【正文】 在專業(yè)知識結構方面，大部分學生感覺自己還行，但同時又認為自己在學校里培養(yǎng)的能力只能夠勉強撐持未來的工作。）A、有C、不能適應D、極不滿意你對自己的專業(yè)知識結構感覺如何？您是通過什么渠道了解有關招聘信息的？（10．在求職就業(yè)前，您還希望得到哪些幫助？（2）不是七、忍耐：這是管理人員必不可少的品德，管理人員有權力，同時也負有責任。 第九章 財務、會計、利潤分配及勞動用工制度 第二十七條 公司應當依照法律、行政法規(guī)和國務院財政主管部門的規(guī)定建立本公司的財務、會計制度，并應在每一會計年度終了時制作財務會計報告，依法經(jīng)審查驗證于第二年 月 日前送交各股東。） 董事會行使下列職權： （一）負責召集股東會，并向股東會報告工作； （二）執(zhí)行股東會的決議； （三）制訂公司的經(jīng)營計劃和投資方案； （四）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案； （五）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損的方案； （六）制訂公司增加或者減少注冊資本的方案； （七）擬訂公司合并、分立、變更公司形式、解散的方案； （八）決定公司內(nèi)部管理機構的設置； （九）制定發(fā)行公司債券的方案； （十）聘任或解聘公司經(jīng)理（總經(jīng)理，以下簡稱經(jīng)理），根據(jù)經(jīng)理的提名，聘任或解聘公司副經(jīng)理、財務負責人，決定其報酬事項； （十一）制定公司的基本管理制度。） 第十條 股東向股東以外的人轉讓其出資時，必須經(jīng)全體股東過半數(shù)同意；不同意轉讓的股東應當購買該轉讓的出資，如果不購買該轉讓的出資，視為同意轉讓。= 獲利指數(shù)（PI）=現(xiàn)金凈流入年份的現(xiàn)值之和247。） 本企業(yè)所要求的貼現(xiàn)率，即最低報酬率為20%.目前，臨汾市場需求量為1000多萬元，臨汾市每年大中專院校的畢業(yè)生有近一萬人，而對大學生就業(yè)進行培訓的機構集中化程度低，品牌程度低，只有一些形象設計機構，服務內(nèi)容分散，一體化程度低。隨著我公司業(yè)務向周邊城市擴散，我們將采用選擇性分銷渠道，選用信譽良好的中間商，這些中間商，主要為銷售代理，可根據(jù)他們的工作成績，給與適當獎勵。公司旨在為求職人打造一體化服務，與其它只開展個別服務的培訓機構相比，我公司具有不可比擬的整體優(yōu)勢。如接受我們?nèi)膛嘤柛鼉?yōu)惠，并且公司承諾：如果在本公司接受全程培訓的，在接受培訓后的1個半月內(nèi)找到工作（實習也算），公司反還培訓金額的10%。企業(yè)具有心理咨詢，特色簡歷，個人形象設計，職業(yè)生涯規(guī)劃，創(chuàng)業(yè)培訓，禮儀培訓等一系列綜合業(yè)務，具有其他企業(yè)不可比擬的優(yōu)勢。同時在實踐過程中我部門會培養(yǎng)畢業(yè)生與人交往能力。 成功標準7）個人形象設計： 服務內(nèi)容：人靠衣裝，佛靠金裝。2009年3月，團山西省委同國家開發(fā)銀行山西省分行簽署了總額3000萬元的《山西銀企政聯(lián)動融資支持高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)貸款合作協(xié)議》，重點開展大學生創(chuàng)業(yè)小額貸款項目。因此，本公司主要是為臨汾市普通高等學校、中等專業(yè)學校以及成人高校、民辦高校的應往屆畢業(yè)生提供系統(tǒng)完善的就業(yè)指導服務。（2）中期（4—7年） 鞏固在臨汾的市場份額，同時進一步改善服務，增加其它所需服務項目，并開始向太原延伸，大力開發(fā)省城太原的市場，努力在教育資源最為豐富，畢業(yè)生市場潛力最為巨大的山西中心城市站穩(wěn)腳跟，逐步實現(xiàn)發(fā)展重心的轉移。公司選址：傻二電腦城寫字樓傻二電腦城寫字樓位于臨汾市鼓樓南街，毗鄰臨汾學院，遙望山西師范大學，市場區(qū)位明顯，位于臨汾市中心地帶交通便利人流量大，遠眺鼓樓廣場，科技、文化、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)富氣息濃厚。