20xx年培優(yōu)補差工作總結(jié)(更新版)
【正文】 習(xí)小組長，介紹方法讓組內(nèi)成員懂得怎樣學(xué)，并設(shè)立小組評價機(jī)制，激發(fā)他們小組之間的團(tuán)隊競爭意識，從而在組與組之間、在生與生之間形成“趕、幫、超”濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，使每個學(xué)生學(xué)有所長、學(xué)有進(jìn)步。我的工作思想是：提高優(yōu)生的自主和自覺學(xué)習(xí)能力，進(jìn)一步鞏固并提高中等生的學(xué)習(xí)成績，幫助潛能生取得適當(dāng)進(jìn)步，讓潛能生在教師的輔導(dǎo)和優(yōu)生的幫助下，逐步提高學(xué)習(xí)成績，并培養(yǎng)較好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，形成基本能力，從而提高整個班級的素養(yǎng)和成績。速反饋，及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題，及時矯正及調(diào)節(jié)教學(xué)進(jìn)度，從而有效地提高課堂教學(xué)的效益，避免課后大面積補課。用發(fā)展的眼光看自己，分析別人。教師在課堂教學(xué)中既要關(guān)注那些學(xué)習(xí)狀態(tài)用心的同學(xué)，更要關(guān)注那些需要幫忙的學(xué)生，講授新知與反饋練習(xí)都要分層設(shè)計，保證優(yōu)生吃飽的狀況下，也必須要讓學(xué)困生嘗到學(xué)習(xí)成功的喜悅?！ ‘?dāng)代杰出的教育心理學(xué)家布魯納以前說過，培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣，就要使學(xué)生認(rèn)為這個學(xué)科值得學(xué)習(xí)?！ ?，提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)成績。校園領(lǐng)導(dǎo)不唯成績論成敗也使得大家能以一個較為平常的心態(tài)來審視、解剖自己，不犯(少犯)急功近利的錯誤。 ，指導(dǎo)學(xué)法，切實提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)興趣?！ ?）、教學(xué)中注意貫徹面向全體因材施教的教學(xué)原則。在工作過程中能個體分析，群體分析，確立發(fā)展目標(biāo)和措施，找出每個學(xué)生的優(yōu)點、缺點，潛在的優(yōu)點、缺點，新的生長點。在實際教學(xué)中，根據(jù)本學(xué)生實際精心設(shè)計每一節(jié)課，力爭做到精講精練。培優(yōu)重在拔尖，輔差重在提高?！ ?。二是他們的思維方法
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