【正文】 典型的就是社區(qū)辦公房和人員經(jīng)費(fèi)投入不足，嚴(yán)重影響工作人員開(kāi)展工作的積極性，相關(guān)部門(mén)時(shí)有推諉扯皮現(xiàn)象，由此影響到充分就業(yè)社區(qū)是否能真正保持”充分”。為促進(jìn)下崗失業(yè)人員在社區(qū)就業(yè)，市政府加大再就業(yè)政策扶持力度，如連續(xù)3年放寬就業(yè)政策范圍特別是小額擔(dān)保貸款政策，對(duì)男45周歲、女40周歲以上再就業(yè)困難的下崗失業(yè)人員在社區(qū)實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼，鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)，組織街道和社區(qū)居委會(huì)干部將再就業(yè)的優(yōu)惠政策送到下崗失業(yè)人員家中，安排街道和社區(qū)專(zhuān)管員為下崗失業(yè)職工核發(fā)了6萬(wàn)份《再就業(yè)優(yōu)惠證》。一是建立社區(qū)服務(wù)便民網(wǎng)。這一舉措充分調(diào)動(dòng)了街道社區(qū)工作人員的積極性。各街道、社區(qū)根據(jù)《通知》要求，分別提出了各自的創(chuàng)爭(zhēng)規(guī)劃和工作責(zé)任，積極投入到創(chuàng)建工作中，營(yíng)造出濃厚的氛圍。建立跟蹤服務(wù)制度，隨時(shí)掌握并記載對(duì)援助對(duì)象提供的服務(wù)內(nèi)容和就業(yè)情況。全市已形成各類(lèi)再就業(yè)基地126個(gè)。當(dāng)前要貫徹國(guó)務(wù)院通知精神，迅速出臺(tái)本地實(shí)施意見(jiàn)，要從積極的方面想辦法，加以完善和改進(jìn)，既要立足解決當(dāng)前突出問(wèn)題，又要圍繞建立長(zhǎng)效就業(yè)機(jī)制積極探索。
　　充分就業(yè)相對(duì)缺乏穩(wěn)定性。市政府始終將幫扶弱勢(shì)群體的工作擺在社區(qū)就業(yè)”第一實(shí)事”的高度來(lái)抓，1998年以來(lái)每年都開(kāi)展機(jī)關(guān)單位結(jié)對(duì)幫扶下崗失業(yè)人員再就業(yè)活動(dòng)，街道社區(qū)普遍建立起再就業(yè)困難弱勢(shì)群體臺(tái)帳，開(kāi)通”綠色通道”，全市累計(jì)幫助失業(yè)人員再就業(yè)3960人。二是滲透社區(qū)管理地域，向社區(qū)管理要崗位。去年還根據(jù)省廳要求，積極開(kāi)展創(chuàng)建”雙無(wú)街道、社區(qū)”活動(dòng)，共創(chuàng)建”雙無(wú)街道”4個(gè)、”雙無(wú)社區(qū)”128個(gè)，所有城關(guān)鎮(zhèn)都實(shí)現(xiàn)無(wú)雙下崗、雙失業(yè)家庭。
　　根據(jù)省就管函[20xx]號(hào)要求，現(xiàn)將泰州市開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報(bào)如下：
　　一、基本情況：
　　近年來(lái)，全市堅(jiān)持從改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā)，堅(jiān)定不移地貫徹中央和省一系列重大決策和部署，把社區(qū)就業(yè)作為我市再就業(yè)的主攻方向，積極開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作,大力開(kāi)發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，通過(guò)采
　　取強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)基礎(chǔ)工作，放寬優(yōu)惠政策，積極開(kāi)展再就業(yè)援助等一系列活動(dòng)，全市創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作取得了初步的成效，全市共創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)60個(gè)，占全市社區(qū)總數(shù)的33%，所有充分就業(yè)社區(qū)實(shí)現(xiàn)了”六到位”，社區(qū)下崗失業(yè)人員臺(tái)帳做到”六清”，社區(qū)當(dāng)年下崗失業(yè)人員再就業(yè)率95%以上，轄區(qū)內(nèi)無(wú)”零就業(yè)家庭”，下崗失業(yè)職工對(duì)社區(qū)就業(yè)服務(wù)抽樣調(diào)查滿(mǎn)