【正文】 酒后上崗人員，每次罰款100元，造成事故另加處理。經(jīng)濟處罰：取消責任班組百日安全獎。第九十四條: 全公司百日安全考核合格，可獲安全獎。 第八十九條:對在安全生產(chǎn)中做出顯著成績，有特殊貢獻的集體和個人，必須給予重獎；對于在安全工作中有突出貢獻的單位或個人（包括合理化建議），由各級單位提出，報公司討論決定，給予10005000元特別獎勵。第八十五條: 因承包方主要責任造成的承包方人身事故，不對發(fā)包方進行考核。第六十四條：電力生產(chǎn)安全事故應急救援預案的制定必須遵守“統(tǒng)一領(lǐng)導、分工協(xié)作、反應及時、措施果斷、依靠科學”的原則。⑼10kV及以上發(fā)電機組、輸變電主設(shè)備、線路有缺陷，經(jīng)調(diào)度同意后停止運行，修復時間超過40天。1赫茲，且延續(xù)時間15分鐘以上；⑷電壓監(jiān)視控制點電壓偏差超出電力調(diào)度規(guī)定的電壓曲線值177。其他單位事故：指由于設(shè)備設(shè)計、制造、施工接線、調(diào)試檢修等單位承擔責任的事故（公司所屬各單位自行設(shè)計、制造、施工接線、調(diào)試檢修的除外）。第五十條: 公司實行五考核、九檢查制度。第四十一條: 安全生產(chǎn)法規(guī)、規(guī)程制度的定期考試：公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全監(jiān)察部門負責人一般每3年進行一次有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)的考試或進行培訓；各生產(chǎn)單位正副職領(lǐng)導、專職安監(jiān)員，一般每2年進行一次有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)和規(guī)程制度的考試；班組負責人、生產(chǎn)科室負責人及專業(yè)技術(shù)人員，每年進行一次有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)程制度的考試；運行、檢修、試驗人員以及特種作業(yè)人員，每年進行安全生產(chǎn)規(guī)程制度的考試。安全監(jiān)察人員必須認真履行監(jiān)督職責。安全性評價結(jié)果和安全檢查提出的整改意見必須作為制定兩措計劃的重要依據(jù)，防汛、抗震等應急預案所需項目，可作為制定和修訂反事故措施計劃的依據(jù)。第十四條：公司內(nèi)部簽訂的“安全生產(chǎn)責任狀”必須載明以下內(nèi)容：一是責任狀的簽訂范圍和考核對象；二是安全生產(chǎn)責任目標；三是考核及獎懲辦法；四是檢查落實措施。第七條:本辦法適用于公司各級單位。二、安全生產(chǎn)目標第八條：公司實行安全生產(chǎn)目標管理。第十五條:公司各級單位行政正職是安全第一責任人，對本單位的安全生產(chǎn)工作和安全生產(chǎn)目標全面負責。第二十六條：反事故措施計劃必須根據(jù)上級頒發(fā)的反事故措施、需要消除的重大缺陷、提高設(shè)備可靠性的技術(shù)改進措施以及本單位事故防范對策進行編制。六、規(guī)程制度第三十二條:公司各級單位對國家和上級頒發(fā)的有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準、規(guī)定、規(guī)程、制度、反事故措施等必須嚴格貫徹執(zhí)行。第四十二條: 生產(chǎn)單位每年必須對工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人進行培訓，經(jīng)考試合格后，書面公布有資格擔任工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人的人員名單。五考核為：百日安全考核，兩票（工作票、操作票）合格率考核，安全生產(chǎn)責任狀半年考核，安全工器具定檢考核，安規(guī)年度考核。責任事故：指由本公司人員違規(guī)、違紀、違章和因下列情況造成的事故。5%，且延續(xù)時間超過2小時；或者電壓偏差超出電力調(diào)度規(guī)定的電壓曲線值177。符合以下條件為設(shè)備障礙。第六十五條：公司各級單位必須常設(shè)電力生產(chǎn)安全事故應急處理機構(gòu)，總指揮由本單位行政正職擔任，副總指揮及成員由本單位的其他領(lǐng)導和相關(guān)職能部門負責人擔任。第七十五條: 項目負責人的主要安全職責如下：監(jiān)督檢查各承包商執(zhí)行公司協(xié)議的情況；對工程中的重大安全問題提出處理意見交公司決定；負責建設(shè)項目有關(guān)安全方面的審查工作；負責建設(shè)項目有關(guān)安全標志、設(shè)施及安全防護用品、用具的計劃工作。