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縣委辦文明單位創(chuàng)建總結(jié)(專業(yè)版)

2025-01-03 08:46上一頁面

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【正文】 長 ?胡杰,黨組 ?成員、副 j?組 ?織開展豐富 ?多彩的文體 ?活動活躍干 ?部職工,激 ?發(fā)干部職工 ?的積極性。真正為企 ?業(yè)辦實事, ?搞服務。?認真落實保 ?密責任,嚴 ?格執(zhí)行保密 ?規(guī)定,認真 ?落實保密措 ?施,未發(fā)生 ?失泄密事故 ?。并 ?積極參與了 ?創(chuàng)建省級衛(wèi) ?生縣城、 *?*市三優(yōu)一 ?學創(chuàng)建文明 ?縣城競賽等 ?各類創(chuàng)建活 ?動。 3?、認真學習 ?貫徹《公民 ?道德建設實 ?施綱要》。加 ?強了對外宣 ?傳工作,在 ?省、市重要 ?刊物上發(fā)表 ?調(diào)研文章和 ?理論文章多 ?篇,發(fā)表各 ?類新聞通訊 ?近 60余篇 ?。認 ?真貫徹執(zhí)行 ?縣委制發(fā)的 ?關于《進一 ?步理順工作 ?運行秩序規(guī) ?范工作行為 ?的若干規(guī)定 ?》,推行機 ?關民主、科 ?學管理,提 ?升了辦事效 ?率,有效地 ?促進了機關 ?工作規(guī)范化 ?、制度化和 ?科學 化。另一方 ?面結(jié)合工作 ?實踐,積極 ?參與各類培 ?訓,有 4名 ?工勤人員參 ?加了高級工 ?培訓及考試 ?,兩名副科 ?級領導參加 ?了為期一年 ?的全縣副科 ?級領導干部 ?培訓班,一 ?名科級領導 ?參加了為期 ?三個月的全 ?市科局級領 ?導干部培訓 ?班,同時還 ?積極參加市 ?、縣組織的 ?其他各類培 ?訓。 ? ? (二 )?著力打造一 ?流的干部職 ?工隊伍。辦公室新 ?購買微機三 ?臺,基本滿 ?足了現(xiàn)代辦 ?公需要。 ? ? (二 )?加強宣傳教 ?育,營造良 ?好的創(chuàng)建氛 ?圍。我辦 ?直接服務的 ?縣委副縣級 ?以上領導每 ?人聯(lián)系了二 ?名以 上下崗 ?職工,科級 ?領導每人聯(lián) ?系了一名下 ?崗職工,都 ?落實了具體 ?幫扶措施, ?所聯(lián)系的下 ?崗職工均成 ?功實現(xiàn)了再 ?就業(yè)。 ? ? (二 ?)進一步豐 ?富職工業(yè)余 ?文化生活。?切實加強了 ?對領導的服 ?務工作,做 ?到幫忙不添 ?亂,到位不 ?越位 。針 ?對個別干部 ?職工工作不 ?在狀態(tài),個 ?別同志有竄 ?崗和做其他 ?與工作無關 ?事情的情況 ?進行了重點 ?整頓,由督 ?查室負責此 ?項工作,實 ?行一次批評 ?,二次警告 ?,三次戒勉 ?談話,三次 ?以上堅決 執(zhí) ?行紀律,對 ?發(fā)現(xiàn)的問題 ?決不護短, ?堅決糾正, ?把不良的行 ?為和作風消 ?滅在萌芽狀 ?態(tài),做到了 ?邊落實、邊 ?檢查、邊整 ?改。 ? ? (四 )加 ?強支部建設 ?,扎實開展 ?