【正文】 nlichen f252。For personal use only in study and research。敬業(yè)，是最完美的工作態(tài)度。如果以各種理由搪塞自己的違規(guī)情況，則必然導(dǎo)致員工喪失最基本的責(zé)任心，其負(fù)面影響不言而喻。如果沒(méi)有了職責(zé)和理想，生命就會(huì)變得毫無(wú)意義。要有執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度的責(zé)任心，一件事情做得好不好，能不能做成功，關(guān)鍵是有沒(méi)有責(zé)任心，有了責(zé)任心我們就有了正確執(zhí)行公司規(guī)定的基礎(chǔ)；有了責(zé)任心，我們就有了正確執(zhí)行公司規(guī)定的動(dòng)力；有了責(zé)任心，我們就不會(huì)敷衍了事，庸碌無(wú)為；有了責(zé)任心，我們才能把公司的利益、服務(wù)品質(zhì)放在第一位。說(shuō)“我正在把這些該死的石頭打鑿砌墻”的石匠仍在做石匠砌墻。當(dāng)我們將責(zé)任心變成一種習(xí)慣時(shí)，就能從中學(xué)到更多的知識(shí)，積累更多的經(jīng)驗(yàn)，就能從全身心投入工作的過(guò)程中找到快樂(lè)。受人尊重會(huì)獲得更多的自尊心和自信心。能處處以主動(dòng)盡職的態(tài)度工作，即使從事最平庸的工位也能增添個(gè)體的榮耀。”而另一個(gè)工人卻哼著歌曲，歡快地說(shuō)：“你沒(méi)看見(jiàn)嗎？我正在建造這世上最美的一座宮殿呢！”兩種不同的回答，反映出兩種不同的工作態(tài)度，一個(gè)人的工作態(tài)度折射著你的人生態(tài)度，而人生態(tài)度決定你一生的成就。同時(shí)努力提高自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及技術(shù)能力，社會(huì)發(fā)展變化很快，知識(shí)更新也很快，我們不能僅僅滿足于現(xiàn)有的知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn)，要想時(shí)刻站在時(shí)代的前列，就需要我們?cè)诠ぷ髦胁粩嗟爻鋵?shí)自己、提高自己，虛心地向身邊的同事學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的寶貴經(jīng)驗(yàn)，并與新的知識(shí)相結(jié)合運(yùn)用到工作中。 des fins merciales.только для людей, которые используются для обучения, исследований и не должны использоваться в коммерческих целях. des fins personnelles。不要以“這不是我職責(zé)”、“領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)要求我這么做”為理由推卸責(zé)任，置身事外，而應(yīng)該抱著“公司的事就是我的事”的工作信念把公司的利益放在首位，為公司的發(fā)展和整體利益著想。曾經(jīng)看過(guò)一本《小故事 無(wú)論做何種事，務(wù)必竭盡全力，因?yàn)樗鼪Q定一個(gè)日后事業(yè)上的成敗。 誠(chéng)實(shí)和有責(zé)任心的名聲是人生最大的財(cái)富。 一、責(zé)任心是人類(lèi)共同擁有和崇尚的一種精神。 通過(guò)這個(gè)故事反映不同人對(duì)待同一件事不同的態(tài)度和責(zé)任感，就會(huì)產(chǎn)生不同的結(jié)果，得出完