技術(shù)研發(fā)中心項(xiàng)目管理部部門職責(zé)說明書(初稿)docxdocx(專業(yè)版)
【正文】 做好員工思想政治工作，了解員工思想動(dòng)態(tài)，解決員工在工作、生活上的實(shí)際困難；調(diào)配項(xiàng)目實(shí)施過程中的人力、技術(shù)資源，取得人力資源部和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人的支持，并及時(shí)向相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、公司領(lǐng)導(dǎo)反饋項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的工作進(jìn)程、工程質(zhì)量及人員信息；作為項(xiàng)目考核小組成員，參加公司組織的項(xiàng)目階段評(píng)審，項(xiàng)目驗(yàn)收后對(duì)項(xiàng)目成果組織總結(jié)與評(píng)定；與公司各部門、各項(xiàng)目組以及供應(yīng)商、用戶之間形成密切溝通與配合；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格中專及以上學(xué)歷，電子、計(jì)算計(jì)專業(yè)；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟練使用Word、Excel等辦公軟件；具有良好的文字表達(dá)能力和協(xié)調(diào)能力，熟悉文件資料整理和管理工作；較強(qiáng)的溝通、學(xué)習(xí)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，勤奮、有責(zé)任心。四、崗位職責(zé)說明書：崗位名稱項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)及工作內(nèi)容項(xiàng)目管理制度制定和完善：協(xié)助開展項(xiàng)目管理體系的建設(shè)，相關(guān)流程制度的制定和完善，并監(jiān)督執(zhí)行；項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤和監(jiān)督：編制項(xiàng)目計(jì)劃，并對(duì)項(xiàng)目日常進(jìn)度進(jìn)行跟蹤、監(jiān)督，定時(shí)反饋項(xiàng)目進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目開發(fā)過程中存在的重大問題并上報(bào)，提出糾偏措施建議并監(jiān)督執(zhí)行；項(xiàng)目需求溝通管理：協(xié)助項(xiàng)目需求分析工作，與業(yè)務(wù)、采購、PMC、生產(chǎn)等部門溝通，確保項(xiàng)目開發(fā)工作與客戶需求相匹配；項(xiàng)目評(píng)審組織：負(fù)責(zé)組織評(píng)審計(jì)劃的制
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