招聘主管崗位職責(zé)(7篇)(專業(yè)版)
【正文】 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的應(yīng)收賬款管理。具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。2年以上教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有教育機(jī)構(gòu)渠道開發(fā)、招生管理、培訓(xùn)拓展等相關(guān)運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn)。任職資格：2028歲，大專及以上學(xué)歷，性別不限，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力。4. 擴(kuò)大所轄地區(qū)的銷售網(wǎng)絡(luò)，拓展?fàn)I銷渠道，熟悉該區(qū)域的市場特點(diǎn)、營銷特點(diǎn)，與該區(qū)域的主要經(jīng)銷商、客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。、誠信，富有團(tuán)隊(duì)精神，熱愛銷售工作，敢于挑戰(zhàn)高薪。招聘主管崗位職責(zé)篇三職責(zé)：根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)團(tuán)購商、禮品商等客戶的開發(fā)及維護(hù)，同時(shí)負(fù)責(zé)企事業(yè)單位、銀行、醫(yī)院、學(xué)校等直接團(tuán)購客戶的開發(fā)及維護(hù)。跟進(jìn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)及施工進(jìn)度，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的設(shè)計(jì)裝修體驗(yàn)服務(wù)。適應(yīng)短期出差且服從公司調(diào)配。 樂于在挑戰(zhàn)性強(qiáng)、節(jié)奏快的環(huán)境下工作。 協(xié)同銷售人員拜訪客戶，給予下屬及時(shí)有效的指導(dǎo)和在崗培訓(xùn)。有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。工作具有計(jì)劃性和組織性，應(yīng)變能力和溝通能力強(qiáng)，行業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)敏銳性較高。招聘主管崗位職責(zé)篇二職責(zé)：負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶。招聘主管崗位職責(zé)(7篇
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