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民主生活會上對黨小組成員四風問題提意見(專業(yè)版)

2025-05-07 02:02上一頁面

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【正文】 工作中剛性有余、柔性不足。進一步提高。存在老好人思想、怕傷和氣。發(fā)現(xiàn)問題, ***同志 創(chuàng)新意識不夠,墨守成規(guī)不敢突破。創(chuàng)新意識,創(chuàng)新能力不足。 對有些事情工作處理方法方法不夠恰當,缺乏好的策略。對****黨支部同志們的意見********同志工作欠缺創(chuàng)新意識,沒有充分發(fā)揮主觀能動性。表現(xiàn)在工作上按部就班, 拘謹于職位角色,服從安排多、主動思考少。但卻不敢觸及敏感問題, 工作中怕冒風險、怕承擔責任,憂慮多,患得患失,不敢決斷、不敢拍板。 思想上存在等、靠、要的想法,遇到困難,缺***同志 基層調(diào)研不細。在工作中硬性和強制性的做法多些,時有急躁情緒的產(chǎn)生。***同志 在工作過程中,存在畏難情緒,組織、協(xié)調(diào)能力有待于***同志 擔當精神需要進一步增強。工作中雖然能夠在大膽工作方面做的不夠好,顧慮太多,把責任界限劃的太清,存在著怕得罪人的現(xiàn)象。***同志 領(lǐng)導在管理上制定了規(guī)章制度,但在檢查落實方面,持之以恒不夠。在某些具體問題上,往往是執(zhí)行多,創(chuàng)造性開展工作少,沒有能夠做到超前創(chuàng)新、與時俱進。“指一指,拜一拜”,創(chuàng)新理念不夠。面對新情況、有時甚至回避矛盾問題。希望在今后的工作中要加以改進。乏迎頭面對的勇氣和決心。虛心聽取意見還不夠,不能切實做好服務群眾,幫助他們解決實際困難不***同志工作作風不夠踏實和深入。日常辦公
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