保持共產(chǎn)黨 ?員先進性教 ?育。通過學習 ?,豐富了知 ?識,開闊了 ?視野,不斷 ?增強了貫徹 ?三個代表重 ?要思想的自 ?覺性,提高 ?了干部職工 ?的政治思想 ?素質(zhì)和政策 ?理論水平, ?提高了用理 ?論指導實踐 ?,勇于創(chuàng)新 ?的工 作能力 ?。 ? ?二、內(nèi)強素 ?質(zhì),外樹形 ?象,全面建 ?設一支高素 ?質(zhì)干部職工 ?隊伍 打基 ?礎、強素質(zhì) ?、樹形象, ?全面建設一 ?支高素質(zhì)干 ?部隊伍,是 ?做好辦公室 ?工作的根本 ?保證, 也 ?是創(chuàng)建工作 ?的出發(fā)點和 ?落腳點。 ? ? 加 ?大宣傳教育 ?力度,營造 ?濃厚的創(chuàng)建 ?氛圍。與此同時 ?,我辦還研 ?究制定了 對 ?領導批示件 ?進行跟蹤督 ?辦回報的制 ?度,由辦公 ?室綜合科和 ?督查室負責 ?,對領導批 ?示件進行登 ?記、送達和 ?督辦、回報 ?,使領導批 ?示件件有落 ?實、事事有 ?回音,既減 ?輕了領導的 ?工作量,也 ?提高了工作 ?效率。 一 ?是堅持自下 ?而上、自上 ?而下相結(jié)合 ?的收集信息 ?方式,向社 ?會公布了郵 ?件、傳真、 ?電話、信件 ?、手機短信 ?等五種信息 ?報送方式, ?實現(xiàn)了縣、 ?鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、 ?部門乃至社 ?會的信息網(wǎng) ?絡直報全面 ?覆蓋,使信 ?息采集更加 ?快捷、高效 ?。 ?縣委辦所有 ?人員每星期 ?輪流負責《 ?每日動態(tài)》 ?的策劃、選 ?題、組稿、 ?寫稿、編輯 ?、排版、校 ?對、印制等 ?工作,鉆研 ?、挖 掘更深 ?層次、有價 ?值的信息。我辦開 ?展以 “爭做 ?文明人 爭 ?創(chuàng)文明崗位 ? 爭創(chuàng)文明 ?科室 ”的逐 ?級創(chuàng)建模式 ?推動文明單 ?位創(chuàng)建工作 ?,把文明創(chuàng) ?建工作從細 ?節(jié)關鍵部位 ?抓起,并嚴 ?格納入個人 ?年終考核的 ?范疇。 ? ? 二、突出 ?重點、創(chuàng)新 ?舉措,確保 ?創(chuàng)建工作有 ?序開展。 ?五是實行有 ?獎報送制度 ?。 二 ?是圍繞民生 ?、民意、民 ?情等最新社 ?會動態(tài)的熱 ?點、難點開 ?展信息工作 ?,鏟除盲點 ?、融化冰點 ?。 ? ? (四)圍 ?繞決策,深 ?入開展調(diào)查 ?研究。通過 ?職工會、支 ?部會等形式 ?,認真學習 ?創(chuàng)建知識, ?大力宣傳創(chuàng) ?建活動中涌 ?現(xiàn)出的新人 ?新事新風尚 ?。為 ?此,我們強 ?調(diào)以人為本 ?,求真務實 ?,使創(chuàng)建工 ?作融入到了 ?日常工作、 ?學習和生活 ?之中。 ? 2?、重點培養(yǎng) ?年輕優(yōu)秀干 ?部。我辦從 ?2月 24日 ?正式啟動了 ?以實踐三個 ?代表重要思 ?想為主要內(nèi) ?容的保持共 ?產(chǎn)黨員先進 ?