十二、責任范圍劃分第八十六條: 事故責任范圍為：發(fā)電站以升壓站進出線龍門架內(nèi)（含龍門架、引流線等設(shè)備），電站管轄的生產(chǎn)用電線路、通信線路、電器、機械等設(shè)備，水庫、首部、沉砂池、溝渠、鋼管道、廠房、住房、圍墻等建筑物，場院、進站公路等為責任范圍。第九十條:對在工作中因嚴重失職，違章指揮違章作業(yè)，違反勞動紀律造成事故的，必須給予重罰，情節(jié)嚴重觸犯刑律的，交司法部門追究刑事責任。各考核單位實現(xiàn)連續(xù)三個百日安全記錄，可參與公司安全生產(chǎn)評比、表彰。第九十八條：發(fā)生一般責任事故，經(jīng)濟損失達500元不滿2萬元，根據(jù)事故調(diào)查組的調(diào)查報告結(jié)論，按事故責任劃分，對有關(guān)責任人進行以下處罰：對主要責任者給予警告、記過、記大過、降級直至撤職處分，一年內(nèi)再次發(fā)生類似事故，調(diào)到輔崗崗位。不按規(guī)定著裝，指穿拖鞋、穿高跟鞋、穿裙子、披發(fā)等進入生產(chǎn)場所，每次罰款100元；不戴、不正確戴安全帽進入生產(chǎn)場所，每次罰款100元；違反現(xiàn)場臨時安全工作規(guī)定，每次罰款100元。對單位正副職、安全監(jiān)察專責每次罰款200元，造成事故另加處理。一年內(nèi)再次發(fā)生類似事故，給予撤職處分。對公司各考核單位指令性要求完成的任務(wù)和安全整改項目，如安裝、檢修維護以及必須采取的安全、組織措施、考核記錄、有關(guān)統(tǒng)計報表等，不能按期按質(zhì)完成的單位不能享受安全獎。在獎勵上，要堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合；在處罰上，要堅持以教育為主，懲教結(jié)合的原則。公司對相關(guān)責任人進行處罰。必須明確發(fā)布建設(shè)項目的安全方針、目標、要求和主要保證措施以及必須遵守的安全法規(guī)；建立健全現(xiàn)場安全保證體系和安全監(jiān)督體系。 十、電力生產(chǎn)安全事故的應急處理與調(diào)查第六十三條：公司各級單位制訂本單位的電力生產(chǎn)安全事故應急救援預案，并建立有系統(tǒng)、分層次、上下一致、分工明確、相互協(xié)調(diào)的電力生產(chǎn)安全事故應急處理體系。⑻10kV及以上輸電線路桿塔倒塌。且延續(xù)時間30分鐘以上；或者頻率偏差超出50177。九、事故定義和級別第五十四條: 根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定結(jié)合本公司實際將事故劃分為：自然事故：指不可預見或無法事先防止的外力破壞事故、無法采取預防的戶外小動物引發(fā)的事故和不可抗力（如戰(zhàn)爭、地震、洪水、火災、泥石流、暴風等自然災害）造成事故。各生產(chǎn)單位必須每月召開一次安全監(jiān)察網(wǎng)例會，由各生產(chǎn)單位安監(jiān)負責人主持，安全監(jiān)察網(wǎng)有關(guān)成員參加。各級領(lǐng)導人員參加的生產(chǎn)培訓，必須有安全方面的課程內(nèi)容。第三十一條:安全監(jiān)察機構(gòu)的人員配置及裝備必須滿足全員、全面、全過程安全監(jiān)察工作的實際需要。第二十五條：公司各生產(chǎn)單位每年必須編制年度的反事故措施計劃和安全技術(shù)勞動保護措施計劃（簡稱“兩措計劃”），報公司批準，公司必須優(yōu)先安排兩措計劃實施所需的資金。公司與上級主管部門簽訂年度“安全生產(chǎn)責任狀”，各生產(chǎn)單位向公司簽訂“安全生產(chǎn)責任狀”以此類推到班組、個人層層簽訂。并堅持“管生產(chǎn)必須管安全”，做到計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、考核安全工作。按分級管理的原則，實行安全生產(chǎn)目標三級［指公司、各生產(chǎn)單位、各變電站和供電所以及用電服務(wù)中心（以下統(tǒng)稱各班組）］控制。第十六條:各級行政正職安全生產(chǎn)工作的基本職責：負責建立健全并落實本單位各級領(lǐng)導、各職能部門的安全生產(chǎn)責任制；批閱上級有關(guān)安全生產(chǎn)的重要文件并組織落實，及時檢查本單位的安全生產(chǎn)情況，并消除生產(chǎn)安全事故隱患；及時了解安全生產(chǎn)情況，定期聽取安全監(jiān)察機構(gòu)的匯報，定期主持安全分析會議，及時組織研究解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的重大問題；保證安全監(jiān)察機構(gòu)及其人員配備符合要求，支持安全監(jiān)