臨汾市現(xiàn)有山西師范大學、臨汾師院、電子計算機職業(yè)學校等多所本?？圃盒！Ｎ夜竟浪愕淖畹蛨蟪曷蕿?0%，這可以最低投入獲得最高回報，為股東謀取最大收益。 ◆對業(yè)務 我們堅信：認真、恒心負責的態(tài)度是公司發(fā)展的有利保障；因此我公司會用這種態(tài)度真誠對待每一項業(yè)務，堅持做到“人無我有，人有我優(yōu)”。課間培訓師與企業(yè)的交流及課后的效果跟蹤反饋都做的不到位，為了防止“跑單”， 還不能直接進行對話。 (4)政府人事行政部門所屬的人才中介服務機構，免費為自主創(chuàng)業(yè)畢業(yè)生保管人事檔案(包括代辦社保、職稱、檔案工資等有關手續(xù))2年；提供免費查詢?nèi)瞬?、勞動力供求信息，免費發(fā)布招聘廣告等服務；適當減免參加人才集市或人才勞務交流活動收費；優(yōu)惠為創(chuàng)辦企業(yè)的員工提供一次培訓、測評服務。我們將根據(jù)你的信息和要求為你設計一份優(yōu)秀簡明的簡歷。 公司根據(jù)顧客的個人信息、目標和自身情況，幫助顧客設計一份職業(yè)生涯規(guī)劃圖，幫助顧客挖掘自身潛力和優(yōu)勢，明確自身發(fā)展要求，同時確定職業(yè)生涯目標，確立職業(yè)發(fā)展方向。2） 副總經(jīng)理：協(xié)助總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標及發(fā)展目標。 9） 財務部第一是執(zhí)行和制定公司的會計核算和報表，這是會計的信息系統(tǒng)部分，主要是依據(jù)會計準則對外提供企業(yè)經(jīng)營報告。其實不然，去市場調(diào)查一番便知，有相當大部分的大學生對自身在禮儀、求職、社會綜合素質上的知識匱乏令人感到吃驚，大部分的大學生在很大程度上忽視了這些因素，在求職的道路上處處碰壁，利弊一目了然。企業(yè)發(fā)展初期，我們主要是占領臨汾市場，與我公司形成一定競爭的機構主要是一些形象設計店（如五一西路韓流、發(fā)激情、卷卷發(fā)、DIY），但它們不提供服裝租賃、簡歷設計、心理咨詢等。公司選址為傻二電腦城寫字樓，依附山西師范大學，有著豐富的教師資源，同時我公司成員主要為本校師生，因此可通過與各專業(yè)教師溝通，以低成本迅速占領服務市場。最后，我們還會經(jīng)常進行顧客意見調(diào)查，民意測驗，使公司行為盡可能與社會整體利益，及公共意志統(tǒng)一起來，提高公司服務質量，完善企業(yè)形象。三年后還本。公司減少注冊資本,還應當自作出決議之日起十日內(nèi)通知債權人，并于三十日內(nèi)在報紙上至少公告三次。（注：不設立董事會的，股東會會議由執(zhí)行董事召集主持） 第十七條 股東會會議應對所議事項作出決議，決議應由代表 分之 以上表決權的股東表決通過，但股東會對公司增加或者減少注冊資本、分立、解散或者變更公司形式、修改公司章程做出的決議，應由代表三分之二以上表決權的股東表決通過。監(jiān)事會中股東代表監(jiān)事由由股東會選舉產(chǎn)生，職工代表監(jiān)事由公司職工選舉產(chǎn)生。 第三十四條公司章程的解釋權屬于董事會。五、信賴性： 三 大學生求職就業(yè)調(diào)查問卷結果（以調(diào)查）（本次調(diào)查共派調(diào)查問卷1000份，調(diào)查對象為臨汾5大學院。（2）不愿意）（可多選）A、學校宣傳欄C、不確定 45 / 46。）A、 有一點B、國有企業(yè)　D、親戚、朋友、師長）（注：一系列培訓包括求職技巧培訓、商務禮儀培訓、自薦材料設計、就業(yè)技能培訓、心理咨詢）（1） 愿意十、勇氣：四、進取性： 第十一章 股東認為需要規(guī)定的其他事項 第三十三條 公司根據(jù)需要或涉及公司登記事項變更可修改公司章程，修改后的公司章程不得與法律、法規(guī)相抵觸。 （注：無董事會的，經(jīng)理由股東會聘任或者解聘，經(jīng)理對股東會負責） 第二十二條 公司設監(jiān)事會，成員 人，并在其組成人員中推選一名召集人。股東出席股東會議也可書面委托他人參加股東會議，行使委托書中載明的權力。 