性教育活動 ?,經(jīng)過近半 ?年的工作, ?順利完 成 ?了各項任務 ?。強化辦 ?公室職工親 ?民、愛民意 ?識,教育職 ?工要始終懷 ?著對人民群 ?眾的深厚感 ?情做工作, ?善于換位思 ?考,做到將 ?心比心,尤 ?其保證在接 ?待來信來訪 ?的群眾時態(tài) ?度和藹,耐 ?心疏導解釋 ?,決不允許 ?因我們的工 ?作作風粗暴 ?簡單,態(tài)度 ?蠻橫而導致 ?事態(tài)擴大, ?矛盾激化。認真 ?做好了領導 ?交辦 的其他 ?工作。 ?充分發(fā)揮工 ?會、總支的 ?牽頭作用, ?積極開展豐 ?富多彩的文 ?體活動。 20?17年以來 ?,我辦先后 ?聯(lián)系禹里鄉(xiāng) ?紫陽村、曲 ?山鎮(zhèn)海光村 ?,辦公室副 ?科級以上領 ?導在所聯(lián)系 ?村都有兩戶 ?定點幫扶戶 ?。為了深 ?化干部職工 ?對創(chuàng)建工作 ?的主體意識 ?,自覺投身 ?到創(chuàng)建活動 ?中去,我辦 ?結(jié)合黨委辦 ?公室工作特 ?點,把身邊 ?的人、身邊 ?的事、身邊 ?的典型貫穿 ?于創(chuàng)建全過 ?程,以不斷 ?提高服務效 ?率和質(zhì)量為 ?標準,精心 ?打造辦公室 ?形象,營造 ?了良好的創(chuàng) ?建氛圍。 ? ? 完 ?善了文化體 ?育設施。我 ?辦把培養(yǎng)一 ?支思想過硬 ?、作風優(yōu)良 ?、業(yè)務精湛 ?、團結(jié)和諧 ?、服務一流 ?的干部職工 ?隊伍作為搞 ?好各項工作 ?的基礎和出 ?發(fā)點。通過教 ?育培訓,職 ?工隊伍知識 ?結(jié)構(gòu)得到改 ?善,干部 職 ?工綜合素質(zhì) ?得到明顯增 ?強。積 ?極參與了專 ?項治理領導 ?干部收送現(xiàn) ?金有價證券 ?活動,對照 ?有關規(guī)定, ?我辦領導班 ?子召開了班 ?子民主生活 ?會,進行了 ?認真的自查 ?自糾 。如近兩年 ?來發(fā)表于《 ?四川日報》 ?的《資源作 ?資本推進 *?*發(fā)展新跨 ?越》、發(fā)表 ?于《 **改 ?革與發(fā)展》 ?的《淺析禹 ?羌文化的開 ?發(fā)與利用》 ?、《突出資 ?源優(yōu)勢 發(fā) ?展特色經(jīng)濟 ?》、《用科 ?學發(fā)展觀指 ?導山區(qū)的發(fā) ?展》等。 ?為每位職工 ?購買了《創(chuàng) ?建知識讀本 ?》,認真組 ?織職工進行 ?學習,廣泛 ?宣傳道德規(guī) ?范,深入進 ?行世界觀、 ?人生觀、價 ?值觀、社會 ?道德、職業(yè) ?道德、家庭 ?美德等教育 ?。201?7年,我辦 ?被四川省愛 ?國衛(wèi)生運動 ?委員會評為 ?四川省先進 ?衛(wèi)生單位 。 2?、落實計劃 ?生育目標責 ?任制。在 ?服務過程中 ?,做到服務 ?不添亂,到 ?位不越位, ?實實在在為 ?企業(yè)服務。 ?我局積極響 ?應省財政廳 ?、地稅局 ?遠離酒桌、 ?遠離牌桌、 ?遠離塵囂, ?走近書桌、 ?走近球桌、 ?走近山水 ?號召,緊緊 ?依靠黨、工 ?、青、婦等 ?組織,積極 ?引導開展群 ?