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員工福利管理辦法一(專業(yè)版)

2025-05-24 05:55上一頁面

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【正文】 具體保障范圍、報銷管理及賠付標準詳見公司《補充醫(yī)療保險管理辦法》。依據(jù)規(guī)定只能支取一次。員工因工負傷或者患職業(yè)病需要停止工作接受治療的,實行工傷醫(yī)療期。 (四)辦理地點 北京市朝陽區(qū)社會保險基金管理中心。(五)辦理地點北京市朝陽區(qū)社會保險基金管理中心醫(yī)保中心。公司通過社會保險經(jīng)辦機構(gòu)按員工的社會保障號碼建立基本養(yǎng)老保險個人帳戶。(三)停辦時間公司自停發(fā)該員工工資次月起,停辦該員工的養(yǎng)老保險。員工退休時領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的標準,由員工累計繳費年限、個人帳戶儲存額、退休時上一年本市職工月平均工資等因素決定。例如:2002年在職職工,門診醫(yī)療費用在2000元以上、42000元以下部分報銷50%;住院醫(yī)療費用在1300元以上、56000元以下的部分報銷80%-97%;住院醫(yī)療費用在56000元以上、100000元以下的部分報銷70%。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間,患病到社會保險經(jīng)辦機構(gòu)指定的醫(yī)院就診的,可以領(lǐng)取本人失業(yè)保險金總額60-80%的醫(yī)療補助金。(一)辦理時間自員工辦理入司手續(xù)次月起,依據(jù)個人自愿的原則,按照中央在京企業(yè)住房資金管理中心的規(guī)定辦理住房公積金。(九)個人住房委托貸款個人住房委托貸款,是指由公積金繳存人以所購住房為抵押物,向住房資金管理中心及其委托銀行申請優(yōu)惠購房貸款。職工死亡或被宣告死亡的。同時,有關(guān)職工、當事人或親屬應當配合勞動保障行政部門、社會保險經(jīng)辦機構(gòu),調(diào)查了解工傷情況,并如實提供情況。具體標準為:(1) 累計繳費時間不滿5年的,按最低工資標準的70%發(fā)放;(2) 累計繳費時間滿5年不滿10年的,按最低工資標準的75%發(fā)放;(3) 累計繳費時間滿10年不滿15年的,按最低工資標準的80%發(fā)放;(4) 累計繳費時間滿15年不滿20年的,按最低工資標準的85%發(fā)放;(5) 累計繳費時間滿20年以上,按最低工資標準的90%發(fā)放;(6) 從第13個月起,失業(yè)保險金一律按最低工資標準的70%發(fā)放。員工在職或者退休后死亡,個人帳戶中儲存額可一次性支付給繼承人。(八)享受待遇員工在1998年6月30日前參加工作,繳納基本養(yǎng)老保險費累計10年以上;員工在1998年6月30日后參加工作,繳納基本養(yǎng)老保險費累計15年以上的員工,同時符合國家規(guī)定的退休條件并辦理退休手續(xù),可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。公司和員工應當按時足額繳納基本養(yǎng)老保險費。例如,2002年個人繳納的7%的部分全部記入個人帳戶;公司繳納基本養(yǎng)老保險費按4%比例劃入個人帳戶。(七)基本醫(yī)療保險個人帳戶公司通過社會保險經(jīng)辦機構(gòu)為員工和退休人員建立基本醫(yī)療保險個人帳戶。(六)失業(yè)保險待遇戶口在本市員工非因本人意愿中斷就業(yè),參加失業(yè)保險繳費滿1年、已辦理失業(yè)登記,并有求職要求的員工,可以領(lǐng)取失業(yè)保險金,在此期間同時享
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