第三章 公司注冊資本 第四條 公司注冊資本：60 萬元人民幣。2. 社會投資人王樹偉出資20萬。至于公關促銷策劃，我公司將利用各種媒體和交流方式，宣傳我們的服務項目，并可通過經(jīng)常舉辦經(jīng)驗交流會，邀請經(jīng)我公司培訓后在職業(yè)生涯上取得成就的學生來面授經(jīng)驗。如果公司的服務業(yè)務進入衰退期，我們將采用集中戰(zhàn)略，放棄無利可圖的服務項目，把主要能力和資源集中于高盈利服務項目。隨著市場的完善，開展此一體化服務的企業(yè)將會越來越多，省會太原也是如此。（2）、大學生對我們收費存在著價格上的誤解。整和心理咨詢，形象包裝， 就業(yè)實訓，的設計方案，實施一條龍服務規(guī)劃。2. 組織形式：公司采用直線職能制的組織形式股東會監(jiān)事會董事會總經(jīng)理財務部策劃執(zhí)行部公關客服部職業(yè)規(guī)劃部就業(yè)實訓部形象設計部心理咨詢部副總經(jīng)理本公司旨在為大學生提供一體化優(yōu)質服務，結合當前大學生求職中存在的主要問題及公司自身管理需要，我公司特開設以下部門董事會：根據(jù)公司和全體股東的最大利益來負責公司戰(zhàn)略制定、投資決策及總經(jīng)理的任命。為幫助大學生實現(xiàn)人生夢想，實現(xiàn)人生價值，我們?yōu)楦咝．厴I(yè)生提供各種就業(yè)技能、就業(yè)培訓服務。第四章 服務介紹服務內(nèi)容；隨著就業(yè)壓力的增大，畢業(yè)生們變得更加焦慮、恐慌，我公司本著為廣大畢業(yè)生解決心里問題的宗旨，幫助畢業(yè)生們正確認識自己，不自卑、自負，確立合理的就業(yè)期望，增強求職受挫的承受力，擺脫不平衡心理，幫助有就業(yè)心理障礙的畢業(yè)生走出困境，同時提供相關的法律心理知識，為畢業(yè)生的求職成功增加砝碼。貸款期限最長為兩年，到期確定需延長的，可申請延期一次。由于缺乏課程研發(fā)力量和專職培訓師，培訓機構實際上只起中介的作用：從客戶那里得到培訓需求之后，到社會上去找培訓師。 ◆對客戶 我們堅信：精心為顧客打造屬于自己的職業(yè)人生，用真誠的服務贏得顧客的滿意，是我公司的不懈追求。當公司處于發(fā)展中長期時，我公司將采用選擇性分銷渠道，進一步改善服務，增加其他所需服務項目，并開始向周邊城市及省會擴散，以便在競爭中確保自我優(yōu)勢，鞏固市場份額，始終保持領先地位。針對臨汾這一巨大市場，在團隊隊員商議之下，我們打算組建途優(yōu)人才培訓有限責任公司，主打“To You” 品牌，即“一切為了你的未來”。公司秉承“勇于創(chuàng)新，樹人為本”為宗旨，以為社會培養(yǎng)更高素質，更強能力，更有作為的人才為使命，采用科學的管理體制，創(chuàng)新的開拓意識，嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，全方位的開拓臨汾市場。（3）長期(8—10年) 鞏固公司在山西省內(nèi)的大學生服務行業(yè)的霸主地位，并向周邊省份擴業(yè)務范圍，并且設立各地分支機構，慢慢占領其他省份的市場，最終達到在全國各大主要城市都開設分公司，進一步擴大市場份額，在全國范圍內(nèi)打響公司的品牌。我公司將以提供優(yōu)質的服務為競爭的核心，以顧客的滿意為我們工作的目標。良好的個人形象，可以幫你增加面試成功率，順利就業(yè)。 縮小差距的方法 收費標準：200元 合作伙伴：山西師大創(chuàng)業(yè)培訓：服務內(nèi)容：提高企業(yè)創(chuàng)辦者的心理、管理、經(jīng)營等素質，增強參與市場競爭和駕馭市場的應變能力。幫助畢業(yè)生確立自己的事業(yè)人生，激發(fā)畢業(yè)生職業(yè)潛力，打造完美職業(yè)人生。同時由于是創(chuàng)業(yè)初期，缺乏企業(yè)內(nèi)部管理經(jīng)驗。加之剛發(fā)生的金融危機，越來越多的的大學生面臨著就業(yè)難的問題。在服務業(yè)務導入期，我公司將大力宣傳推廣服務項目，采用快速滲透戰(zhàn)略，以高強度宣傳和低水平價格打入市場，快速搶占市場份額。隨著業(yè)務的擴大，我們會適時增加渠道。一、資本結構與規(guī)模:1. 個人籌資30