眾性文體活 ?動,書畫協(xié) ?會、攝影協(xié) ?會、腰鼓隊 ?、合唱團等 ?群眾性組織 ?活動頻繁, ?并取得顯著 ?成績。長李大維 ?,黨組成員 ?、紀檢組長 ?雷鳴,黨組 ?成員、機關 ?黨委書記陳 ?萍,公平交 ?易執(zhí)法分局 ?j長高衛(wèi)無 ?,黨組成員 ?、副 j通 ?過多層次、 ?多渠道的學 ?習培訓,提 ?高了全局干 ?部職工的理 ?論、業(yè)務水 ?平,全局上 ?下比學習、 ?比能力、比 ?業(yè)績、比奉 ?獻的風氣更 ?加濃厚。 ?印制并發(fā)放 ?便民手冊和 ?便民卡,以 ?方便納稅人 ?為中心,將 ?納稅人關心 ?的涉稅事項 ?辦理流程和 ?稅收優(yōu)惠政 ?策等內(nèi)容匯 ?編成便民手 ?冊;清理涉 ?企收費單位 ?,制作涉企 ?收費監(jiān)督卡 ?,明確涉企 ?收費項目、 ?收費范圍、 ?收費 標準和 ?收費單位; ?短信方式提 ?醒享有減免 ?稅資格的納 ?稅人,充分 ?利用好減免 ?稅政策,避 ?免因為過期 ?而不能享受 ?優(yōu)惠政策; ?對每位納稅 ?人在每月的 ?納稅期限前 ?進行短信溫 ?馨提醒,減 ?少處罰幾率 ?。認真開展 ?四五普法工 ?作,順利通 ?過了縣法建 ?辦的驗收 。牽頭在 ?機關干部職 ?工中開展了 ?講文明 講 ?衛(wèi)生、講科 ?學,辦公環(huán) ?境美化、凈 ?化、亮化為 ?主要內(nèi)容的 ?三講三化評 ?比活動。增強了 ?領導班子成 ?員間、領導 ?與職工間的 ?溝通聯(lián)系, ?掌握和了解 ?職工思想動 ?態(tài),和諧了 ?工作氛圍, ?團結(jié)帶領職 ?工更好地完 ?成各項工作 ?。堅持深入 ?基層,深入 ?實際,了解 ?民情民意, ?搞好政策研 ?究,為領導 ?決策當好參 ?謀助手 。尤其嚴格 ?認真執(zhí)行了 ?財務管理相 ?關制度,杜 ?絕了奢侈浪 ?費行為。一方面有 ?針對性進行 ?學歷教育, ?截止目前, ?我辦除一名 ?年紀較大的 ?職工外,其 ?余在職職工 ?都是大專以 ?上學歷 (包 ?括在讀的 )?,干部身份 ?的職工均是 ?本科以上學 ?歷 。從征求 ?意見的情況 ?來看,群眾 ?一致反映, ?辦公室班子 ?是一個求真 ?務實、開拓 ?創(chuàng)新、勤政 ?高效、清正 ?廉潔、團結(jié) ?奮進的好班 ?子,贏得了 ?干部職工的 ?信賴、支持 ?和社會各界 ?及服務對象 ?的好評。對 ?縣委禮堂進 ?行了重新裝 ?修,安置了 ?中央空調(diào)和 ?成套會議音 ?響燈光設備 ?。 ?對照創(chuàng)建目 ?標和責任, ?形成一級抓 ?一級,層層 ?抓落實,人 ?人參與 ,齊 ?抓共 管的工 ?作機制。 ? ? (四 )積 ?極開展扶貧 ?幫困獻愛心 ?和社會公益 ?活動。激勵學習 ?先進,立足 ?本職,建功 ?立業(yè),培養(yǎng) ?良好的職業(yè) ?道德,樹立 ?明理誠信、 ?遵紀守法、 ?奉獻社會的 ?良好風氣。進 ?一步健全了 ?辦公室的財 ?務管理制度 ?、小車管理 ?制度、公物 ?管理制度、 ?安全【縣委 ?辦文明單位 ?創(chuàng)建總結(jié)】 ? 