【正文】 　　對于消極怠工、無理取鬧的學(xué)生會干事，部長和副部長有向常委會建議免職的權(quán)力?！　。ㄋ模┺k公室鑰匙只能由固定人員持有，未經(jīng)學(xué)生會主席批準(zhǔn)，任何人不得私自配制?！　《w檔制度　?。ㄒ唬W(xué)生會秘書部需要?dú)w檔的材料包括：各部門的工作計劃及工作總結(jié)、各項(xiàng)活動的組織方案及總結(jié)、各項(xiàng)活動的預(yù)算及結(jié)算、成員名單、會議記錄、組織成員的考核情況及獎懲記錄等材料?！　∷摹W(xué)部學(xué)生會成員接受上級領(lǐng)導(dǎo)的工作部署，對上級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。附　則 　　第三十條　本章程最終解釋權(quán)歸農(nóng)學(xué)部學(xué)生會。分別主管、具體領(lǐng)導(dǎo)學(xué)部學(xué)生會各部門開展工作?！　∽袷貙W(xué)生會章程，執(zhí)行學(xué)生會決議，維護(hù)學(xué)生會的榮譽(yù)和利益。吉林大學(xué)農(nóng)學(xué)部學(xué)生會章程（試行）第一章 總 綱第一條　名　稱　　吉林大學(xué)農(nóng)學(xué)部學(xué)生會?！　》e極參加學(xué)生會的各項(xiàng)活動?！　〉谑鍡l　秘書部：負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系，統(tǒng)一調(diào)配人力和物力資源；負(fù)責(zé)人員管理及辦公室管理，記錄學(xué)生會各部門和成員表現(xiàn)及學(xué)生會文件、會議記錄，并編入檔案；為學(xué)生會常委會起草文件，協(xié)助常委會處理日常工作。農(nóng)學(xué)部學(xué)生會日常工作制度（草案） 　　第一章 總則　　一、為提高工作效率、落實(shí)工作職能，特制定本制度。五、工作任務(wù)落實(shí)到人，個人分工負(fù)責(zé)。　?。ǘ┟貢咳藛T要對歸檔時間、經(jīng)手人、檔案來源等檔案管理記錄進(jìn)行詳細(xì)填寫，以備查詢。　?。ㄎ澹┺k公室物品為學(xué)生會公共財產(chǎn)，任何人不得據(jù)為己有。 　　言論、行為不負(fù)責(zé)任，在學(xué)生中造成不良影響的成員，經(jīng)常委會討論，可予以免職。 　　學(xué)期有一科以上必修課不及格的成員予以免職?！　。ㄈ┎坏迷谵k公室出現(xiàn)吸煙、喝酒、打牌、嬉戲打鬧、聚會等有損學(xué)生會形象的事情?！　。ㄊ┲蛋嗳藛T離開時，必須切斷電源、整理辦公室、關(guān)窗、關(guān)燈、鎖門，確定沒有工作遺失時才可離開?！　∪W(xué)部學(xué)生會內(nèi)部成員對自己做出的決定、從事的工作、開展的活動、發(fā)表的言論及其所帶來的影響和后果負(fù)責(zé)，并按照學(xué)生會活動程序的若干規(guī)定進(jìn)行工作。第七章 經(jīng) 費(fèi)第二十九條　經(jīng)費(fèi)主要來源學(xué)部關(guān)于學(xué)生會活動的專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)及社會實(shí)踐、科技服務(wù)創(chuàng)收和社會資助、贊助、募捐等合理合法收入，經(jīng)費(fèi)使用受全體成員監(jiān)督?！　〉谑臈l　學(xué)部學(xué)生會副主席。第七條　基本義務(wù)　　堅持四項(xiàng)基本原則，遵守國家法令和校規(guī)校紀(jì)?！　〉诙l　性　質(zhì)　　吉林大學(xué)農(nóng)學(xué)部學(xué)生會是吉林大學(xué)農(nóng)學(xué)部黨委領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)委指導(dǎo)下進(jìn)行工作的學(xué)生群眾組織?！　〉谌隆〗M織機(jī)構(gòu)和職權(quán)　　第八條　學(xué)部學(xué)生會全委會是學(xué)部學(xué)生會的最高權(quán)利機(jī)構(gòu)?！　〉谑鶙l　宣傳部：負(fù)責(zé)學(xué)生會活動的