【正文】 一是企業(yè)職工平均工資低于機(jī)關(guān)、事業(yè)單位，并且差距呈逐漸拉大的趨勢。2007年國有單位職工平均工資為25365 元，比城鎮(zhèn)集體單位職工工資高10216元，；比其他經(jīng)濟(jì)單位職工平均工資高4029元，（見表二）。而直轄以來的11年間，%，%。其中，1988年通貨膨脹因素，%。我市形成了以公有制為主體，各種經(jīng)濟(jì)成份并存的多元化新就業(yè)格局。同時(shí)，針對不同時(shí)期就業(yè)工作的難點(diǎn)和特點(diǎn)，采取了多種有效措施，積極擴(kuò)大就業(yè)。2007年，%，城鎮(zhèn)從業(yè)人員比 。一、我市職工平均工資增長的幾個階段改革開放30年，我市職工平均工資變化大體經(jīng)歷了平穩(wěn)增長，高速增長，波動增長，快速增長4個階段。分配比例的適當(dāng)以及兩者在增長速度上相適應(yīng)，是社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的客觀要求。圖三： 1980，2007重慶市分經(jīng)濟(jì)類職工工資總額構(gòu)成資料來源：《重慶統(tǒng)計(jì)年鑒2008》。改革開放三十年我市一、二、三產(chǎn)業(yè)職工平均工資遞增速度分別為：%、%% 。注：本文數(shù)據(jù)由于歷史資料原因起始年份均采用有資料記載年份開始描述（人口處錢韜）13 / 13。1994年第三產(chǎn)業(yè)職工平均工資首次超過第二產(chǎn)業(yè)，當(dāng)年第三產(chǎn)業(yè)職工平均工資為4151元，分別比一、二產(chǎn)業(yè)高1058和375元。改革開放以來，國有經(jīng)濟(jì)單位職工工資總額所占份額呈緩慢下降趨勢，%%；城鎮(zhèn)集體經(jīng)濟(jì)單位所占份額則呈快速下降態(tài)勢,%%。%，比直轄前（19781996年）。圖一: 19852007年重慶市分產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員比重職工平均工資顯著增長2007年，我市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單位職工平均工資（以下簡稱“職工平均工資”）達(dá)到23098元，與1978年的632元相比，增加22466元，%。1985年，%，絕大部分從業(yè)人員在鄉(xiāng)村就業(yè)。%之間，城鎮(zhèn)就業(yè)形勢較為平穩(wěn)。（三）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)——第三產(chǎn)業(yè)就業(yè)規(guī)模迅速發(fā)展2002年我市職工平均工資為10960元，%。表一： 主要年份職工平均實(shí)際工資與社會勞動生產(chǎn)率增長對比表年份GDP指數(shù)從業(yè)人員指數(shù)社會勞動生產(chǎn)率指數(shù)職工平均工資指數(shù)城鎮(zhèn)消費(fèi) 價(jià)格指數(shù)職工平均實(shí)際工資指數(shù)比較ABC=A/BDEF=D/EFC19851990 101995 19962000 2005 2007 19962007注：本表以從業(yè)人員期末人數(shù)代替平均人數(shù)，不影響趨勢分析。四、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整對平均工資的影響改革開放以來，特別是進(jìn)入九十年代，由于科學(xué)技術(shù)的飛