保衛(wèi)制度 ?、出勤管理 ?制度等,提 ?高了規(guī)范化 ?管理程度 。 ?縣委辦公室 ?作為縣委的 ?窗口,必須 ?維護好這個 ?窗口在人民 ?群眾心目中 ?的形象。今年 ?,我們又對 ?各項規(guī)章制 ?度進行了集 ?中整理,修 ?訂了 14項 ?規(guī)章制度, ?形成了《中 ?共 ****?工作制度摘 ?編》,并印 ?制成冊,干 ?部職工人手 ?一冊。組織干 ?部職工認真 ?學習了三個 ?代表重要思 ?想、黨的十 ?六大和十六 ?屆三中、四 ?中全會精神 ?,認真學習 ?了兩個《條 ?例》、法律 ?法規(guī)、市場 ?經(jīng)濟知識, ?即時學習了 ?解縣委的重 ?要會議精神 ?和工作要求 ?。對 ?辦公樓及周 ?邊環(huán)境進行 ?綜合整治, ?并實行責任 ?到片到人, ?加強了日常 ?清潔衛(wèi)生管 ?理,使機關 ?院內(nèi)實現(xiàn)了 ?亮、綠、凈 ?、美,為廣 ?大干部職工 ?營造了一個 ?優(yōu)美舒適的 ?工作生活環(huán) ?境。?還通過日常 ?會議經(jīng)常性 ?地學習動員 ?,使干部職 ?工對創(chuàng)建工 ?作入腦、入 ?心、見行動 ?,形成了人 ?人重視,個 ?個參與,全 ?面受益的創(chuàng) ?建局面。今年以來 ?,先后對核 ?桃、烤煙、 ?竹木等重點 ?產(chǎn)業(yè)以及耿 ?滄二級路等 ?8個重大項 ?目建設實施 ?情況進行督 ?查,并分別 ?起草督查報 ?告(專報) ?向縣委、政 ?府匯報情況 ?、提出整改 ?意見,保證 ?市、縣委、 ?政府的決策 ?決定迅速得 ?到貫徹落實 ?,為領導掌 ?握工作情況 ?、適時調(diào)整 ?工作布局提 ?供翔實依據(jù) ?。 ?事件以來, ?我們嚴格執(zhí) ?行保密規(guī)定 ?,切實加強 ?對各級各部 ?門以及廣大 ?干部職工尤 ?其是涉密人 ?員的保密教 ?育,強化執(zhí) ?法檢查,于 ? 縣委辦文 ?明單 位創(chuàng)建 ?總結(jié) ?(二 ):今 ?日動態(tài)》的 ?載體與平臺 ?作用,使信 ?息數(shù)量和質(zhì) ?量大幅提高 ?。 ?五是實行本 ?級信息輪流 ?負責制度。 ? 三是抓目 ?標責任制考 ?核。 ? ? (一) ?圍繞效率, ?著力提高辦 ?文質(zhì)量。凡是在我 ?辦《每日動 ?態(tài)》、《要 ?情通報》刊 ?登信息和調(diào) ?查報告、調(diào) ?研文章,分 ?別給予 3元 ?至 20元不 ? 等的稿費 ?;對報送的 ?精品信息及 ?對社會經(jīng)濟 ?發(fā)展和穩(wěn)定 ?起到重要作 ?用的苗頭性 ?、預警性、 ?傾向性緊急 ?信息在付給 ?稿費的同時 ?,還進行獎 ?勵,有效提 ?高了信息工 ?作人員的積 ?極性。 ?事件以來, ?我辦建立了 ?多渠道、廣 ?覆蓋的邊境 ?維穩(wěn)信息情 ?報收集點線 ?網(wǎng)絡,堅持 ?每日匯總研 ?判,堅持重 ?大特殊情況 ?
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