè)）對職業(yè)危害防護設施應當進行經常性的維護、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，確保其處于 正常 狀態(tài)。 發(fā)生 3 人以下的急性職業(yè)病在 12－ 24 小時內電話報告或用“職業(yè)病報告卡”報告有關部門。沒有進行職業(yè)性健康檢查的員工不得從事接觸職業(yè)危害作業(yè)，有職業(yè)禁忌癥的員工不得從事所禁忌的作業(yè)。 進入有毒有害崗位作業(yè)人員，必須事先進行防毒知識教育，掌握有毒物質的毒性、中毒急救互救知識、防護器材的使用知識，并經考試合格后方可上崗作業(yè)。 安管辦職責： 宣傳、貫徹國 家的有關法律、法規(guī)，并監(jiān)督實施。 2 適用范圍 本制度適用于公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。 申報的主要內容有：用人單位的基本情況；作業(yè)場所職業(yè)危害因素種類、濃度或強度；產生職業(yè)危害的生產技術、工藝和材料；職業(yè)危害防護設施，應急救援設施。 有毒、有害物質的包裝，必須符合安全要求。 （四）職業(yè)危害崗位防治責任制 參加職業(yè)危害防治培訓教育和活動、學習職業(yè)危害防治技術知識，遵守各項職業(yè)危害防治規(guī)章制度和操作規(guī)程，發(fā)現(xiàn)隱患及時報告； 正確使用、保管各種勞保用品、器具和防護； 不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)行為，對違章指揮有權拒絕執(zhí)行，并及時向單位領導匯報； 當工作場所有發(fā)生職業(yè)危害事故的危險時，應向監(jiān)督管理人員報告，并停止作業(yè)，直到危險消除。 新職工進企業(yè)，必須先進行上崗前職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓；轉換工作崗位，也應進行相應的職業(yè)衛(wèi)生知識教育培訓。公司招聘的臨時工，農民工其勞動保護用品發(fā)放標準視同崗位正式工。 建立離崗時的職業(yè)健康體檢制度。 貴州晴隆盤江水泥有限責任公司 20xx 年 2 月 。 建立在崗期間的職業(yè)健康體檢制度。 四、五金倉庫、車間 負責個人防護用品 的發(fā)放，安全 、總務 部負責公用、應急防護用品的放發(fā)。 （一）進行新建、改建、擴建、技術改造或者技術引進的，在建設項目竣工驗收之日起 30 日內進行申報； （二）因技術、工藝或者材料發(fā)生變化導致原申報的職業(yè)危害因素及其相關內容發(fā)生重大變化的，在技術、工藝或者材料變化之日起 15 日內進行申報； （三）生產經營單位名稱、法人代表或者主要負責人發(fā)生變化的，在發(fā)生變化之日起 15 日內進行申報。 （二）主管職業(yè)危害負責人責任制 明確對本企業(yè)職業(yè)危害防治管理工作的具體職責和任務； 組織職業(yè)危害防治檢查及落實重大事故隱患整改的要求； 組織制定、修訂和審定各項職業(yè)危害防治管理制度，并檢查其執(zhí)行情況； 明確在職業(yè)危害事故應急救援預案中的組織、實施責 任。有害作業(yè)現(xiàn)場必須配備必要的職業(yè)衛(wèi)生防護設施，并對其 進行經常性維護、檢修，定期檢測防護效果，確保正常使用，不得擅自拆除或者停止使用。 各單位（各車間、部門、合作合資公司）職責 負責本單位職業(yè)衛(wèi)生和職業(yè)病預防工作。 20xx 年 2 月 1 日 主題詞：文件 管理 聘任 共印 10 份 職業(yè)衛(wèi)生管理制度 為預防、控制和消除職業(yè)危害，預防職業(yè)病，保護全體員工的身體健康及其相關權益，根據(jù)《中華人 民共和國職業(yè)病防治法》和《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》等有關法律、法規(guī)規(guī)定，結合公司實際，制定本制度。 負責職業(yè)病危害項目申報工作，負責企業(yè)勞動衛(wèi)生檔案的建立工作； 負責組織進行建設項目的職業(yè)病危害預評價和職業(yè)病危害控制效果評價。 對作業(yè)場所散發(fā)出的有害物質，應加強通排風，并采取回收利用、凈化處理等措施，未經處理不得隨意排放。 存在職業(yè)危害的崗位要制定出相應的職業(yè)安全衛(wèi)生操作規(guī)程，專兼 職安全衛(wèi)生管理人員嚴格監(jiān)督崗位操作人員按章操作。 貴州晴隆盤江水泥有