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正文內(nèi)容

安全風險辨識與分級管控制度(專業(yè)版)

2024-09-11 05:27上一頁面

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【正文】 ,對責任人可處以月度工作考核或根據(jù)違章行為、責任大小處以50200元罰款。,避免重大事故發(fā)生的。、班組安全生產(chǎn)、風險管控考核內(nèi)容:,在第一責任人的領導下,明確部門各級管理人員及崗位員工的安全責任。,必須采取防范措施,并納入計劃,限期解決或停產(chǎn)。員工發(fā)現(xiàn)并報告的事故隱患。加強風險教育和技能培訓,每季度至少組織安全風險辨識評估技術人員進行辨識、評估專項培訓。必須建立管控檔案,必須制定措施進行控制管理,應由本企業(yè)安全主管部門和各職能部門根據(jù)職責分工負責管控。從偏差發(fā)生頻率、安全檢查、操作規(guī)程、員工勝任程度、控制措施五個方面對危害事件發(fā)生的可能性(L)進行評價取值,取五項得分的最高的分值作為其最終的L值。特種作業(yè)人員必須經(jīng)培訓、考核合格,持證上崗。參與擬訂、修訂車間安全技術規(guī)程、風險管控措施和有關安全生產(chǎn)管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。檢查本單位的安全生產(chǎn)狀況,及時排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進安全生產(chǎn)管理的建議。在計劃、布量、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的時候,同時計劃、布量、檢查、總結(jié)、評比安全生產(chǎn)、風險管控工作。遇到生產(chǎn)中異常情況,應及時處理,危險緊急情況,先處理后報告,嚴禁違章指揮。組織實施本單位安全生產(chǎn)、風險管控教育和培訓,如實記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況。負責對重大傷亡事故的調(diào)查處理。事故結(jié)案后,研究決定對責任者的處理意見。督促落實本單位危險源、風險管控的安全管理措施。負責生產(chǎn)事故的調(diào)查、統(tǒng)計、上報,制定事故防范措施,并參加其他重大事故的調(diào)查。組織全廠安全生產(chǎn)檢查,落實隱患整改,落實本單位危險源、風險管控的安全管理措施,保證生產(chǎn)設備、安全裝備、消防設施、防護器材和急救器具等處于完好狀態(tài)。制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。協(xié)助車間主任編制安全技術措施計劃和方案,并督促實施。嚴禁無證人員上崗操作。賦值偏差發(fā)生頻率安全檢查操作規(guī)程員工勝任程度(意識、技能、經(jīng)驗)控制措施(監(jiān)控、聯(lián)鎖、報警、應急措施)5每次作業(yè)或每月發(fā)生無檢查(作業(yè))標準或不按標準檢查(作業(yè))無操作規(guī)程或從不執(zhí)行操作規(guī)程不勝任(無上崗資格證、無任何培訓、無操作技能)無任何監(jiān)控措施或有措施從未投用。C級:一般風險/黃色風險,評估屬高度危險。每半年至少對全員進行一次以安全風險、危險源辨識評估為主的教育培訓,確保涉險崗位每名員工都能熟練掌握安全風險的基本特征及防范、應急措施。其他事故隱患。,按規(guī)定隱患治理期限,對事故隱患部門治理工作完成情況進行復查驗收。,執(zhí)行公司安全操作規(guī)程,落實風險管控措施。、通報、辭退、降職、開除等處分??己思蔼剳娃k法、風險管控工作一般考核及獎勵由所在班組、工段、職能部門及管理部門直接予以考核或獎勵。、違章作業(yè)避免安全事故發(fā)生的。任何班組發(fā)生一起輕傷及以上事故取消班組及成員年度各種評優(yōu)評先資格。,除采取有效防范措施外,應書面向企業(yè)直接主管部門和當?shù)卣畧蟾?。公司綜合性、專業(yè)性等安全檢查,查出的事故隱患。 為作業(yè)人員提供必需的安全防護用具和安全防護服裝,書面告知危險崗位的操作規(guī)程并確保其熟悉和掌握有關內(nèi)容和違章操作的危害。B級:較大風險/橙色風險,評估屬高度危險。S—代表發(fā)生傷害后果的嚴重程度。有權向上級報告重大事故隱患和生產(chǎn)安全事故。 班組長職責認真貫徹“安全第一,預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,貫徹有關安全生產(chǎn)法規(guī)、制度和標準,并檢查執(zhí)行情況。組織或者參與本單位應急救援演練。定期組織或參加安全生產(chǎn)工作會議,分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)中存在的問題。負責公司設施設備的日常維護、保養(yǎng)工作,要及時制定設施設備維護計劃,監(jiān)督檢查維修人員的日常工作。協(xié)助負責人制定本單位安全生產(chǎn)、風險管控規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產(chǎn)安全事故應急救援預案,組織并參與本單位應急救援演練。總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗,表彰和獎勵安全生產(chǎn)先進典型。每季度至少召開一次安全會,分析和掌握安全動態(tài),查找安全工作中存在的問題,重大問題提交公司領導會議研究決定解決方案。組織安全生產(chǎn)日常檢查、崗位檢查和專業(yè)性檢查,并每月至少組織一次安全生產(chǎn)全面檢查。 其他職能部門職責嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。推廣安全生產(chǎn)科研成果、先進技術及現(xiàn)代安全管理方法,改善安全生產(chǎn)條件,保障企業(yè)安全生產(chǎn)達到國家標準和行業(yè)標準。督促落實本單位安全生產(chǎn)整改措施。參與制訂車間安全活動計劃,并積極組織執(zhí)行。27風險管控管理制度1 風險管控準則 風險評價程序準備階段明確風險評價對象和范圍,收集相關系統(tǒng)的技術資料。無應急措施。應由所在車間負責管控,公司(廠)安全管
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