淺析行政人員職業(yè)道德規(guī)范(專業(yè)版)
【正文】 行政工作頭緒繁多、涉及面廣，要求行政人員有盡可能廣博的知識，做一個“通才”和“雜家”。行政人員自己安排的會議或會談，自己要事先到場，并做好一切準備工作。行政工作性質，決定其工作主要是實干。為了能達到這種境界，必須建立健全和認真執(zhí)行行政部門的各項管理制度、崗位責任制度、工作程序以及一系列規(guī)范化表格、圖表等，從而建立起行政部門的法治秩序?！稖\析行政人員職業(yè)道德規(guī)范》論文摘要：更重要的是，要培養(yǎng)出一支高素質、高效率的行政人員隊伍。更重要的是，要培養(yǎng)出一支高素質、高效率的行政人員隊伍；同時要搞好科學分工、管理層次和合理授權。要圍繞領導的工作來展開活動，要求招之即來，來之能干，在具體而緊張的工作中，腳踏實地，密切聯(lián)系實際和群眾，不計個人得失，有著吃苦耐勞甚至委曲求全的精神。發(fā)表論文?，F(xiàn)代社會科學技術的發(fā)展突飛猛進，知識更新速度加快，因此，秘書人員應該具有廣博的科學文化知識，以適應工作的需要。因此，行政人員必須刻苦學習，努力提高自身的思想素質。遵守時間，領導找行政人員匯報工作，行政人員不準遲到。 ?。ㄈ┚ぞI(yè)業(yè)，甘當無名英雄 行政人員應埋頭苦干，任勞任怨。行政部門的領導應該有泰山崩于前而色不變的定性，不管風吹浪打，勝似閑庭信步，有自己的主見，能夠根據(jù)事情的輕重緩急，做好安排，指揮若定。這是職業(yè)道德的一條主要規(guī)范。一旦行政系統(tǒng)的一系列硬件(如辦公設施、生活設施)、軟件(如規(guī)章制度、工作程序)、人員隊伍、分工協(xié)作和管理層次等等建立健全起來，整個行政管理體系在很大程度上就會像一部自動機器一樣運轉，只在較少的場合才需要部門領導和上級領導輔以人治。發(fā)表論文。行政人員要嚴格遵守諾言，一經(jīng)允諾的事情就要盡力辦到，遇到曲折變化，要事先說明原因，使人信服。 ?。ň牛┿@研業(yè)務，掌握秘書工作各項技能 從發(fā)展的角度看，新時期的行政人員，必須了解和
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