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作風(fēng)建設(shè)年心得體會(huì)1(專業(yè)版)

2025-06-11 01:44上一頁面

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【正文】 四是“效能革命”、厲行節(jié)約。在廉政文化建設(shè)的助推下,醫(yī)院廉潔行醫(yī)的作風(fēng)在上了新臺(tái)階。二是建立監(jiān)督制度,在大廳醒目處設(shè)立舉報(bào)箱,公布舉報(bào)電話等方式接受人 民群眾監(jiān)督,把人民群眾的意見集中進(jìn)行疏理,針對(duì)存在的問題,制定相應(yīng)的措施,做到定時(shí)間、定人員,落實(shí)整改措施。 三是要嚴(yán)紀(jì)律。 二、深入檢查問題,找出效能提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié) 通過學(xué)習(xí),我認(rèn)為,我積極主動(dòng)、任勞任怨地做好辦公室交待的各項(xiàng)工作,尤其是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)等加強(qiáng)作風(fēng)效能建設(shè)方面,取得了明顯成效,中心意識(shí)、大局意識(shí)顯著增強(qiáng),工作效率、工作水平有了很大的改進(jìn)和提高。我們要想群眾所想,急群眾所急,辦群眾所需;端正態(tài)度,增進(jìn)對(duì)群眾的感情;涉及群眾切身利益的決策,要充分聽取意見;堅(jiān)持政務(wù)公開,提高行政管理的透明度,虛心接受監(jiān)督,杜絕腐敗現(xiàn)象的滋生。每一名干部都要珍惜自己的工作崗位和單位榮譽(yù),做到紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)實(shí)、著裝整齊、精神飽滿。從思想作風(fēng)看,如果沒有人民群眾的積極性和創(chuàng)造性,沒有人民群眾的首創(chuàng)精神,解放思想、實(shí)事求是就會(huì)失去不竭的源泉;從學(xué)風(fēng)看,馬克思主義理論如果離開了群眾的具體實(shí)踐,就會(huì)成為空洞的教條,所提出的路線、方針和政策就不能符合人民群眾的利益和要求,就要犯錯(cuò)誤;從工作作風(fēng)看,如果脫離群眾,就必然會(huì)出現(xiàn)形式主義和官僚主義等不正之風(fēng);從領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)看,如果脫離 群眾,也必然會(huì)出現(xiàn)獨(dú)斷專行、軟弱渙散、自由主義等不正之風(fēng);從生活作風(fēng)看,如果脫離群眾,忘記自己手中的 權(quán)力是人民賦予的,不能正確認(rèn)識(shí)和對(duì)待自己手中的權(quán)力。所謂作風(fēng),是工作中一以貫之表現(xiàn)出來的態(tài)度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動(dòng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述,學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中央紀(jì)委七次全會(huì)上重要講話,堅(jiān)持以學(xué)習(xí)教育為先導(dǎo),打牢作風(fēng)建設(shè)的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。在學(xué)習(xí)方法上,要積極參加單位組織的集中政治理論學(xué)習(xí),同時(shí)在保證學(xué)習(xí)時(shí)間上,要堅(jiān)持業(yè)余時(shí)間自學(xué)與單位集中學(xué)習(xí)結(jié)合起來,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要論述,學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中央紀(jì)委七次全會(huì)上重要講話、同時(shí)現(xiàn)代管理知識(shí)、科技知識(shí)、社會(huì)管理和法律知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容的書籍、典型事跡等,使學(xué)習(xí)教育貫穿于政府機(jī)關(guān)效能作風(fēng)建設(shè)始終。三是說話和氣。通過健全、完善和強(qiáng)化權(quán)力制約機(jī)制,使每個(gè)黨員干部樹立監(jiān)督意識(shí),明確人人都是監(jiān)督者和被監(jiān)督者,防范出現(xiàn)“個(gè)人逃避監(jiān)督”的現(xiàn)象。 一、開展作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)意義重大 面對(duì)復(fù)雜多變的國際局勢(shì)和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展任務(wù),胡錦濤同志提出了八個(gè)方面良好風(fēng)氣的要求,指出要保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展,保持社會(huì)和諧穩(wěn)定,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部一定要樹立和弘揚(yáng)良好作風(fēng)。以推進(jìn)工作、規(guī)范管理、解決問題為主線,以切實(shí) 提高部門的制度建設(shè)水平和機(jī)制創(chuàng)新水平為核心,通過完善制度建設(shè),建立長效機(jī)制,不斷提高整體管理水平。 三、發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)愛心精神是深化作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)。今年我院創(chuàng)建省示范時(shí)原定于 7 月底的檢查考核提前至 5 月底。 總之,加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)既是一項(xiàng)長期的歷史任務(wù),又是一項(xiàng)顯著而深刻的工作。結(jié)合醫(yī)院發(fā)展實(shí)際,提出幾個(gè)選題,由科室組織討論后,再召開職工代表參與,形成明年工作思路。 四、推進(jìn)醫(yī)院文化建設(shè)是深化作風(fēng)建設(shè)的重要補(bǔ)充 醫(yī)院文化是醫(yī)院精神的升華,加強(qiáng)醫(yī)院文化建設(shè)對(duì)于提高醫(yī)護(hù)員工整體素質(zhì),團(tuán)結(jié)和激勵(lì)全院職工,展示醫(yī)院良好形象,推動(dòng)醫(yī)院作風(fēng)建設(shè)全面發(fā)展具有極其重要的作用。當(dāng)內(nèi)部出現(xiàn)認(rèn)識(shí)不一致、工作中有矛盾時(shí),應(yīng)本著顧全大局的原則,不回避、不遷就,不護(hù)短,用談心走訪和批評(píng)與自我批評(píng)方式化解矛盾,增進(jìn)團(tuán)結(jié)。 在重點(diǎn)工作環(huán)節(jié)上:一是要抓學(xué)習(xí)。 聯(lián)系自己,作為在一個(gè)業(yè)務(wù)部門工作人員,我們往往十分重視對(duì)自己所屬專業(yè)的學(xué)習(xí),但也不可避免的存在學(xué)習(xí)政治理論不積極 ,造成對(duì)政治上的敏感遠(yuǎn)不及業(yè)務(wù)上的敏感。 二、發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng) 人民群眾是我們黨的力量源泉和勝利之本。二是嚴(yán)格執(zhí)行的各項(xiàng)規(guī)章制度。就是要按十六大提出“四個(gè)新”的要求,聚精會(huì)神搞建設(shè),發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,各項(xiàng)工作要有新舉措。作風(fēng)建設(shè)年心得體會(huì) 1 第一篇:作風(fēng)建設(shè)年心得體會(huì) 1 作風(fēng)建設(shè)年心得體會(huì) 構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)關(guān)鍵在黨。對(duì)待自己的事業(yè)就是要恪盡職守、扎實(shí)肯干、勇于進(jìn)取、拼 搏向上、知難而進(jìn)、忘我工作。 從嚴(yán)遵守重點(diǎn)抓兩條,一是要嚴(yán)格執(zhí)行“四條禁令”,把
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