【摘要】─課程單元─MTP-1主管的價(jià)值定位與管理技能MTP-2目標(biāo)管理MTP-3授權(quán)督導(dǎo)技巧MTP-4工作教導(dǎo)技巧MTP-5積極態(tài)度與激勵(lì)技巧MTP-6員工問題處理時(shí)間第一天第二天0900-1030MTP-1主管的價(jià)值定位與管理技能(1)MTP-4工作教導(dǎo)技巧(1)1030-1040
2025-02-06 20:50
【摘要】通過市局黨委“人才戰(zhàn)略規(guī)劃”的推進(jìn),我們通過競(jìng)聘走上了管理崗位,但是我們的管理能力、理論水平和綜合素質(zhì)等方面能否提升,關(guān)系著我們是否有能力為基層做好服務(wù)支撐,是否有能力為局長(zhǎng)做好參謀與助手,同樣也決定著安陽郵政的發(fā)展和未來。通過我們的認(rèn)真學(xué)習(xí)、不斷學(xué)習(xí),來提升管理能力,以較強(qiáng)的執(zhí)行力及責(zé)任心來開展每天的工作。
2025-03-05 11:26
【摘要】管理能力提升培訓(xùn)課程背景:深入細(xì)化實(shí)施流程管理是企業(yè)管理大趨勢(shì),而中高層管理能力的提升是企業(yè)成功實(shí)施流程管理的先決條件和基礎(chǔ)!?北京懇創(chuàng)科技有限公司提供一流的培訓(xùn)課程和軟件工具,
2025-04-15 00:11
【摘要】銷售能力分析咨詢提綱可參見下圖銷售能力咨詢提綱圖□第一階段——成績(jī)咨詢對(duì)銷售人員提供的結(jié)果進(jìn)行分析分析推銷人員提供的結(jié)果,然后在第二個(gè)階段與所制定的目標(biāo)相比較。列出銷售能力的主要分析因素。咨詢者根據(jù)其任務(wù)選擇最準(zhǔn)確的標(biāo)準(zhǔn)。在這些可測(cè)結(jié)果中,應(yīng)加上質(zhì)量影響因素,如:(1)同客戶關(guān)系的質(zhì)量;提供的服務(wù);反應(yīng)和行動(dòng)的迅速性;對(duì)客戶要求的處理。(2)出訪/
2025-06-25 04:21
【摘要】譚小琥老師老師介紹:品牌策略營(yíng)銷專家清華大學(xué)特邀講師世界華人500強(qiáng)講師中國(guó)金牌管理咨詢師國(guó)際注冊(cè)企業(yè)教練(RCC)授課風(fēng)格:演說家的風(fēng)采、戰(zhàn)略家的氣度、理論家的才華。譚老師的培訓(xùn)課程:理論與實(shí)踐相結(jié)合,非常有效,使我們受益很多?!袊?guó)移動(dòng)集團(tuán)講師風(fēng)格個(gè)性化,易聽;易懂;易執(zhí)行。推崇實(shí)務(wù)操作、親歷案例分享、實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)傳導(dǎo)
2025-04-18 01:35
【摘要】經(jīng)理人員能力考核表分類評(píng)價(jià)內(nèi)容滿分1次2次3次4次工作態(tài)度1經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的立案、實(shí)施是否有充分的準(zhǔn)備52是否以長(zhǎng)期的展望探索公司的未來153是否有以負(fù)責(zé)人的眼光注意到全體54是否重視經(jīng)營(yíng)理念55是否有敏銳的利益感覺
2025-06-30 23:47