中國華電記者站和記者管理辦法(專業(yè)版)
【正文】 第十六條 記者站考核和評比按照《中國華電集團公司記者站及記者考核評分細則》中的相關規(guī)定執(zhí)行。 第六條 按照集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）核定的指標完成《中國華電》雜志的發(fā)放工作，及時向《中國華電》網(wǎng)站上報新聞信息（含電視新聞），做好網(wǎng)站在本單位的鏈接，充分發(fā)揮網(wǎng)站的新聞宣傳作用。 第七條 受集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）委托組織本單位通訊報道隊伍，進行通訊員的業(yè)務培訓。 第三章 工作聯(lián)系 第十七條 集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）每年召開一次集團公司公共關系和新聞宣傳工作會議，總結工作，交流經(jīng)驗，表彰先進，部署下一年度的公共關系和新聞宣傳工作。記者站站長、記者工作崗位發(fā)生變化，新上任人員應及時填寫記者站站長、記者申請表，報集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）審批。 第一章 記者站和記者的職責 第五條 各記者站和記者要緊密圍繞集團公司各 項決策部署和企業(yè)中心任務開展新聞宣傳工作，在集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）組織下共同辦好《中國華電》各媒體。每年應至少召開一次通訊員會議，總結新聞宣傳工作，至少舉辦一次新聞業(yè)務培訓活動，提高業(yè)務水平。 第十八條 集團公司總 經(jīng)理工作部（辦公廳）每半年向記者站發(fā)布一次新聞宣傳提綱和工作要點。 第十五條 對于長期不履行記者站職責、造成新聞報道事故、上報虛假信息造成 惡劣影響的，集團公司總經(jīng)理工作部（辦公廳）將視情況對記者站站長給予批評，并建議所在單 6 位給予相應處分。 第四條 《中國華電》記者要嚴格遵守新聞職業(yè)道德，維護新聞工作者的形象，堅持新聞工作的嚴肅性，堅持新聞報道的“三貼近”原則，堅持以科學的發(fā)展觀、科學的人才觀、正確的政績觀和求真務實的作風開展工作。 第八條 完成集團公司總經(jīng)理工作 部（辦公廳）交辦的來信來訪、批評報道及其他有關問題的調(diào)查處理工作。記者站根據(jù)提綱和要點并結合本單位具體情況安排相應工作，并將報道計劃上報集團
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